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            就業(yè)援助月活動方案

            時間:2024-08-05 18:45:20 職場勵志 我要投稿

            就業(yè)援助月活動方案12篇(實用)

              為了確保工作或事情能高效地開展,時常需要預(yù)先制定一份周密的方案,方案一般包括指導(dǎo)思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。方案的格式和要求是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的就業(yè)援助月活動方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

            就業(yè)援助月活動方案12篇(實用)

            就業(yè)援助月活動方案1

              為進一步加強和完善我縣對進城務(wù)工農(nóng)民的管理和就業(yè)服務(wù),進一步加大改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境宣傳力度,維護農(nóng)民工合法權(quán)益,貫徹落實市勞動和社會保障局《關(guān)于印發(fā)xxx市開展農(nóng)民進城就業(yè)政策宣傳活動實施的通知》(吉勞社發(fā)[20xx]9號)精神,制定本實施方案:

              一、指導(dǎo)思想

              改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境是勞動保障部門義不容辭的職責(zé),作為勞動保障部門的一份子,從實踐“三個代表”重要思想和保持共產(chǎn)黨員先進性的高度出發(fā),按照吉勞社發(fā)[20xx]9號文件的有關(guān)要求,切實加強領(lǐng)導(dǎo),把改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境作為單位工作的.重中之中來抓,多形式多方位的宣傳改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境的重要意義,嚴厲打擊侵害農(nóng)民工權(quán)益的行為,在全社會形成改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境的良好氛圍。

              二、活動安排

              按照市勞動和社會保障局的統(tǒng)一部署和安排,結(jié)合開展技能崗位對接專項活動及我縣實際情況,同時為緩解我縣工業(yè)園區(qū)企業(yè)用工難的問題,定于6月16日在我縣文化宮門口舉行“改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境暨工業(yè)園區(qū)企業(yè)專場招聘會”活動。

              三、活動內(nèi)容和方式

             。ㄒ唬┡e辦專場招聘會,積極開展有組織勞務(wù)輸出。主動出擊,廣泛伸出觸角,多方收集各類用工信息,力爭收集用工信息達到5000余個;同時通過電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等媒體及時向社會發(fā)布各類用工信息。利用節(jié)后民工大量返鄉(xiāng)求職的契機,舉辦專場招聘會,為民工送崗位。

             。ǘ┨峁﹦趧颖U险咦稍兎⻊(wù),強化農(nóng)民工維權(quán)意識。與我縣各勞動保障部門合作,積極開展面向農(nóng)民工以“勞動保障-為您分憂解愁”為主題的勞動保障政策咨詢宣傳活動,并現(xiàn)場發(fā)放《農(nóng)民進城就業(yè)政策解答》等資料,為農(nóng)民工提供免費就業(yè)服務(wù)。各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)和社會保障事務(wù)所在農(nóng)民工集中居住地或農(nóng)民集中活動場所,以《省勞動合同條例》、《工傷保險條例》《勞動者維權(quán)手冊》為重點,開展勞動保障法規(guī)政策宣傳,向他們提供政策咨詢服務(wù)和勞務(wù)信息。

              (三)大力開展宣傳,加強信息引導(dǎo)。為有效改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境,我們將加大宣傳力度,在縣電視臺及縣廣播電臺等主要媒體對此項活動作宣傳報道。重點宣傳改善農(nóng)民進城就業(yè)環(huán)境的政策措施;開展形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動,向農(nóng)民工發(fā)放慰問信,并在交通路口張貼、懸掛宣傳橫幅,營造了濃厚的輿論氛圍。同時在車站、碼頭、商業(yè)場所等公共場所發(fā)放《致全縣農(nóng)民朋友的一封信》、《致全縣失業(yè)下崗職工一封信》。

              四、組織領(lǐng)導(dǎo)

              為切實加強對農(nóng)民進城就業(yè)政策宣傳活動的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào),保證各項工作的順利進行,我縣成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工,密切配合。組長,副組長,成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室由負責(zé),具體負責(zé)此項工作的日常安排。

            就業(yè)援助月活動方案2

              為創(chuàng)造公平就業(yè)環(huán)境,全力打造我區(qū)健康、寬松、有序的良好就業(yè)秩序,切實維護廣大進城務(wù)工人員的合法權(quán)益,進一步完善公共就業(yè)服務(wù)制度,推進就業(yè)援助制度化,全面落實再就業(yè)扶持政策,幫助下崗失業(yè)人員及“零就業(yè)家庭”成員早日實現(xiàn)再就業(yè),根據(jù)省市有關(guān)文件精神,我區(qū)定于20xx年元旦和春節(jié)期間,在全區(qū)范圍內(nèi)廣泛開展20xx年“再就業(yè)援助月”暨“春風(fēng)行動”活動,特制定以下實施方案。

              一、活動主題及主要內(nèi)容

              20xx年“再就業(yè)援助月”暨“春風(fēng)行動”活動以貫徹落實黨的十七大會議精神為指導(dǎo),以“實現(xiàn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè),我們真情相助”、“進城求職,幫您解難”為主題,重點為全區(qū)尚未就業(yè)的就業(yè)困難對象和“零就業(yè)家庭”成員;已在公益性崗位就業(yè)、靈活就業(yè)和被企業(yè)吸納,但沒有享受社會保險政策的人員提供送政策、送服務(wù)、送崗位、送補貼等一系列再就業(yè)援助。同時以宣傳實施《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》為主要手段,切實為進城務(wù)工農(nóng)村勞動者提供免費就業(yè)服務(wù),積極營造關(guān)心進城務(wù)工農(nóng)村勞動者的良好社會氛圍。

              二、活動時間

              20xx年“再就業(yè)援助月”活動自1月19日至2月18日結(jié)束;“春風(fēng)行動”活動安排自20xx年2月3日至3月20日結(jié)束。

              活動啟動儀式于20xx年1月19日上午8點30分在三眼井廣場舉行。

              三、組織領(lǐng)導(dǎo)

              為確保20xx年“再就業(yè)援助月”暨“春風(fēng)行動”活動取得圓滿成功,成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組:

              組長:

              副組長:

              成員:

              領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室主任由龍冰兼任。

              四、活動內(nèi)容

              20xx年“再就業(yè)援助月”暨“春風(fēng)行動”活動要采取多種形式將政策、崗位、補貼、服務(wù)送到企業(yè)下崗失業(yè)人員,尤其是大齡就業(yè)困難人員手中。努力做到向每一位援助對象發(fā)放一份就業(yè)政策宣傳手冊,幫每一位已就業(yè)的大齡就業(yè)困難人員落實社會保險補貼,為每一位急需就業(yè)的援助對象提供一套針對性援助服務(wù)。

              1、送政策。

             、偎驼咝麄鲉。做好《就業(yè)促進法》的宣傳、落實。印制《就業(yè)促進法》宣傳冊,通過各街道(鎮(zhèn))勞動保障事務(wù)所深入企業(yè)、街道、社區(qū)和援助對象家中開展政策宣傳,免費發(fā)放到每一位援助對象手中。(由區(qū)人事勞動和社會保障局負責(zé))

             、谒托☆~貸款。援助月期間集中為下崗失業(yè)人員、大中專畢業(yè)生、城鎮(zhèn)復(fù)員退役軍人發(fā)放小額貸款120萬元。(由區(qū)小額貸款擔保中心負責(zé))

              2、送服務(wù)。依托社區(qū)勞動保障工作平臺,為每一位急需就業(yè)的重點援助對象量身定制服務(wù)方案。由區(qū)就業(yè)局組織,各勞動保障事務(wù)所分頭走訪,針對其在求職就業(yè)、享受再就業(yè)扶持政策和其他勞動保障政策方面的不同要求,確定具體服務(wù)內(nèi)容,綜合運用職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)、公益性崗位和其他勞動保障相關(guān)服務(wù)措施,提供針對性服務(wù),并與其簽訂服務(wù)協(xié)議,確保服務(wù)落到實處。

              ①區(qū)就業(yè)局要針對援助對象設(shè)立專門免費服務(wù)窗口,為其提供免費職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)等專項服務(wù)。(由區(qū)就業(yè)局負責(zé))

             、趯γ恳晃患毙杈蜆I(yè)的重點援助對象開展一次職業(yè)指導(dǎo),幫助其掌握應(yīng)享受的再就業(yè)扶持政策,了解當前就業(yè)形勢,分析自身就業(yè)條件,選擇求職方向和培訓(xùn)需求,提供針對性就業(yè)和創(chuàng)業(yè)服務(wù)。(由區(qū)就業(yè)局、各街道勞動保障事務(wù)所負責(zé))

              ③對就業(yè)困難人員提供免費技能培訓(xùn),免費職業(yè)技能鑒定,免費職業(yè)介紹。(由區(qū)就業(yè)局負責(zé))

             、芟聧徥I(yè)人員中有創(chuàng)業(yè)愿望的,可免費參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),并給予小額貸款、項目推薦等“一站式”創(chuàng)業(yè)服務(wù)。(由區(qū)就業(yè)局、各街道勞動保障事務(wù)所負責(zé))

              3、送崗位。開發(fā)并掌握一批適合援助對象的就業(yè)崗位,開展送崗上門,送崗到戶活動。

             、匍_發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位幫助就業(yè)困難對象上崗。各街道(鎮(zhèn))勞動保障事務(wù)所要結(jié)合開展“充分就業(yè)社區(qū)”創(chuàng)建活動,大力開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,在本轄區(qū)內(nèi)舉行1-2次招聘大會,確保轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難對象上崗就業(yè)。(由區(qū)就業(yè)局及各街道、桃花鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所負責(zé))

              ②發(fā)揮街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)勞動保障平臺作用,工作人員上門服務(wù),了解援助對象具體情況,向每一位有就業(yè)愿望的援助對象提供基本符合其條件的就業(yè)信息,幫助其實現(xiàn)再就業(yè)。(由區(qū)就業(yè)局及各街道、桃花鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所負責(zé))

             、鬯途蜆I(yè)困難人員上班。區(qū)就業(yè)局提供50個適合就業(yè)困難人員就業(yè)的崗位,組織各街道勞動保障事務(wù)所開展送崗到戶對接活動,通過此項活動,重點安排20名失業(yè)職工上班。(由區(qū)就業(yè)局及各街道勞動保障事務(wù)所負責(zé))

