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70的求職者不知道怎么寫特長愛好
企業在發布招聘廣告時，對于學歷、年齡、畢業院校等基本條件都有一定的要求，說句實話，同一家公司同一職位能收到的簡歷，內容都“大差不差”。這時候HR怎么從一堆條件差距不大的求職者中選出幾個人過來面試？
一個中規中矩的大學生，經過了十幾年應試教育的洗禮，他們踏實努力，最終順利畢業……這樣的經歷寫進簡歷，未免太無聊。特長愛好在簡歷中的重要程度其實不高，它不是HR最關心的地方，但是卻可以為招聘方對求職者做一個全面綜合的評估，例如求職者的性格、興趣、求知欲望等。
特長和愛好，是很多人容易忽視的一個環節，有調查數據顯示，72%的網友在填寫“愛好特長”時猶豫不決。那么特長愛好到底應該怎么寫最合適？
1.用特長愛好襯托應聘崗位
特長如果能為工作服務就再好不過了，比如你應聘銷售或者公關、主持等職位，你要寫幾條能夠表現自己口才好、思維敏捷等長處的興趣愛好，比如“演講”、“辯論”、“主持”等；
再比如說，你想應聘人資相關的工作，則需要證明自己在溝通能力、親和力、法律意識強等方面的優勢，像“志愿者活動”等等。如果你應聘的是文案、策劃、設計一類的職位，你應該好好展示自己的創新能力、思維能力，比如說愛好特長是“手工制作”、“拍攝微電影”等等。
2.有一說一，別把弱點說成特長
不懂就是不懂，不會就是不會，不要為了和工作搭上關系而生編幾個“特長”出來。面試過程中，HR可能會注意到你的“特長”并會和你多聊幾句，到時候一問三不知，那就太尷尬了，話題也進行不下去。一個謊言需要更多的謊言去彌補，所以保險起見，只寫自己確實了解的內容。
3.表述準確，別寫太多。
表述準確是指“專業”、“精通”、“玩票”、“興趣”這些表示程度的詞要用準確，尤其是你真的非常擅長的東西，比如你鋼琴十級，但是特長愛好里只寫個“喜歡音樂”，HR還以為你是喜歡唱卡拉OK呢。
特長也不能寫太多，這樣顯得很假。十八般武藝樣樣精通的人確實有，但極少。如果你寫太多，HR也許會覺得你輕浮，要么就是你標準太低，稍微懂一點點都敢說是“特長”。
4.太寬泛的東西沒必要寫
比方說藝術、體育、科技……這幾個詞幾乎把社會生活方方面面都給概括進去了，鬼知道你擅長什么？“藝術”是指云南花鼓戲還是剪紙小技術？“體育”指的是足球還是象棋？這樣的詞匯會讓HR覺得你就是在應付他，太不用心。
各位千萬別小看了特長愛好，它是讓你從競爭中脫穎而出的一個好由頭！
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