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競(jìng)選稿寫作技巧-素材及寫作指導(dǎo)
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，需要使用競(jìng)選稿的場(chǎng)合越來越多，競(jìng)選稿可以幫助競(jìng)選者更好地展示自己的特點(diǎn)和個(gè)人魅力。如何寫一份恰當(dāng)?shù)母?jìng)選稿呢？下面是小編幫大家整理的競(jìng)選稿寫作技巧-素材及寫作指導(dǎo)，希望能夠幫助到大家。
隨著我國(guó)人事制度的改革，公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)“成為選拔人才的一條重要原則”在公開招聘人才的過程中。競(jìng)聘演講稿具有重要的作用，競(jìng)聘演講稿既是競(jìng)聘者對(duì)自身素質(zhì)的評(píng)價(jià)。也是人事部門和群眾了解競(jìng)聘者情況的渠道，它既為擇優(yōu)選聘提供依據(jù)，也有利于競(jìng)聘者自身素質(zhì)的提高，競(jìng)聘演講稿具有針對(duì)性。競(jìng)爭(zhēng)性、自述性的特點(diǎn)，其作用是針對(duì)某一崗位，以競(jìng)聘成功為目的，本著對(duì)個(gè)人、對(duì)單位負(fù)責(zé)的態(tài)度，面對(duì)聽眾介紹自己，如何在競(jìng)聘中脫穎而出。關(guān)鍵是重視競(jìng)聘演講稿的寫作技巧，把握競(jìng)聘演講稿的寫作要求：
一、標(biāo)題簡(jiǎn)潔標(biāo)題一般包括競(jìng)聘的職務(wù)名稱和文種等要素。如《綜合秘書崗位競(jìng)聘演講稿》、《關(guān)于銀行辦公室主任一職的競(jìng)聘演講稿》、《競(jìng)聘編輯部主任一職的演講詞》，也可簡(jiǎn)寫為《我的競(jìng)聘演講》、《競(jìng)聘演講稿》、《競(jìng)聘演講詞》等。
二、開篇精彩良好的開端是成功的一半。競(jìng)聘演講的時(shí)間有限制，報(bào)告的開頭必須簡(jiǎn)潔而又精彩，引起聽眾的注意，常見的開頭方式有以下幾種。用誠(chéng)摯的心情表達(dá)謝意。非常感謝貴公司給我這次寶貴的競(jìng)聘機(jī)會(huì)“概括敘述自己應(yīng)聘的崗位以及競(jìng)聘演講的主要內(nèi)容。今天我充滿自信到貴公司競(jìng)聘文秘崗位。憑之立足的基石是我十幾年不懈的努力所掌握的知識(shí)和技能“現(xiàn)在我向各位考官簡(jiǎn)述我的基本情況以及對(duì)競(jìng)聘崗位的認(rèn)識(shí)，今天我將坦誠(chéng)地向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們陳述我應(yīng)聘銀行辦公室主任所具備的優(yōu)勢(shì)”并提出我擬聘后的工作設(shè)想。請(qǐng)各位提出寶貴意見“簡(jiǎn)要介紹自己的經(jīng)歷、性格特征，讓聽眾對(duì)自己有個(gè)初步的了解”自信能勝任新聞工作
三、主體豐富主體部分是競(jìng)聘演講稿的重點(diǎn)，也是寫作的難點(diǎn)所在，一般包括以下幾方面的內(nèi)容：
1、陳述競(jìng)聘的主要優(yōu)勢(shì)”針對(duì)競(jìng)聘的崗位介紹自己的德、能、勤、績(jī)。不是敘述自己工作時(shí)間的長(zhǎng)短，而是突出和競(jìng)聘崗位相關(guān)的經(jīng)歷和業(yè)務(wù)能力，以積極的態(tài)度去描述：讓聽眾認(rèn)可你確實(shí)適合這份工作并具備不斷發(fā)展的潛力。力求精要，切忌面面俱到，如有一篇競(jìng)聘總經(jīng)理助理的競(jìng)聘詞是這樣寫的。已有20萬公里的駕駛記錄。做經(jīng)管：我已具備多年的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)“要充分了解招聘單位和應(yīng)聘崗位的情況，只有明確崗位職責(zé)，才能有的放矢地提出該崗位的工作目標(biāo)、施政設(shè)想和打算。如一篇競(jìng)聘編輯部主任的演講詞是這樣寫的：策劃選題、組織稿件、編輯書稿是出版工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)“也是出版社工作的重中之重，編輯室是承擔(dān)這一重任的基層組織。
應(yīng)起好以下三個(gè)方面的作用，橋梁作用——室主任要成為領(lǐng)導(dǎo)的助手：領(lǐng)導(dǎo)作用——組織本室成員積極開展工作；落實(shí)社里的計(jì)劃，協(xié)調(diào)作用——既要協(xié)調(diào)本室工作；又要和其他部門相互協(xié)調(diào)，合理安排人力、時(shí)間，妥善安排好各項(xiàng)工作，表明自己任職后的打算。競(jìng)聘者要緊緊圍繞聽眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題”切忌華而不實(shí)和故作賣弄之語。那絕對(duì)不會(huì)引起聽眾的好感，只有提出切實(shí)可行的措施，才能有效地提高競(jìng)聘的成功率。如一位競(jìng)聘某單位綜合秘書崗位的競(jìng)爭(zhēng)者是這樣陳述對(duì)競(jìng)聘崗位的打算和思路的，如果我能競(jìng)聘成功：我會(huì)認(rèn)真做好以下幾方面的工作“真正當(dāng)好局領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任的助手：