              4、送補貼。切實落實社會保險補貼和再就業(yè)崗位補貼政策,使已在公益性崗位就業(yè)的就業(yè)困難人員享受到補貼政策,解除從事公益性崗位下崗失業(yè)人員的后顧之憂,對新開發(fā)崗位新安置的大齡就業(yè)困難群體人員以及靈活就業(yè)人員,及時兌現(xiàn)社會保險補貼、再就業(yè)崗位補貼,以促進其穩(wěn)定就業(yè)。

             、偎蛵徫谎a貼。為從事公益性崗位就業(yè)困難人員送崗位補貼10萬元。(由區(qū)人事勞動和社會保障局負責(zé))

             、谒蜕鐣kU補貼。全面落實新的社會保險補貼政策,對20名在公益性崗位上新安置的就業(yè)困難對象送社會保險補貼。(由區(qū)人事勞動和社會保障局負責(zé))

              5、開展“春風(fēng)行動”

              以建立健全“就業(yè)、培訓(xùn)、維權(quán)”三位一體的服務(wù)機制為目標,使進城務(wù)工農(nóng)村勞動者進城后,在公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)得到免費就業(yè)服務(wù);進城務(wù)工農(nóng)村勞動者求職期間,在所有公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)和推薦的.民辦職業(yè)中介機構(gòu)得到誠信服務(wù)。

             、俅罅π麄髡,營造良好就業(yè)氛圍。以“進城求職,幫您解難”為主題,充分利用廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒介,廣泛宣傳《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》等惠及廣大進城務(wù)工農(nóng)村勞動者的方針政策,在全社會營造關(guān)心、支持、幫助進城務(wù)工農(nóng)村勞動者就業(yè)的良好氛圍。公布一批公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)和“放心職介服務(wù)機構(gòu)”名單,以及求職指導(dǎo)和維權(quán)注意事項、舉報電話等,方便勞動者求職就業(yè),引導(dǎo)企業(yè)樹立正確的招工觀念。(由區(qū)勞動監(jiān)察隊及各街道、桃花鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所負責(zé))

             、谔岣叻⻊(wù)意識,講求服務(wù)效果。各街道(鎮(zhèn))在為進城務(wù)工農(nóng)村勞動者以及用人單位提供服務(wù)過程中,要樹立以人為本的理念,強化服務(wù)意識,在服務(wù)內(nèi)容組織、服務(wù)形式安排、服務(wù)場所布置、服務(wù)信息提供等各個方面,都要采取適合不同人群的方式,使就業(yè)服務(wù)確有實效。(由各街道、桃花鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所負責(zé))

             、矍謇碚D人力資源市場秩序。與相關(guān)部門共同組織開展人力資源市場清理整頓專項行動,重點打擊一批侵害農(nóng)民工勞動權(quán)益的事件,加強對民辦職業(yè)中介機構(gòu)的管理與服務(wù),在春節(jié)前對民辦職業(yè)中介機構(gòu)進行一次全面檢查,維護勞動者合法權(quán)益和人力資源市場秩序。(由區(qū)勞動監(jiān)察隊負責(zé))

              五、宣傳報道

              各單位要進一步擴大“再就業(yè)援助月”暨“春風(fēng)行動”活動的影響,通過電視、報紙、信息欄等多種媒體,宣傳中央、省、市出臺的新政策、新精神。并廣泛宣傳轄區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的事跡。

              六、工作要求

              1、摸清情況,做好一對一服務(wù)。各街道(鎮(zhèn))勞動保障事務(wù)所要通過家訪等具體方式,摸清本轄區(qū)各類大齡就業(yè)困難人員和尚未實現(xiàn)就業(yè)并軌人員的基本情況,建立管理臺帳,了解他們的實際困難,掌握其中在公益性崗位就業(yè)和已靈活就業(yè)人員享受社保補貼和崗位補貼政策方面的具體情況,確定援助對象范圍,對每一位援助對象提供一對一服務(wù),并記錄服務(wù)的具體情況和服務(wù)效果。要將再就業(yè)援助月活動與創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)等工作有機結(jié)合起來。

              2、搞好相關(guān)統(tǒng)計,及時上報情況。各單位要于20xx年1月17日前將“再就業(yè)援助月”活動工作計劃和摸底情況報區(qū)人事勞動和社會保障局,于20xx年2月16日前將“再就業(yè)援助月”活動實施情況總結(jié)報區(qū)人事勞動和社會保障局;于20xx年3月18日將“春風(fēng)行動”活動情況總結(jié)報區(qū)人事勞動和社會保障局。

            就業(yè)援助月活動方案3

              為認真貫徹落實區(qū)委十屆七次全會穩(wěn)就業(yè)和打贏脫貧攻堅戰(zhàn)決策部署,按照區(qū)人社局、區(qū)扶貧辦、區(qū)總工會、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)殘聯(lián)五部門下發(fā)的《陽明區(qū)“20xx年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月”專項服務(wù)活動方案的通知》(陽人社函〔20xx〕1號)要求,陽明區(qū)定于在全區(qū)開展“20xx年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月”專項服務(wù)活動,集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、殘疾人等各類群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)。為確保我區(qū)專項服務(wù)活動按照市通知要求落實落靠,特制定本工作方案。

              一、活動主題

              春風(fēng)送真情 就業(yè)惠民生

              二、活動時間

              20xx年1月15日至20xx年3月31日

              三、服務(wù)對象

             。ㄒ唬┯芯蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者、農(nóng)民工;

             。ǘ┚蜆I(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員;

             。ㄈ┺r(nóng)村建檔立卡貧困勞動力;

             。ㄋ模埣驳怯浭I(yè)人員;

              (五)我區(qū)“百大項目”及有用工需求的用人單位。

              四、活動目的

             。ㄒ唬┦垢黝惙⻊(wù)對象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施,掌握申請享受政策支持和服務(wù)的具體流程,擴大政策知曉度和活動的社會影響力。

             。ǘ┦垢黝惙⻊(wù)對象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。

             。ㄈ┐龠M一批農(nóng)村勞動者實現(xiàn)就業(yè),幫扶一批就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),鼓勵一批農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),服務(wù)一批用人單位,尤其是“百大項目”企業(yè),滿足其用工需求,使勞動者和用人單位切實感受到黨和政府對就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的重視與關(guān)懷。

              五、活動內(nèi)容及時間安排

              按照區(qū)專項活動時間安排,20xx年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月專項服務(wù)活動自1月15日開始3月底結(jié)束。各鎮(zhèn)(辦)及區(qū)直相關(guān)部門要妥善安排工作,抓住進城務(wù)工人員春節(jié)回鄉(xiāng)、返廠時間節(jié)點,入戶入企,做好“送政策、送溫暖、送崗位、送信息”四送服務(wù),吸引優(yōu)質(zhì)企業(yè)和外出務(wù)工人員積極參與專項服務(wù)活動。

             。ㄒ唬┡e辦20xx年“春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月”啟動儀式。區(qū)于20xx年1月15日(周五)同步開展專項服務(wù)活動啟動儀式。區(qū)人社局牽頭相關(guān)部門要提前籌劃、統(tǒng)一部署,盡早做好同步啟動相關(guān)準備工作。

             。ǘ╅_展一次摸底走訪調(diào)查。各鎮(zhèn)(辦)及區(qū)直相關(guān)部門要認真組織開展就業(yè)“訪民生、聽民情”活動,組成聯(lián)合工作隊、服務(wù)隊深入村(屯)、社區(qū)有針對性走訪就業(yè)困難人員、殘疾人登記失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、未就業(yè)貧困勞動力、女性失業(yè)人員等服務(wù)對象,送溫暖、拉家常、摸情況,做到服務(wù)對象人員底數(shù)清、就業(yè)需求清、技能水平清、就業(yè)意向清、創(chuàng)業(yè)訴求清,形成走訪服務(wù)實名制清單;走訪轄區(qū)內(nèi)用工較多的或有用工需求的企業(yè)(單位),要調(diào)查了解實際情況,幫助解決用工需求,重點掌握落地我區(qū)的“百大項目”,形成大企業(yè)、大項目崗位需求臺賬清單,動態(tài)管理,精準服務(wù)。(完成時限:20xx年春節(jié)前)

             。ㄈ⿲嵤┮惠喺咝麄鳌8麈(zhèn)(辦)及區(qū)直相關(guān)部門要在活動期間廣泛開展政策宣講,重點介紹黨中央、國務(wù)院對就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的調(diào)度重視,鼓勵支持農(nóng)民工、農(nóng)村富余勞動力、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施,區(qū)人社局牽頭制定政策清單、服務(wù)清單和經(jīng)辦機構(gòu)清單,清單內(nèi)容發(fā)送到相關(guān)部門。區(qū)直相關(guān)部門要充分運用自媒體、服務(wù)場所集中開展政策宣傳,創(chuàng)新政策宣傳方式,通過就業(yè)D圖、微信、微博、公眾號、電子屏等推送電子版宣傳手冊、政策解讀稿、播放就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策小視頻;聯(lián)系媒體通過電視訪談、熱線直播、抖音快手等多種形式多渠道宣講就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策、即時解答群眾政策咨詢,為求職創(chuàng)業(yè)人員釋放利好政策。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道要充分發(fā)揮村(屯)、社區(qū)等基層公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)作用,在基層走訪過程中,發(fā)放政策手冊、政策日歷、崗位信息等宣傳材料,“手把手”教會服務(wù)對象關(guān)注應(yīng)用本地公共就業(yè)服務(wù)公眾號,切實落實“政策入戶”,打牢活動的理論基礎(chǔ)。(完成時限:持續(xù)開展)

              (四)舉辦一場典型事跡報告會。區(qū)人社局要聯(lián)合相關(guān)部門,在活動期間挖掘農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)成功人士、建檔立卡貧困勞動力、女性失業(yè)轉(zhuǎn)就業(yè)人員中的`勞動致富典型,圍繞求職工作經(jīng)歷、致富經(jīng)驗和心得體會等形成典型事跡材料,根據(jù)實際聯(lián)合舉辦事跡報告會。通過電視、廣播等媒體,深入街道社區(qū)、生產(chǎn)一線、招聘活動現(xiàn)場等場所,面向各類群體講述勞動者的故事,樹立“勞動最光榮、幸?繆^斗”理念,引發(fā)心靈共鳴,激發(fā)就業(yè)創(chuàng)業(yè)內(nèi)生動力。各鎮(zhèn)(辦)要牽頭推薦不得少于2件的典型事跡材料,于20xx年2月3日前報送區(qū)人社局。(區(qū)事跡報告會完成時限:20xx年3月10日前)

