工作座右銘集錦
每一位出色的人都會有自己的工作座右銘，下面小編就為大家分享工作座右銘集錦，歡迎參考！
1．不要讓太多昨天占據你的今天！
2．上之所好，下必隨之。
3．管理的重心是管人，用人。只有先學會很好地欣賞別人，才會很好地用人。
4．管理：關注并修正行為，影響并引導人生。
5．最有效的資本是我們的信譽，它24小時不停為我們工作。
6．人生至善，就是對生活樂觀，對工作愉快，對事業興奮。
7．人生是一個永不停息的工廠，那里沒有懶人的位置。工作吧！創造吧！
8．人能為自己心愛的工作貢獻出全部力量、全部精力、全部知識，那么這項工作將完成得出色，收效也更大。
9．一切從溝通開始。
10．管理的最高目標是社會價值最大化。
11．謙和的態度，常會使別人難以別拒絕你的要求，這也是一個人無往不勝的要訣。
12．賞識導致成功，抱怨導致失敗。
13．無論一個人表面多莫強大，內心都是脆弱的!
14．天才就是最強有力的牛，他們一刻不停地，一天要工作小時。
15．那里有天才，我是把別人喝咖啡的工夫都用在工作上的。
16．教育工作中的百分之一的廢品，就會使國家遭受嚴重的損失。
17．憶昨天，看今天，思明天，拼搏求生存，競爭謀發展。
18．改革決定企業走向，素質決定企業未來。
19．誠信仁愛建和-諧，奉獻創新思發展。
20．立足崗位學技術，刻苦鉆研做貢獻。
21．搞好管理，硬性權力和軟性權力缺一不可,積極，熱情，用心，學習。
22．作為領導者，一個人必須具有表達清楚準確的自信，確信組織中的每一個人都能理解事業的目標。
23．在任何情況下，責任都有一個定量，任何一方如果承擔過多的責任，另一方就會相應地減少承擔等量責任。
24．管理的藝術在于溝通的技巧和真誠。
25．管理是一種嚴肅的愛。
26．管理就是讓別人完成事情。
27．努力學習，勤奮工作，讓青春更加光彩。
28．要領導好別人,首先要領導好自己。
29．已所不欲,勿施與人。
30．沒有規矩不成方圓。
31．要做就做最好的!
32．高層管理者：做正確的事;中層管理者：正確的做事;執行層人員：把事做正確。
33．管理就是激發人的潛能，以贏取目標。
34．艱苦歲月總難長久，堅毅的人總會出頭。
35．把自己當成別人，把別人當成自己;把自己當成自己，把別人當成別人。
36．己所不欲，勿施于人;己所欲，亦慎施于人。
37．計劃、組織、指揮、協調、控制。
38．管理的精髓：把復雜的事簡單化了。
39．幸福存在于一個人真正的工作中。
40．通過辛勤工作獲得財富才是人生的大快事。
41．人只有為自己同時代的人完善，為他們的幸福而工作，他才能達到自身的完善。
42．工作中，你要把每一件小事都和遠大的固定的目標結合起來。
43．人才進行工作，而天才則進行創造。
44．團結一心求生存，互愛齊心謀發展。
45．敢為人先，追求卓越。
46．質量是企業的生命，安全是員工的生命。
47．不要等待機會，而是創造機會。
48．行動是成功的階梯，行動越多登得越高。
49．今天工作不努力明天努力找工作
50．天才，就其本質而說，只不過是一種對事業、對工作過盛的熱愛而已。
51．天才就是最強有力的牛，他們一刻不停地，一天要工作小時。
52．那里有天才，我是把別人喝咖啡的工夫都用在工作上的。
53．是工作使人生有味。——艾約爾
54．管理就是先管好自己。
55．管理的最高境界就是利潤的最大化!
56．管理的基礎就是人力資源的管理,中國有句俗話:不怕沒好事,就怕沒好人,如何識人用人,我想都是每位管理者常思考的問題吧!
57．任何事情處于順其自然態度，得到的自然而然兒來，得不到的勉強也無.......
58．夫為治有體，上下不可相侵!
59．行動是成功的開始，等待是失敗的源頭。
60．只要路是對的，就不怕路遠。管理的關鍵：要有良好的執行力!
61．一分鐘經理的精髓是：一分鐘目標、一分鐘表揚、一分鐘懲戒。
62．我愛你們，但不要以為真的一樣。
63．管理就是讓一句話變成一百萬!
64．革命領袖說：存在就是合理!
65．管理在于充分而有效的利用資源
66．最優秀的人才是免費的!
67．管理就是是兩件事，一是資源優化組合、二是做區域輪廓，環境培養。
68．君視臣如草芥，臣視君如寇仇。
69．天才就是回避艱苦工作的能力。
70．搞科學工作需要人的全部生命，八小時工作制是行不通的。
71．既異想天開，又實事求是，這是科學工作者特有的風格，讓我們在無窮的宇宙長河中探求無窮的真理吧。
72．工作就是人生的價值，人生的歡樂，也是幸福之所在。
73．用今天加倍的努力，鑄建明天成功的.道路。
74．擁有市場，便擁有明天。
75．與其當心明天苦苦尋找工作，不如今天就努力做好你的工作！
76．信心昂揚激-情，奮斗創造未來。
77．競爭的真正壓力不是對手，而是企業內部思想觀念的落后。
78．所謂天才，那就是假話，勤奮的工作才是實在的。
79．做不好事情不是事情的原因而是人的問題!
80．做人就不要做事，做事就不要做人!性格決定命運,氣量影響格局。
81．競爭的能力來自比別人更持久的學習力。
82．企業情系你我他，生存發展靠大家
83．對科學家來說，不可逾越的原則是為人類文明而工作。
84．愛情是一個不可缺少的、但它只能是推動我們前進的加速器，而不是工作、學習的絆腳石。
85．學習與認知的成效,取決于我們運用技術知識融入實際工作的速度。
86．每個員工的工作,就是團隊的工作;公司的績效,就是你所付出努力的結果。
87．以創新為動力，以質量求發展。
88．找方法才能成功，找借口只會失敗。
89．哪里有天才，我是把別人喝咖啡的功夫，都用在工作上的。
90．人才進行工作，而天才則進行創造。
91．黑貓，白貓，能抓老鼠的就是好貓。
92．優秀的管理者不會讓員工覺得他在管人。
93．先做人，再做事。
94．如果工作對于人類不是人生強索的代價，而是目的，人類將是多么幸福。
95．從管理的角度來講，兩點之間最短的距離不一定是一條直線，而是一條障礙最小的曲線。
96．管理就是讓大家知道你的規劃，理解你的規劃，理解你的的實施計劃和和要求，同時讓利益聯系你我他。
97．生命不是要超越別人，而是要超越自己。
98．管理就是更有效的利用資源。
99．人生如下棋，必須先看下一步才能獲勝。
100．管理追求的是：無為而至，大智若愚.
101．好的管理者就是要組織離了你照樣轉!
102．管理是一種嚴肅的愛,培訓是最好的福利!
103．失敗者看到機會后面的問題，而成功者看到問題后面的機會。
104．管理就是追求一種調和。
105．自信就是成功的第一秘決。
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