一是本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的辦事作風(fēng)做好日常事務(wù)工作，提高服務(wù)質(zhì)量
二是憑借深厚扎實(shí)的理論功底當(dāng)好參謀助手。服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策，三是依靠良好的溝通能力和強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神做好協(xié)調(diào)工作；確保政令暢通，四是發(fā)揮自己的計(jì)算機(jī)特長(zhǎng)；規(guī)劃我局的信息化建設(shè)工作，提高我局的形象和聲譽(yù)；
四、結(jié)尾凝練結(jié)束語要求畫龍點(diǎn)睛，加深評(píng)選者對(duì)競(jìng)聘者的良好印象，從而有利于競(jìng)聘成功。常見的結(jié)尾方式有以下幾種”表示加盟對(duì)方組織的熱切愿望，展望單位的美好前景。期望得到認(rèn)可和接納：有幸成為貴公司的一員，為貴單位的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量：坦誠(chéng)地表達(dá)自己參與這次競(jìng)聘的感受，參加這次競(jìng)聘，對(duì)我來說也是一個(gè)學(xué)習(xí)和提高的過程。無論競(jìng)聘成功與否。表達(dá)自己對(duì)競(jìng)聘上崗的信心，懇請(qǐng)得到大家的支持和幫助，我將交上一份讓你們滿意的答卷。
2、自信是一種積極向上的心態(tài)，能夠在平時(shí)的學(xué)習(xí)、工作和生活中逐漸培養(yǎng)出來。在競(jìng)聘中展現(xiàn)出自信的姿態(tài)非常重要。首先，需要注視評(píng)委和聽眾的目光，并且合理運(yùn)用面部表情進(jìn)行交流溝通。此外，微笑也是非常重要的，它可以讓聽眾感到愉悅、快樂、輕松、友好和親切。在講臺(tái)上，要注意自己的身體語言，抬頭挺胸，走路穩(wěn)健，這些都是自信的表現(xiàn)。最后，在競(jìng)聘過程中，要表現(xiàn)出自然、自信的個(gè)人特點(diǎn)，給評(píng)委和聽眾留下深刻的印象。
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1、開場(chǎng)自信。競(jìng)聘演講的開場(chǎng)白應(yīng)該自信大方，讓聽眾感到你的自信和親和力，例如：“各位評(píng)委好，我是XXX，很榮幸能夠參加這次競(jìng)聘�！�
2、姿態(tài)自然。在演講時(shí)，要注意姿態(tài)自然，不要過于僵硬或者夸張。同時(shí)，要注意身體語言的配合，如適當(dāng)?shù)氖謩?shì)和表情，能夠使你的演講更加生動(dòng)有趣。
3、語言簡(jiǎn)潔。競(jìng)聘演講應(yīng)該盡量避免使用艱澀難懂的詞匯和長(zhǎng)句子，而要用簡(jiǎn)單易懂、通俗易懂的語言來表達(dá)自己的觀點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。如某競(jìng)聘者參與秘書綜合崗位競(jìng)聘時(shí)的表述：“我認(rèn)為我具有以下五個(gè)優(yōu)勢(shì)：廣泛多樣的知識(shí)背景、謙虛謹(jǐn)慎的做人態(tài)度、清晰順暢的溝通能力、與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代意識(shí)和堅(jiān)韌不拔的心理素質(zhì)。”接下來，他可以舉出具體的例子來支持自己的說法，增強(qiáng)可信度和說服力。
4、競(jìng)聘演講的時(shí)間通常在5到10分鐘之間，因此在撰寫競(jìng)聘演講稿時(shí)要注意字?jǐn)?shù)的掌握，一般以千字左右為宜。過少的字?jǐn)?shù)難以展示競(jìng)聘者的優(yōu)勢(shì)，而過多的字?jǐn)?shù)則容易使聽眾感到疲倦，影響演講效果。競(jìng)聘演講的內(nèi)容因人而異，在組織材料時(shí)需要考慮到聽眾的特點(diǎn)，同時(shí)也要緊扣自己的競(jìng)聘目標(biāo)。一份出色的競(jìng)聘演講稿應(yīng)該具備自信而不妄自尊大、謙虛而不自負(fù)的特點(diǎn)，能夠用真誠(chéng)熱情的語言打動(dòng)聽眾，展現(xiàn)自身的才華。
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