             。ㄎ澹┙M織一系列招聘服務(wù)活動。一是區(qū)相關(guān)部門、各鎮(zhèn)(辦)組織現(xiàn)場招聘會要統(tǒng)一使用“20xx 年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月現(xiàn)場招聘會”名稱,分類設(shè)置招聘專區(qū),在醒目位置注明招聘行業(yè)、招聘對象,設(shè)立專門服務(wù)臺,提供面對面咨詢服務(wù)。二是區(qū)相關(guān)部門、各鎮(zhèn)(辦)要主動聯(lián)系轄區(qū)企業(yè)、個體工商戶、社會團體等單位,重點針對我區(qū)“百大項目”、轄區(qū)重點規(guī)劃產(chǎn)業(yè)及勞動密集型產(chǎn)業(yè),廣泛收集一批適合服務(wù)對象的崗位信息,制定公布本地區(qū)招聘活動計劃安排和崗位需求清單,組織開展一系列招聘服務(wù)活動。三是開展網(wǎng)上招聘活動,通過就業(yè)D圖、省統(tǒng)一公共就業(yè)服務(wù)平臺、相關(guān)部門服務(wù)平臺等發(fā)布招聘信息,開展遠程招聘,定向推送崗位信息,促進人崗對接。四是各鎮(zhèn)(辦)及區(qū)直相關(guān)部門要積極與其它人力資源服務(wù)機構(gòu)開展線下招聘服務(wù)合作,也可與智聯(lián)招聘和58 同城等人力資源服務(wù)機構(gòu)加強協(xié)作,為求職者提供更多崗位選項。黑龍江地區(qū)智聯(lián)招聘負責(zé)人:肖順峰,聯(lián)系電話:xxx。 (完成時限:20xx 年3 月20 日前)

             。┩平橐慌蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)項目。各鎮(zhèn)(辦)及區(qū)直相關(guān)部門要推出一批具有本地特色的就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目,吸引就業(yè)困難人員、農(nóng)民工、女性勞動者、殘疾失業(yè)人員等就業(yè)重點群體積極參與。推廣本地區(qū)特色勞務(wù)品牌,積極對接市場需求,組織專門培訓(xùn)和外出務(wù)工,以知名勞務(wù)品牌帶動勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)增收。公開發(fā)布、精準推送一批適合返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)項目、創(chuàng)業(yè)孵化載體、創(chuàng)業(yè)扶持政策,推動成功創(chuàng)業(yè)。(完成時限:持續(xù)開展)

             。ㄆ撸┐虺鲆惶拙蜆I(yè)援助組合拳。各鎮(zhèn)(辦)及區(qū)直相關(guān)部門要在日常援助工作基礎(chǔ)上,進一步加大援助服務(wù)力度,幫助轄區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員和建檔立卡貧困勞動力規(guī)劃就業(yè)方向和實現(xiàn)路徑。為符合條件的單位及個人落實就業(yè)援助各項補貼政策,鼓勵用人單位更多吸納就業(yè)困難人員就業(yè),鼓勵就業(yè)困難人員靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。深入開展技能提升行動,各鎮(zhèn)(辦)公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)主動對接有就業(yè)意愿的“兩后生”及各類就業(yè)重點群體,提出培訓(xùn)建議,開展勞動預(yù)備制培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn),促進其掌握技能,實現(xiàn)就業(yè)。開發(fā)一批公益性崗位,對仍然無法實現(xiàn)就業(yè)的困難人員和建檔立卡貧困勞動力予以托底安置。(責(zé)任單位:區(qū)人社局、區(qū)扶貧辦、區(qū)總工會、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)殘聯(lián))(完成時限:20xx年3月29日前)

              六、組織領(lǐng)導(dǎo)

              成立陽明區(qū)“20xx年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由區(qū)人社局局長王鳳麗同志任組長,區(qū)就業(yè)服務(wù)中心主任劉鑫淼、扶貧辦主任馮春富、區(qū)總工會魏杰、區(qū)婦聯(lián)副主席王潤楠、區(qū)殘聯(lián)張麗娟任副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確各成員單位責(zé)任分工、活動聯(lián)絡(luò)人。由區(qū)人社局負責(zé)全區(qū)春風(fēng)行動的統(tǒng)籌規(guī)劃和總體部署,起草行動方案,協(xié)調(diào)各成員單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道,組織實施此次專項服務(wù)工作。區(qū)各成員單位配合人社局開展此次專項服務(wù)活動,為區(qū)人社局提供服務(wù)對象基本情況、數(shù)據(jù),根據(jù)部門優(yōu)勢牽頭或配合人社部門做好各類服務(wù)對象的摸底調(diào)查、“四送”服務(wù),組織服務(wù)對象參加招聘活動,挖掘就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型,指導(dǎo)好各鎮(zhèn)(辦)開展活動。

            就業(yè)援助月活動方案4

              為貫徹落實黨的十七屆五中全會精神,進一步做好就業(yè)困難群體就業(yè)援助工作;進一步做好《就業(yè)促進法》《勞動合同法》的宣傳落實;進一步加強公共就業(yè)服務(wù),推進就業(yè)援助月制度化、規(guī)范化,根據(jù)吉林省人力資源和社會保障廳、吉林省殘疾人聯(lián)合會《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》(吉人社聯(lián)字[20xx])89號文件的要求,結(jié)合我縣實際,制定扶余縣20xx年就業(yè)援助活動月實施方案。

              一、活動主題

              送政策、送崗位、送服務(wù)、送溫暖。

              二、重點援助對象

              1、尚未就業(yè)的就業(yè)困難對象和“零就業(yè)家庭”人員

              2、靈活就業(yè)和被企業(yè)吸納,但沒有享受社會補貼政策的人員。

              3、家庭貧困的未就業(yè)的高校畢業(yè)生

              4、殘疾登記失業(yè)人員。

              5、本地區(qū)其他需要援助的就業(yè)困難人員。

              三、工作目標

              1、使轄區(qū)內(nèi)每一位符合條件的就業(yè)困難人員都能夠進行登記認定。

              2、采取各種形式,大力宣傳《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》以及向每一位就業(yè)援助對象發(fā)放一份就業(yè)再就業(yè)政策宣傳手冊。使轄區(qū)內(nèi)每一位援助對象都能了解到國家、省及本地的就業(yè)扶持政策主要內(nèi)容和本次專項活動內(nèi)容。

              3、為每一位援助對象制定一份援助計劃,與其簽訂服務(wù)協(xié)議,包括落實就業(yè)崗位和落實相應(yīng)補貼政策的服務(wù)承諾。

              4、大力開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位,使轄區(qū)內(nèi)未就業(yè)的援助對象都能夠得到至少一次就業(yè)援助,切實幫助一部分就業(yè)困難對象實現(xiàn)就業(yè)。

              5、對尚未享受補貼政策的人員,要將社保補貼、崗位補貼等就業(yè)扶持政策落實到位。

              四、活動時間

              20xx年1月5日—20xx年2月25日

              五、就業(yè)援助月活動領(lǐng)導(dǎo)小組

              組長:xx

              副組長:xx

              成員:xxx

              六、活動內(nèi)容

             。ㄒ唬┟逶鷮ο笄闆r,以建立統(tǒng)一失業(yè)登記制度為基礎(chǔ),送政策上門。

              1、就業(yè)局于20xx年1月15日前組織各社區(qū)勞動保障事務(wù)所分片包干,全面摸清和掌握轄區(qū)內(nèi)需要援助的就業(yè)困難對象與“零就業(yè)家庭”人員、大中專畢業(yè)生、尚未享受補貼政策人員的實際情況和就業(yè)需求,建立臺帳。為符合條件的人員發(fā)放《就業(yè)失業(yè)登記證》,憑證享受待遇。

              2、以提供精細化、長效化就業(yè)援助為目標,送服務(wù)。為每一位確定的援助對象制定一份援助計劃,與其簽訂“就業(yè)援助服務(wù)協(xié)議”,包括落實工作崗位和落實相應(yīng)補貼政策等基本服務(wù)承諾。及時調(diào)整就業(yè)困難人員的認定,進一步開展72小時就業(yè)的承諾。建立“出現(xiàn)一人,認定一人,扶助一人,穩(wěn)定一人”的就業(yè)援助工作機制,確保已就業(yè)的援助對象切實享受政策扶持以穩(wěn)定就業(yè)。

              (二)以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為抓手,送崗位上門。

              1、各社區(qū)要積極組織動員企業(yè)提供一批適合援助對象的就業(yè)位崗位,以各種有效形式為急需就業(yè)的困難人員提供崗位信息、并采取送崗位上門的`方式,將崗位送到就業(yè)困難人員、“零就業(yè)家庭”人員和就業(yè)困難的大中專畢業(yè)生家中,切實幫助他們盡快實現(xiàn)就業(yè)

              2、就業(yè)局要與社區(qū)勞動保障工作機構(gòu)做好對接,在活動期間,積極組織一批適合就業(yè)困難人員的崗位,通過舉辦以就業(yè)困難人員和“零就業(yè)家庭”為主要對象的專場招聘會,幫助一批困難人員實現(xiàn)再就業(yè),還應(yīng)針大中專畢業(yè)生舉辦專場招聘會。

              3、對星級社區(qū)實行動態(tài)管理,將援助對象實現(xiàn)就業(yè)并努力提高就業(yè)質(zhì)量作為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的必達目標。

              (三)全面落實就業(yè)扶持政策,送補貼上門。各社區(qū)要對已在公益性崗位就業(yè)的就業(yè)困難人員、“零就業(yè)家庭”人員享受社保補貼和崗位補貼政策的情況進行一次全面檢查,通過援助月活動,逐一落實援助對象的社保補貼,并落實社保補貼。對在公益性崗位上新安置的就業(yè)困難對象,要全面落實社保補貼政策。

             。ㄋ模┓e極推行人本服務(wù),以提供個性化服務(wù)為重點,送溫暖上門。

              各社區(qū)勞動保障平臺,要按照人本服務(wù)的要求,組織工作人員深入社區(qū),實行零距離服務(wù)。為每一位就業(yè)困難人員、“零就業(yè)家庭”人員、大中專畢業(yè)生和重點援助對象制定一份有針對性的服務(wù)方案。指定人負責(zé),采取上門服務(wù)、跟蹤服務(wù)的方式,落實具體服務(wù)措施,解決他們的實際困難。要將就業(yè)援助月活動與就業(yè)服務(wù)“新三化”建設(shè)有機結(jié)合起來,充分體現(xiàn)主動服務(wù)、個性服務(wù)、貼心服務(wù)、誠信服務(wù)和高效服務(wù)。

             。ㄎ澹┐罅﹂_展政策宣傳,送兩法上門。

              1、各社區(qū)要把廣泛宣傳《勞動合同法》《就業(yè)促進法》作為就業(yè)援助月活動的重要內(nèi)容,采取專題宣傳等多重方式,通過電視、網(wǎng)站、報刊、簡報、宣傳欄等新聞媒體積極宣傳促進就業(yè)政策、公平就業(yè)原則、體面就業(yè)形式,并充分運用傳單、咨詢服務(wù)臺等廣泛開展政策宣傳和咨詢活動。編印《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》宣傳冊(單),通過社區(qū)勞動保障機構(gòu)免費發(fā)放到每一位援助對象手中。

              2、就業(yè)服務(wù)機構(gòu)以及社區(qū)要制作就業(yè)政策宣傳欄,做好《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》和各項就業(yè)扶持政策的宣傳,在宣傳內(nèi)容上,重點宣傳各項就業(yè)再就業(yè)扶持政策,宣傳自主創(chuàng)業(yè)典型事跡,使每一位援助對象切實了解適合自身就業(yè)的政策內(nèi)容和就業(yè)途徑。要大力挖掘并宣傳就業(yè)困難人員自強不息、自主創(chuàng)業(yè)的典型,幫助困難人員、大中專畢業(yè)生,樹立正確的擇業(yè)觀,鼓勵更多的困難人員在適合自身技能素質(zhì)的崗位上實現(xiàn)就業(yè)。

              七、活動時間和安排

             。ㄒ唬20xx年1月5日至1月15日,開展調(diào)查摸底、崗位開發(fā)和其他準備工作。即依托社區(qū)勞動保障組織,對服務(wù)對象開展摸底調(diào)查,了解他們的生活狀況和就業(yè)崗位,收集一批崗位信息,做好為服務(wù)對象開展就業(yè)再就業(yè)援助的各項準備工作。并將就業(yè)再就業(yè)政策、各類宣傳資料免費送到每一位援助對象手中。同時,將《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》作為宣傳資料送到援助對象手中。

             。ǘ20xx年1月16至1月20日,開展全縣就業(yè)援助月專項活動。一是舉辦針對援助對象的大型就業(yè)專場招聘會;二是開展宣傳《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》政策咨詢活動、發(fā)放政策宣傳資料;三是組織援助對象開展職業(yè)指導(dǎo)活動;四是我縣將召開就業(yè)援助月專項活動,用工單位計劃組織80家單位,預(yù)計10000多個崗位。

             。ㄈ20xx年1月21日至2月24日召開就業(yè)援助月活動座談會。各社區(qū)組織轄區(qū)內(nèi)尚未就業(yè)的“4050”“4555”人員和“零就業(yè)家庭”、大中專技校畢業(yè)生,重點宣傳《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》、宣傳就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠扶持政策;根據(jù)援助對象的不同身份、不同特點,講明講透政策內(nèi)容,說明享受政策的具體方法,使每一位援助對象切實了解適合自身的政策的具體方法,使每一位援助對象切實了解適合自身的政策內(nèi)容和辦理途徑。在援助月中未能實現(xiàn)再就業(yè)的就業(yè)困難群體,根據(jù)每個人自身特點為“一對一”確定培訓(xùn)方案,并提供技能培訓(xùn)服務(wù);對具備基本條件的人員,進行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的指導(dǎo)服務(wù)和幫助辦理小額擔保貸款。

              (四)20xx年2月25日總結(jié)。將就業(yè)援助的基本情況、服務(wù)效果和典型工作經(jīng)驗等情況及時上報就業(yè)服務(wù)局。

              八、活動要求

             。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導(dǎo),高度重視,落實責(zé)任。各社區(qū)勞動保障事務(wù)所要高度重視就業(yè)援助月專項活動,要主動向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報,將就業(yè)援助月活動納入“兩節(jié)”期間為困難群眾關(guān)溫暖活動的重要內(nèi)容,作為政府做實事的具體行動。要加強組織領(lǐng)導(dǎo),制定有針對性的活動計劃,采取一幫一、“結(jié)對子”、單位定向幫扶等多種形式,將每一位援助對象的幫扶工作落實到部門上、落實到個人,并建立幫扶責(zé)任制度和服務(wù)協(xié)議制度;顒咏Y(jié)束后,要對援助效果進行評估。就業(yè)援助月活動領(lǐng)導(dǎo)小組將組成調(diào)查組對各社區(qū)援助工作進行督查。

             。ǘ┌l(fā)揮基層作用,依托社區(qū),做到援助到人。各社區(qū)要組織社區(qū)工作人員對每一位援助對象提供就業(yè)服務(wù),并記錄服務(wù)的具體內(nèi)容和服務(wù)效果。要將就業(yè)援助活動與消除零就業(yè)家庭,創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作有機結(jié)合起來,幫助一批援助對象切實解決就業(yè)問題。

             。ㄈ┞鋵嵸Y金,保證政策兌現(xiàn)。就業(yè)援助月活動涉及的社會保險補貼和公益性崗位補貼等各項補貼資金及時到位,確;顒禹樌M行。

              (四)加大宣傳力度,動員全社會參與。采取多種形式組織開展對本轄區(qū)內(nèi)各部門各類企業(yè)的新政策宣傳活動,特別是要針對商貿(mào)型、服務(wù)型和加工型企業(yè),通過電視、報紙、新聞媒體,以及深入社區(qū)張貼宣傳標語、發(fā)放宣傳單、開設(shè)信息欄和舉辦座談會等多種型式,廣泛開展就業(yè)援助月活動的內(nèi)容,上門解讀政策、發(fā)放宣傳手冊、宣傳相關(guān)就業(yè)政策信息,動員企業(yè)和單位提供就業(yè)崗位,吸納就業(yè)困難人員,營造全社會都來關(guān)心下崗人員就業(yè)再就業(yè)的良好氛圍。

             。ㄎ澹┳龊每偨Y(jié)和統(tǒng)計,及時上報情況。各社區(qū)于20xx年1月8日前上報就業(yè)援助月活動工作實施方案和摸底情況調(diào)查表,于2月25日前上報活動總結(jié)及統(tǒng)計表。

            就業(yè)援助月活動方案5

              一、活動時間

              20xx年1月10日至2月20日

              二、援助對象

             。ㄒ唬┲攸c幫扶“零就業(yè)家庭”成員。

             。ǘ┥形淳蜆I(yè)的和已就業(yè)尚未享受社會保險補貼的就業(yè)困難人員。

              (三)雙代下崗的、夫妻雙方下崗的、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭的、享受城市居民最低生活保障且登記失業(yè)連續(xù)18個月以上并有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的“四類”人員。

             。ㄋ模┐簖g就業(yè)困難的失業(yè)人員(指男性50周歲以上,女性40周歲以上的人員)。

             。ㄎ澹┢渌_實需要援助的就業(yè)困難人員。

              三、活動內(nèi)容

              本次活動的主要內(nèi)容是“四清四送”。

             。ㄒ唬┟濉八膫情況”

              依托街道社區(qū)勞動保障工作平臺,各縣區(qū)將組織工作人員通過家訪、問卷調(diào)查等具體方式,摸清“四個情況”:

              1、摸清本轄區(qū)大齡就業(yè)困難人員的基本情況,了解他們的實際困難。

              2、摸清在公益性崗位就業(yè)和大齡就業(yè)困難靈活就業(yè)人員享受社保補貼和崗位補貼政策方面的具體情況。

              3、摸清需要重點援助的人員分布情況。

              4、摸清實行分類指導(dǎo)、有針對性地進行“一對一”的援助工作情況。

             。ǘ╅_展“四送”活動

              1、送政策

             。1)開展“再就業(yè)政策宣傳周”活動。擬定元月29日至2月4日為活動周,2月3日為全市“再就業(yè)政策宣傳周”集中宣傳日,在市區(qū)主要公共場所設(shè)立主會場,各縣區(qū)相應(yīng)設(shè)立分會場,市主會場和各分會場專門設(shè)立政策咨詢臺和舉辦現(xiàn)場招聘會,向重點服務(wù)對象提供政策咨詢和就業(yè)服務(wù)。

             。2)充分利用網(wǎng)站、廣播、電視、報刊等宣傳方式,廣泛宣傳再就業(yè)政策和“援助月”活動內(nèi)容。

             。3)組織開展送政策上門活動。各縣區(qū)將組織工作人員深入社區(qū)對就業(yè)困難人員進行家訪,宣傳再就業(yè)扶持政策,解答援助對象關(guān)心的再就業(yè)和社會保障相關(guān)問題,確保每一位援助對象人手免費領(lǐng)取一份宣傳資料。另一方面,對轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)進行新政策宣傳。特別是針對商貿(mào)型、服務(wù)型和加工型企業(yè),通過上門解讀政策、發(fā)放宣傳手冊和召開企業(yè)管理人員座談會等多種形式,使企業(yè)了解新政策內(nèi)容,增強其吸納安置就業(yè)困難人員的積極性。

              2、送服務(wù)

              (1)設(shè)立三個特色服務(wù)窗口。在勞動力市場、勞動保障事務(wù)所等公共就業(yè)服務(wù)場所設(shè)立“特困群體幫扶就業(yè)窗口”、“一對一一站式幫扶窗口”、“培訓(xùn)推薦就業(yè)指導(dǎo)窗口”等特色服務(wù)窗口,為援助對象提供及時、細致、周到的服務(wù)。

             。2)為就業(yè)困難人員提供重點援助。采取切實有效措施,確保春節(jié)前我市所有有勞動能力并有就業(yè)愿望的“零就業(yè)家庭”中的下崗失業(yè)成員至少有一人實現(xiàn)就業(yè)。與此同時,為其他需要幫助的就業(yè)困難對象提供援助。

             。3)舉辦就業(yè)困難人員座談會。以街道社區(qū)為單位,舉辦就業(yè)困難人員座談會,傾聽他們的心聲,了解他們的需求,為每一位急需就業(yè)的'援助對象量身定制服務(wù)方案,針對不同需求,確定具體服務(wù)內(nèi)容,盡最大努力為他們排憂解難。

              3、送補貼

              (1)檢查享受社會保險補貼情況。依托街道社區(qū)勞動保障工作平臺,對已就業(yè)的困難人員享受社保補貼政策情況進行一次檢查,逐一落實被企業(yè)吸納就業(yè)人員的社會保險補貼。

             。2)自查落實公益性崗位的崗位補貼情況。

              (3)為已實現(xiàn)靈活就業(yè)的援助對象接續(xù)社會保險。組織其申報就業(yè),告知其辦理社會保險關(guān)系接續(xù)的政策和程序,為其提供便利的社會保險關(guān)系接續(xù)服務(wù)。

              4、送崗位

             。1)大力開發(fā)就業(yè)崗位。重點開發(fā)“四類崗位”:即重點開發(fā)一批社區(qū)托幼托老、修理維護、家政服務(wù)等便民利民服務(wù)崗位。開發(fā)一批物業(yè)管理、衛(wèi)生保潔、配送快遞等技能較低的社會化服務(wù)崗位。開發(fā)一批社區(qū)治安、市場管理、環(huán)境管理等社區(qū)工作崗位。開發(fā)一批適合下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的工作崗位。采取送崗上門、重點推介等形式,做到就業(yè)困難人員有需求的就能上崗。同時,要積極組織轄區(qū)內(nèi)商貿(mào)型、服務(wù)型和加工型企業(yè)開展用工需求狀況調(diào)查,開發(fā)一些適合大齡就業(yè)困難對象的崗位,并向求職者提供崗位、招聘等信息。

             。2)多渠道發(fā)布就業(yè)信息。通過勞動力市場網(wǎng)站、街道社區(qū)勞動保障工作平臺、新聞媒體、公告欄、宣傳單等多種渠道發(fā)布有針對性的招聘就業(yè)信息,包括用人單位基本情況、工作環(huán)境、崗位技能要求、勞動保護等。通過向援助對象提供基本符合其條件的就業(yè)信息,使援助對象盡快找到合適的就業(yè)崗位。

              (3)召開春季就業(yè)招聘大會。各縣區(qū)將積極挖掘開發(fā)當?shù)鼐蜆I(yè)崗位和收集區(qū)內(nèi)外用工信息,實現(xiàn)我市勞動力資源與區(qū)內(nèi)外勞動力市場的合理配置。在“再就業(yè)援助月”組織的各類招聘洽談會未招滿的就業(yè)崗位,將開展“送崗上門”活動,把崗位信息送到再就業(yè)任務(wù)重、就業(yè)信息閉塞的企業(yè)和鄉(xiāng)村。

             。4)做好各項后續(xù)服務(wù)。各縣區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)將對錄用和已達成意向的求職者,逐一列出花名冊,組織人員跟蹤服務(wù),上門督導(dǎo),實地了解上崗和待遇落實情況。

            就業(yè)援助月活動方案6

              一、指導(dǎo)思想

              深入貫徹和落實科學(xué)發(fā)展觀,以促進區(qū)域、城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展,實現(xiàn)共同富裕和構(gòu)建和諧社會為目標,以切實增加貧困農(nóng)戶的收入和改善貧困村發(fā)展環(huán)境為目的,充分調(diào)動各幫扶成員單位的力量和資源,采取有效的措施,加強長塘村的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提高貧困人口的基本素質(zhì),強化村基層組織建設(shè),提高長塘村及其貧困人口的自我發(fā)展能力,圓滿完成幫扶工作任務(wù)。

              二、工作目標

              力爭到20xx年底,通過積極實施扶貧開發(fā)“規(guī)劃到戶責(zé)任到人”工作責(zé)任制,確保被幫扶的貧困戶基本實現(xiàn)穩(wěn)定脫貧,力爭使幫扶的176戶貧困戶基本都能達到人均年收入2500元以上;使長塘村有廉潔高效的領(lǐng)導(dǎo)班子,有科學(xué)的發(fā)展規(guī)劃,有整潔的村容村貌,有民主的管理制度,有文明的社會風(fēng)尚,基本改變落后面貌,村集體年收入達到3萬元以上。

              三、工作措施

              (一)解決貧困農(nóng)戶脫貧。力爭到20xx年底,使長塘村的176戶貧困戶人均純收入達到或超過省規(guī)定的脫貧指標;

              1、依靠現(xiàn)有的合作社,以發(fā)放化肥補貼形式,繼續(xù)鼓勵貧困戶種植優(yōu)質(zhì)蔬菜,并進一步擴大種植反季節(jié)蔬菜的規(guī)模。

              2、新增扶持發(fā)展雪蓮果連片種植示范基地項目,引導(dǎo)村民集中連片試種雪蓮果(約70戶村民種植,面積約100畝,其中貧困戶有39戶,約70畝),力爭在20xx年開始向全村推廣。雪蓮果產(chǎn)量多,價值高,而且不占用水田,畝產(chǎn)在6000斤以上,最高能產(chǎn)10000斤以上,產(chǎn)值在4000元/畝以上。除了產(chǎn)雪蓮果,還能產(chǎn)雪蓮果種子300斤/畝,20xx年的種植目標在四百畝以上。

              3、積極動員合適的貧困勞動力外出務(wù)工和參加技能培訓(xùn),增強勞動力特別是年輕人就業(yè)的技能,及時掌握就業(yè)信息,加強與有關(guān)用工單位、企業(yè)的溝通聯(lián)絡(luò),向江門市相關(guān)

              企業(yè)推薦具備一定的職業(yè)技能的貧困勞動力外出就業(yè),條件成熟可組織部分企業(yè)到村委會召開現(xiàn)場招聘會,增加農(nóng)戶收益。

              (二)以依靠扶貧資金為主,適當給予經(jīng)濟補助的方式,積極幫助危房住戶進行危房改造,完成對13戶列入危房改造計劃中未完成改造的10戶貧困農(nóng)戶危房進行重建、修復(fù)或翻修,主要是老舊泥屋的'修葺維修工程,盡快對墻體變形、存在危險性的住房進行加固,對裸露的泥磚墻體進行批蕩處理,不斷改善居住條件,增強農(nóng)戶抵御災(zāi)害的能力,保障農(nóng)戶生命安全。

              (三)逐一核實符合條件的貧困戶家庭是否已全部納入最低生活保障,確保100%納入。對于確無勞動能力的特別貧困農(nóng)戶,在最低生活保障的基礎(chǔ)上,通過組織捐款、節(jié)日慰問等傾斜性直接資助方式,盡量保證其維持基本生活的能力,脫離貧困境地。

              (四)逐一核實貧困戶適齡子女義務(wù)教育階段的入學(xué)率是否達100%,是否有發(fā)生因貧困被動輟學(xué)的,考上高中和高等院校的貧困家庭學(xué)生是否能夠順利完成學(xué)業(yè),對存在經(jīng)濟困難的大學(xué)生家庭,發(fā)動捐款,幫助大學(xué)生解決部分學(xué)費,鼓勵有條件學(xué)生助學(xué)貸款。密切留意在讀的初三、高三學(xué)生,注意消除其影響升學(xué)的貧困原因,保證全部在讀大學(xué)生順利畢業(yè),初三、高三學(xué)生不因貧困影響升學(xué)。

              (五)對沒有考上高等院校的高中畢業(yè)生和未能升高中的初中畢業(yè)貧困家庭子女,經(jīng)本人同意,98%能入技(職)校培訓(xùn)。動員組織貧困家庭有勞動能力的人員實現(xiàn)免費參加職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)并轉(zhuǎn)移就業(yè);在家從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的貧困家庭勞動人口受免費技能培訓(xùn)2次以上;

              (六)逐一核對貧困戶家庭參加農(nóng)村合作醫(yī)療是否達到100%。對于確實因為貧困沒有參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療的農(nóng)戶,考慮繼續(xù)以直接資助的形式,幫助其參加合作醫(yī)療。對于因為個人思想原因沒有參加的,積極動員,做好國家政策的宣傳,全面普及新型農(nóng)村合作醫(yī)療,為農(nóng)戶提供基本保障。

              (七)力爭使長塘村村民用上安全衛(wèi)生飲用水達95%。妥善解決下陂村群眾飲用水工程,下陂村飲用水源缺乏、不達標,每年旱季缺水嚴重,擬在長塘村建設(shè)涵洞和引水管道,把山泉水引入下陂村,解決整村安全引水問題。引水涵洞及其配套工程建設(shè)擬于20xx年12月前完成。

              (八)實現(xiàn)鎮(zhèn)到村公路硬底化,自然村通機耕路,其中300人以上大自然村實現(xiàn)硬底化。

              1、長塘新村機耕路(進行中)、魏家村小組機耕路建設(shè)。兩自然村連片500畝水田、400畝旱地沒有通機耕路,種植效率過低,急需改善。擬于20xx年11底前完成約公里機耕路工程。

              2、半斤塘村公路硬化工程約公里,在爭取省財政資

              金的基礎(chǔ)上,掛扶單位籌資解決部分,不足部分由村民集資完成,擬于20xx年12月前完成硬化工程。

              (九)水浸洞三面光工程。水浸洞的大水路水圳大范圍破損,失去大部分灌溉功能,嚴重影響種植效果,急需改善。擬于20xx年11底前完成約500米水圳的修復(fù)和重建三面光工程,受益面積達200多畝。

              (十)組織新班子成員到江門市先進村學(xué)習(xí)交流,開闊視野,提高致富能力,為貧困村培訓(xùn)一支永不撤退的扶貧隊伍。擬于20xx年7月底前完成。

              (十一)積極協(xié)助長塘村黨支部順利完成長塘村第五屆村民委員會選舉工作,使兩委班子交叉任職100﹪。協(xié)助長塘村新“兩委”班子搞好團結(jié),強化村黨支部建設(shè),加強對黨員干部的教育和培訓(xùn),完善支部活動,形成支部學(xué)習(xí)的自覺性,打造群眾擁護、作風(fēng)民主、廉潔高效的村領(lǐng)導(dǎo)班子。協(xié)助村委加強農(nóng)村精神文明建設(shè),加大宣傳、教育力度,加強村宣傳公示欄建設(shè),不斷提高農(nóng)民法制觀念和思想道德水平,營造文明鄉(xiāng)風(fēng),促進社會和諧穩(wěn)定。

              四、保障措施

              扶貧開發(fā)工作組抓好扶貧開發(fā)工作專項資金管理,建立扶貧開發(fā)資金專用帳戶和立帳管理,所有扶貧資金均由專門帳戶設(shè)立規(guī)范帳冊管理,針對扶貧專項資金建立嚴格的管理和支付制度,對貧困戶名單、扶貧開發(fā)資金使用、工程招投

              標情況等均完善公示制度,及時收集村民反饋意見,會同當?shù)丶o檢xxx門做好全程專項資金的監(jiān)控。協(xié)助村兩委班子完善村各項管理制度,推進村民主管理,每自然村建立公開欄,抓好村務(wù)公開、財務(wù)公開工作。

              五、對照完善幫扶任務(wù)。

              1、根據(jù)和實際情況,以省扶貧辦下達的扶貧任務(wù)為標準,查漏補缺,繼續(xù)落實各項幫扶任務(wù)。

              2、做好迎接考評工作準備。按照省扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組和省委組織部制定的考評辦法,及時做好工作,全面評價扶貧項目的實施效果,根據(jù)實際情況,做好自查自糾工作,加強縱向橫向的學(xué)習(xí)比較,不足之處盡快改正,按照要求做好整體驗收工作。

            就業(yè)援助月活動方案7

            各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、城區(qū)民生保障服務(wù)中心:

              為認真貫徹落實省政府及省勞動保障廳有關(guān)解決農(nóng)民工問題的文件精神,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,切實改善農(nóng)村勞動者進城就業(yè)環(huán)境,提高服務(wù)質(zhì)量,維護勞動者的合法權(quán)益,推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作,加快建立社會主義和諧社會步伐。我縣現(xiàn)決定舉辦“春風(fēng)行動”活動,請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、城區(qū)民生保障服務(wù)中心中心高度重視、精心組織,堅持以人文本理念,加快落實好此項活動。

              按照勞動保障部統(tǒng)一部署,我社區(qū)從20xx年2月1日到3月底,組織開展以進城農(nóng)民工為主題的“春風(fēng)行動”,現(xiàn)制定本活動計劃與方案。

              一、工作目標

              (一)進城求職期間,在我社區(qū)將得到免費職業(yè)介紹服務(wù);

             。ǘ┰诔鞘芯蜆I(yè)期間,能夠在社區(qū)得到職業(yè)培訓(xùn)信息和勞動維權(quán)幫助;

             。ㄈ┯信嘤(xùn)意愿的進城務(wù)工人員能夠參加職業(yè)技能培訓(xùn),并享受培訓(xùn)補貼政策;

              二、活動時間

             。ㄒ唬┲贫üぷ鞣桨福20xx年2月1日)

             。ǘ┬麄靼l(fā)動(20xx年2月1日—2月10日)

              (三)組織實施(20xx年2月10日—3月底)

              三、針對對象

              (一)有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者,特別是失地農(nóng)民。

              (二)有用工需求的用人單位。

              四、活動內(nèi)容

             。ㄒ唬┟赓M發(fā)放“春風(fēng)卡”、農(nóng)民工法律知識宣傳手冊和其它相關(guān)的宣傳資料,方便農(nóng)村勞動者進城求職就業(yè)。

             。ǘ┙M織免費專場招聘會,幫助進城務(wù)工人員與用人單位之間實現(xiàn)供需直接見面。

             。ㄈ┤嫱七M農(nóng)村勞動力技能就業(yè)計劃的實施,確保目標任務(wù)的'完成和培訓(xùn)質(zhì)量。

              五、步驟安排

             。ㄒ唬┑谝浑A段

              開展宣傳活動,積極宣傳“春風(fēng)行動”活動意義,對農(nóng)村富余勞動力、外出務(wù)工的勞動者發(fā)放宣傳資料。

              (二)第二階段

              1、開展農(nóng)村勞動者市場情況調(diào)查。社保干事對鄉(xiāng)屬各企業(yè)進行用工信息調(diào)查,

              2、開展走訪入戶工作,對農(nóng)村勞動力進行調(diào)查摸底。確定就業(yè)困難家庭援助對象(有勞動能力及有就業(yè)愿望的人員)。

              (三)第三階段

              1、開展“送崗位、送政策、送培訓(xùn)”走村入戶工作,組織就業(yè)困難人員參加“春風(fēng)行動”專場招聘會活動。

              2、4月中旬舉辦“春季用工招聘會”,社保干事負責(zé)組織本村農(nóng)村富余勞動力、準備進城務(wù)工勞動者參加此次招聘會。

            就業(yè)援助月活動方案8

              一、活動目的

              當前有不少大學(xué)生不知道什么單位適合自己的事業(yè)發(fā)展,找不到展示的平臺。為了使我院大學(xué)生更好地形成符合個人需要并兼顧社會利益的就業(yè)觀念,及時地獲取準確的就業(yè)信息,避免畢業(yè)生擇業(yè)的'盲從和失敗,我協(xié)會擬舉辦一次大型就業(yè)講座。這無論是對應(yīng)屆畢業(yè)生還是在校大學(xué)生來說,都是十分必要的,它將影響到個人的事業(yè)發(fā)展和人生的前途。

              二、講座主題

              1、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃

              2、就業(yè)前景及就業(yè)分析

              三、主講人:

              主持人:待定

              時間:11月29日(星期五)晚7:00~9:30

              地點:待定

              四、主辦單位:

              承辦單位:院思達特創(chuàng)業(yè)協(xié)會

              五、活動宣傳

              1、張貼宣傳海報

              2、用于宣傳講座及提供相關(guān)咨詢服務(wù)

              時間:11月30日~12月1日

              3、由院團委、招就處把講座通知下發(fā)到各院系

            就業(yè)援助月活動方案9

              為確保我市企業(yè)用工需求,解決農(nóng)村勞動力、就業(yè)困難人員、外出務(wù)工返鄉(xiāng)人員等群體就業(yè),春節(jié)期間,高安市人力資源和社會保障局、高安市鄉(xiāng)村振興局、高安市退役軍人事務(wù)局、高安市殘疾人聯(lián)合會聯(lián)合舉辦“20xx年高安市‘春風(fēng)行動’暨就業(yè)援助月”專項就業(yè)服務(wù)系列活動,采取開展就業(yè)援助、舉辦招聘會、組織“送崗位下鄉(xiāng)”、依托“高安就業(yè)網(wǎng)”開展線上線下招聘等多種形式,全力做好公共就業(yè)服務(wù)。根據(jù)我市園區(qū)企業(yè)用工需求,進一步引導(dǎo)廣大勞動力就近就地就業(yè),最大限度滿足市內(nèi)企業(yè)用工需求,助推高安市經(jīng)濟提質(zhì)增效。為使此次活動取得實效,特制定本實施方案:

              一、指導(dǎo)思想

              深入貫徹黨的十九大和十九屆一中、二中、三中、四中、五中、六中全會精神,扎實做好“六穩(wěn)”工作,全面落實“六保”任務(wù),統(tǒng)籌推進常態(tài)化疫情防控與線上線下招聘等就業(yè)服務(wù)活動,為勞動者求職就業(yè)和用人單位用工招聘搭建人力資源供需平臺,促進市場對接匹配,穩(wěn)就業(yè)保就業(yè),維護全市就業(yè)形勢穩(wěn)定。

              二、活動主題

              1、春風(fēng)送真情、就業(yè)暖民心

              2、就業(yè)幫扶、真情相助

              三、活動時間

              20xx年1月至2月底

              四、服務(wù)對象

              (一)有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者;

             。ǘ┚蜆I(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員;

             。ㄈ┟撠毴丝凇⑥r(nóng)村低收入人口等重點幫扶對象;

             。ㄋ模┩艘圮娙、殘疾登記失業(yè)人員;

              (五)其他有就業(yè)需求的人員;

              (六)有用工需求的用人單位。

              五、活動目的.

             。ㄒ唬┦狗⻊(wù)對象了解就業(yè)政策和服務(wù)措施,掌握申請享受政策支持和服務(wù)的具體流程,使服務(wù)對象都能得到就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),符合條件的都能享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策。

             。ǘ┐龠M一批農(nóng)村勞動者實現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè),幫扶一批就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè),鼓勵一批農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

              (三)為服務(wù)對象帶去黨和政府的溫暖與關(guān)懷,推動社會各界積極參與活動,全力確保就業(yè)局勢保持穩(wěn)定,不斷增強廣大勞動者幸福感和獲得感。

              六、活動安排

             。ㄒ唬┚上送崗行動。

              1、舉辦“高安市20xx年春季網(wǎng)絡(luò)招聘大會”。主辦方:高安市人力資源和社會保障局、高安市鄉(xiāng)村振興局、高安市退役軍人事務(wù)局、高安市殘疾人聯(lián)合會,承辦方:高安市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心,時間為20xx年1月20日至2月28日,網(wǎng)絡(luò)招聘會門戶網(wǎng)站“高安就業(yè)網(wǎng)”。高安就業(yè)網(wǎng)網(wǎng)址:XXX

              2、聯(lián)合市內(nèi)商業(yè)網(wǎng)站同步推送企業(yè)用工信息。

              3、高品高安、高安就業(yè)等微信公眾號同步推送企業(yè)用工信息。

              (二)線下送崗行動。

              1、城區(qū)車站、農(nóng)貿(mào)市場等人流較多的地點設(shè)立17個招工信息牌(兩幅共計16㎡的大型展板,22塊),發(fā)布企業(yè)用工信息,直至2月19日后拆除。

              2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場設(shè)立招工信息牌(兩幅共計16㎡的大型展板,42塊),發(fā)布企業(yè)用工信息,直至2月19日后拆除。

              3、發(fā)放企業(yè)招工信息宣傳資料,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、行政村、城區(qū)的社區(qū)張貼招工宣傳海報,每個自然村的入口處張貼企業(yè)用工信息宣傳資料。

              4、開展“線下送崗活動”,城區(qū)20xx年1月25日至27日開展線下送崗宣傳活動,地點設(shè)立于人力資源市場,發(fā)布60家以上企業(yè)用工信息,高安市人力資源和社會保障局、高安市鄉(xiāng)村振興局、高安市退役軍人事務(wù)局、高安市殘疾人聯(lián)合會屆時也將開展政策宣傳;同時選取勞動力較多的鄉(xiāng)鎮(zhèn),1月27日至1月30日結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)趕集日,陪同部分企業(yè)送崗下鄉(xiāng)。

             。ㄈ┰浦兴蛵徯袆印

              1、對所有外出務(wù)工人員推送企業(yè)用工信息手機短信。

              2、對全市脫貧戶和監(jiān)測對象勞動力、退役軍人推送企業(yè)用工信息手機短信。

              3、對全市20xx年、20xx年度畢業(yè)的'高校畢業(yè)生推送企業(yè)用工信息手機短信。

             。ㄋ模┛罩兴蛵徯袆。

              依托 “智慧廣電”平臺,通過廣播終端進行企業(yè)用工信息發(fā)布。全市3000余個“智慧廣電”平臺的廣播喇叭,從20xx年1月20日起,每天分早、中、晚三個時間段發(fā)布企業(yè)用工信息。

             。ㄎ澹┒兑羲蛵徯袆。

              利用“抖音”“視頻號”等平臺,制作企業(yè)短視頻名片,發(fā)布企業(yè)用工信息。擬選取部分企業(yè),用“抖音”“視頻號”強大的定向推廣功能,向有需求的人員精準推送崗位信息。

             。┟襟w送崗行動。

              市融媒體中心開設(shè)電視欄目《就業(yè)導(dǎo)航》,持續(xù)1個月;高品高安微信公眾號、高品高安APP開設(shè)專題欄目《新年新崗》活動,一周兩期,持續(xù)1個月;高安電視臺開設(shè)新聞專欄《企業(yè)職場》,每期采訪6家企業(yè),展示企業(yè)和勞動者風(fēng)采。

              七、組織領(lǐng)導(dǎo)

              XXX

            就業(yè)援助月活動方案10

              為全面貫徹黨的十九大精神,堅決落實黨中央、國務(wù)院和省委、省政府關(guān)于就業(yè)工作的決策部署,按照人力資源社會保障部、工業(yè)和信息化部等11部門《關(guān)于開展20xx年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月的通知》要求,定于20xx年一季度在全省范圍內(nèi)開展“20xx年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月”專項服務(wù)活動,集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè),F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

              一、活動主題

              春風(fēng)送真情援助暖民心

              二、活動時間

              20xx年xx月—xx月

              三、服務(wù)對象

             。ㄒ唬┯芯蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者,包括擬外出務(wù)工和就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)的農(nóng)民工,因疫情滯留就業(yè)地或主動留崗的務(wù)工人員,以及脫貧人口(含防止返貧監(jiān)測對象,下同)、農(nóng)村低收入人口等重點幫扶對象;

              (二)符合認定條件的就業(yè)困難人員,包括失業(yè)1年以上、大齡、最低生活保障家庭、身有殘疾登記失業(yè)人員,脫貧家庭、最低生活保障家庭、零就業(yè)家庭以及身有殘疾、較長時間未就業(yè)的高校畢業(yè)生,以及其他就業(yè)困難人員;

              (三)有用工需求的用人單位,特別是重點產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈企業(yè)、抗疫保供企業(yè)。

              四、活動目標

              (一)就業(yè)有支持。使農(nóng)村勞動者、就業(yè)困難人員了解就業(yè)政策、服務(wù)舉措及申請渠道,有需要的都能享受到就業(yè)幫扶,推動實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、有序返崗。

              (二)用工有保障。使重點企業(yè)和其他有用工需求的用人單位享受到相關(guān)用工服務(wù)和政策支持,幫助保持正常穩(wěn)定運轉(zhuǎn)和健康發(fā)展。

             。ㄈM意有提升。使服務(wù)對象感受到黨和政府的溫暖與關(guān)懷,推動社會各界積極參與活動,不斷增強廣大勞動者獲得感、幸福感。

              五、活動內(nèi)容

             。ㄒ唬┤婷宓讛(shù),夯實信息基礎(chǔ)。組織開展“就業(yè)訪民情”,派出專門工作隊、服務(wù)隊,深入社區(qū)、鄉(xiāng)村走訪農(nóng)村勞動者、就業(yè)困難人員,了解就業(yè)失業(yè)情況和服務(wù)需求,努力做到人員底數(shù)清、就業(yè)意向清、技能水平清、服務(wù)需求清。加強部門間信息共享和數(shù)據(jù)比對,綜合運用移動通信、登記失業(yè)、低保、殘疾人、脫貧人口等數(shù)據(jù),動態(tài)監(jiān)測農(nóng)民工流向,及時發(fā)現(xiàn)認定就業(yè)困難人員。

             。ǘ⿺U大宣傳影響,彰顯政策效應(yīng)。采取群眾喜聞樂見和靈活多樣的'方式,集中宣傳支持農(nóng)村勞動者和就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)、支持企業(yè)穩(wěn)崗?fù)貚彽恼叻⻊?wù)舉措,公布政策清單、服務(wù)清單和申領(lǐng)流程,努力提高政策知曉度,推動落地見效。開展防疫知識和防疫政策專題宣傳,特別是務(wù)工目的地的疫情防控要求,穩(wěn)定勞動者外出求職和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營預(yù)期。

              (三)發(fā)揮項目作用,拓展就業(yè)崗位。深入挖掘一批本地特色產(chǎn)業(yè)、城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、以工代賑以及城鄉(xiāng)基層服務(wù)管理項目崗位,吸引農(nóng)村勞動者、就業(yè)困難人員積極參與。依托國有企事業(yè)單位設(shè)立一批低門檻有保障的愛心崗位,開發(fā)一批城鄉(xiāng)公益性崗位,優(yōu)先兜底安置就業(yè)困難人員、脫貧人口。鼓勵社會責(zé)任感強的大中型企業(yè)招聘就業(yè)困難人員。不斷推進零工市場建設(shè),設(shè)立零工服務(wù)站點,推介零工就業(yè)崗位,有力促進大齡和困難等零工人員就業(yè)增收。

             。ㄋ模┕膭顒(chuàng)新創(chuàng)業(yè),促進帶動就業(yè)。精選推送一批創(chuàng)業(yè)項目,提供政策咨詢、開業(yè)指導(dǎo)、項目開發(fā)、資金支持等“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù),推動成功創(chuàng)業(yè)。持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)業(yè)擔保方式,擴大放款規(guī)模,支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),聚焦農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)需求和產(chǎn)業(yè)特點,強化培訓(xùn)、資金、場地、用工、營銷等扶持,助力返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)項目更好發(fā)展。支持就業(yè)困難人員創(chuàng)業(yè),引導(dǎo)其創(chuàng)辦投資少、風(fēng)險小的創(chuàng)業(yè)項目。

             。ㄎ澹﹥(yōu)化對接服務(wù),精準開展幫扶。加強就業(yè)困難人員“一對一”幫扶,組織職業(yè)指導(dǎo)師開展坐診服務(wù),制定“一人一策”援助計劃,分類提供崗位推薦、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、培訓(xùn)信息、職業(yè)體驗等服務(wù)。組織人社專員入企服務(wù),為春節(jié)前后有用工需求的企業(yè)提供支持,開展企業(yè)間用工余缺調(diào)劑,優(yōu)先保障重點產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈企業(yè)、抗疫保供企業(yè)用工需求。鼓勵各地開通電話、線上求助平臺,提供就業(yè)服務(wù)、技能培訓(xùn)、權(quán)益維護全方位服務(wù)。

             。┘訌妱趧(wù)協(xié)作,培樹特色品牌。持續(xù)深化京津冀勞務(wù)協(xié)作,拓寬京津勞務(wù)輸出渠道,在信息資源共享、聯(lián)合開展招聘、精準培訓(xùn)輸出等方面,加強常態(tài)化合作。積極落實省內(nèi)區(qū)域性結(jié)對幫扶,及時開展勞務(wù)協(xié)作對接,組織勞務(wù)工作站、人力資源服務(wù)機構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀人等積極參與,為有意愿外出人員提供精準匹配、高效輸出全流程服務(wù)。接續(xù)加強勞務(wù)品牌建設(shè),培樹地方特色品牌,推介一批本地勞務(wù)品牌項目,提供外出務(wù)工和技能培訓(xùn)機會,支持實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。

             。ㄆ撸┙y(tǒng)籌招聘安排,織密專場活動。統(tǒng)一使用“20xx年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月專場招聘”名稱,舉辦分行業(yè)、分領(lǐng)域、高頻次、小規(guī)模專場招聘活動。加大線上流量推送力度,開設(shè)線上招聘專區(qū),開展直播帶崗、云招聘等線上服務(wù),打造人社局長“直播帶崗”“入企探崗”等線上招聘品牌。結(jié)合疫情防控要求,及時啟動線下招聘活動,在農(nóng)民工集中的社區(qū)、鄉(xiāng)村、易地搬遷安置區(qū)、集市、大型商超等場所以及轉(zhuǎn)崗待崗職工集中的廠區(qū),設(shè)立招聘服務(wù)站點,組織招聘推介活動,深入街道社區(qū)鄉(xiāng)村對就業(yè)困難人員、脫貧人口開展上門、電話、短信、微信等送崗活動。

             。ò耍w現(xiàn)關(guān)心關(guān)愛,推出暖心舉措。加大疫情影響人員關(guān)愛,向因疫滯留及留崗務(wù)工人員主動發(fā)出慰問信,組織多種形式的送溫暖活動,加強思想引導(dǎo)和心理疏導(dǎo),依法維護勞動者合法權(quán)益。加大出行保障力度,幫助勞動者返鄉(xiāng)返崗,對有集中出行需求的,視情提供包車、專列、包機等支持。開展殘疾人、脫貧家庭、農(nóng)民工留守子女關(guān)愛幫扶活動,做好城鎮(zhèn)困難職工送溫暖工作,提供維權(quán)和心理咨詢服務(wù),為符合條件的及時兌現(xiàn)失業(yè)保險待遇,實施臨時救助。

              六、工作要求

             。ㄒ唬┘訌娊M織領(lǐng)導(dǎo),做實招聘活動。20xx年春風(fēng)行動與就業(yè)援助月合并開展,是集中幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員的一項實際行動。各地要提高站位、加強部署,把活動作為穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)、送溫暖送關(guān)懷的重要舉措,帶著對人民群眾的深厚感情開展活動。要充分發(fā)揮部門優(yōu)勢,加強協(xié)調(diào)配合,廣泛動員社會機構(gòu)、企業(yè)和勞動者參與活動,更好利用市場化資源,形成工作合力。

             。ǘ﹪栏穹揽嘏e措,做好風(fēng)險防范。按照黨委、政府統(tǒng)一安排,嚴格遵守當?shù)匾咔榉揽、安全生產(chǎn)等要求,采取靈活多樣的方式穩(wěn)妥有序組織開展活動。加強就業(yè)形勢監(jiān)測分析,建立春節(jié)前后應(yīng)急值守制度,做好突發(fā)事件應(yīng)對預(yù)案,及時處置疫情影響勞動者返鄉(xiāng)返崗等突發(fā)事件。

             。ㄈI造濃厚氛圍,做強宣傳引導(dǎo)。要及時發(fā)布活動的各項安排,組織媒體跟進報道,多渠道宣傳活動開展情況和工作進展成效,大力宣傳活動中的好經(jīng)驗、好做法,擴大活動聲勢和影響,營造良好社會氛圍。

            就業(yè)援助月活動方案11

              為了進一步做好xx困難人員就業(yè)援助工作,幫助有勞動能力的殘疾人和殘疾人家庭人員,實現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè),根據(jù)《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月活動的通知》(人社部函〔20xx〕331號)文件精神,特制定本活動方案:

              一、指導(dǎo)思想

              堅持毛澤東思想,鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導(dǎo),學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,充分體現(xiàn)黨和國家關(guān)注民生關(guān)愛就業(yè)困難群體,促進社會穩(wěn)定和諧。

              二、機構(gòu)設(shè)立

              成立xx20xx年就業(yè)援助月活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組主要負責(zé)協(xié)調(diào)xx20xx年就業(yè)援助月活動及今后相關(guān)工作,負責(zé)指導(dǎo)各設(shè)區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)20xx年就業(yè)援助月活動及今后相關(guān)工作的組織、督查工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室。辦公室負責(zé)具體落實工作。

              領(lǐng)導(dǎo)小組成員由以下人員組成:

              組長:xx(xx委常委常務(wù)副區(qū)長)

              副組長:xx(xx人力資源和社會保障局局長)

              成員:xx(xx就業(yè)服務(wù)中心主任)

              xx(xx殘疾人聯(lián)合會代副理事長)

              xx(xx人力資源和社會保障局職就股股長)

              領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任由xxx兼任,辦公室成員由xx人力資源和社會保障局、xx殘疾人聯(lián)合會抽調(diào)組成。

              三、援助對象

              1、符合認定條件的就業(yè)困難人員,重點包括:長期失業(yè)人員,歷年積累的未就業(yè)高校畢業(yè)生,零就業(yè)家庭中的.登記失業(yè)人員,部分與國有企業(yè)承包協(xié)議解除勞動關(guān)系人員,森工企業(yè)和獨立工礦區(qū)困難企業(yè)下崗失業(yè)人員。

              2、殘疾登記失業(yè)人員,其中重點是殘疾大中專畢業(yè)生、家庭貧困和一戶多殘家庭中的殘疾人。

              3、xx戶口和具有一定勞動能力的殘疾人。

              4、xx戶口沒有一人就業(yè)、無勞動能力殘疾人家庭成員。

              5、xx未就業(yè)和未享受扶持政策的就業(yè)困難人員,重點是家庭貧困的未就業(yè)的高校畢業(yè)生和長期失業(yè)人員、零就業(yè)家庭人員。

              四、援助內(nèi)容

              1、公益崗位就業(yè)援助;

              2、創(chuàng)業(yè)就業(yè)援助;

              3、職業(yè)技能培訓(xùn)援助;

              4、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)援助。

              五、援助目標任務(wù)

              1、每一位符合條件的就業(yè)困難人員都能夠得到登記認定,并納入到當?shù)鼐蜆I(yè)信息監(jiān)測制度,實現(xiàn)實名制的登記管理和援助服務(wù)。

              2、每一位未就業(yè)的援助對象都能夠得到至少1次職業(yè)指導(dǎo)、3次職業(yè)介紹服務(wù);零就業(yè)家庭中至少1個登記失業(yè)人員在活動期間實現(xiàn)就業(yè)。

              3、每一位符合政策條件但未能享受相關(guān)扶持政策的援助對象都能夠及時享受到政策。

              4、每一位有就業(yè)能力、有就業(yè)愿望的殘疾人都能夠進行登記,得到“一對一”的就業(yè)服務(wù)。其中符合條件的殘疾人能夠享受殘疾人就業(yè)稅收優(yōu)惠政策和養(yǎng)老保險補貼政策等殘疾人專項就業(yè)扶持政策。

              5、轄區(qū)內(nèi)的居民能夠了解到各級就業(yè)扶持政策的主要內(nèi)容和本次專項活動的開展時間、服務(wù)內(nèi)容,每一位援助對象都能夠了解到具體援助內(nèi)容和相關(guān)政策。

              六、援助工作步驟

              1、宣傳發(fā)動階段

              2、援助活動啟動儀式

              3、就業(yè)援助求職登記

              4、落實就業(yè)援助項目

              5、援助工作總結(jié)

              七、工作職責(zé)

              1、xx人力資源和社會保障局負責(zé)崗位開發(fā),培訓(xùn)項目等相關(guān)工作;啟動儀式場地、場景、用工信息,協(xié)調(diào)落實專項活動資金。

              2、xx殘疾人聯(lián)合會負責(zé)宣傳發(fā)動,組織入戶訪問,求職登記,啟動儀式的宣傳資料和宣傳標語等相關(guān)工作。

            就業(yè)援助月活動方案12

              一、活動主題

              春風(fēng)送真情援助暖民心。

              二、活動時間

              2023年1月—3月。

              三、服務(wù)對象

             。ㄒ唬┯芯蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者,包括擬外出務(wù)工和就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)的我市農(nóng)村勞動力,因疫情滯留我市或主動留崗的外來務(wù)工人員,以及中西部地區(qū)、我市結(jié)對地區(qū)脫貧人口(含防止返貧監(jiān)測對象)等重點幫扶對象。

             。ǘ┪沂芯蜆I(yè)困難人員,包括4050人員、零就業(yè)家庭人員、單親家庭人員、低保家庭人員、需贍養(yǎng)(撫養(yǎng))患重大疾病直系親屬的人員、殘疾人、畢業(yè)一年后未就業(yè)高校畢業(yè)生、長期失業(yè)者、刑滿釋放和戒毒康復(fù)人員以及退役軍人中的就業(yè)困難人員等。

             。ㄈ┯杏霉ば枨蟮挠萌藛挝,特別是重點產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈企業(yè)、抗疫保供企業(yè)。

              四、活動目標

              (一)就業(yè)有支持。使農(nóng)村勞動者、就業(yè)困難人員了解就業(yè)政策、服務(wù)舉措及申請渠道,有需要的都能享受到就業(yè)幫扶,推動實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、有序返崗。

             。ǘ┯霉び斜U稀J怪攸c企業(yè)和其他有用工需求的`用人單位享受到相關(guān)用工服務(wù)和政策支持,幫助保持正常穩(wěn)定運轉(zhuǎn)和健康發(fā)展。

              (三)滿意有提升。使服務(wù)對象感受到黨和政府的溫暖與關(guān)懷,推動社會各界積極參與活動,不斷增強廣大勞動者獲得感、幸福感。

              五、活動內(nèi)容

              活動內(nèi)容主要圍繞全面組織就業(yè)摸排、廣泛進行政策宣傳、大力推介就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目、精準開展對接服務(wù)、密集組織招聘活動、推出系列暖心舉措六個方面開展,重點工作安排見附件。

              六、工作要求

             。ㄒ唬⿵娀M織領(lǐng)導(dǎo)。開展好2023年春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月專項服務(wù)活動,是幫扶農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè),保障企業(yè)用工需求,穩(wěn)定春節(jié)前后就業(yè)形勢的重要舉措。各區(qū)要高度重視,會同有關(guān)部門建立工作協(xié)調(diào)機制,抓緊制定本區(qū)具體活動方案,精心設(shè)計安排,明確責(zé)任分工,認真組織實施,確保各項工作任務(wù)落地落實。

              (二)加強風(fēng)險防控。各區(qū)要根據(jù)疫情防控新形勢新要求,采取靈活多樣的方式穩(wěn)妥有序組織開展活動。要及時開展就業(yè)形勢監(jiān)測分析,密切跟蹤務(wù)工人員流動、企業(yè)減員等情況,做好風(fēng)險應(yīng)急處置工作。要暢通勞動保障維權(quán)渠道,加大違法懲戒力度,維護好農(nóng)民工工資報酬等權(quán)益。

             。ㄈ┳龊每偨Y(jié)宣傳。各區(qū)要及時梳理活動開展情況、進展成效和特色做法,利用線上線下渠道廣泛宣傳,營造濃厚氛圍。中天人力資源網(wǎng)將開設(shè)“春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月”專題專區(qū),對全市活動進行跟進宣傳,請各區(qū)分階段、分類型、有側(cè)重地將工作信息、圖文影像(附簡要文字說明)、新聞線索等報送至指定郵箱,市人社局將擇優(yōu)上報人力資源社會保障部進行宣傳推廣。

              請各區(qū)于1月11日前報送本區(qū)階段性活動進展情況,主要包括啟動情況、活動計劃安排、困難人員走訪幫扶情況、農(nóng)民工返鄉(xiāng)情況等;于2月6日前報送第二次階段性活動進展情況,主要包括困難人員走訪幫扶情況、農(nóng)民工返崗情況等;于4月3日前報送活動總結(jié)報告。

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