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成大事者必備的6種素質
創業不是件容易的事兒,很多人經歷了失敗一蹶不振,很多人堅持到了最后,成為1%的勝利者。其實,失敗的原因各不相同,但成功者所具備的素質大抵上相似。那么,在商業的世界里,什么樣的人,才能成大事?不妨看看。
成大事者的6種素質
一:沉穩
(1)不要隨便顯露你的情緒。
(2)不要逢人就訴說你的困難和遭遇。
(3)在征詢別人的意見之前,自己先思考,但不要先講。
(4)不要一有機會就嘮叨你的不滿。
(5)重要的決定盡量有別人商量,最好隔一天再發布。
(6)講話不要有任何的慌張,走路也是。
二:細心
(1)對身邊發生的事情,常思考它們的因果關系。
(2)對做不到位的執行問題,要發掘它們的根本癥結。
(3)對習以為常的做事方法,要有改進或優化的建議。
(4)做什么事情都要養成有條不紊和井然有序的習慣。
(5)經常去找幾個別人看不出來的毛病或弊端。
(6)自己要隨時隨地對有所不足的地方補位。
三:膽識
(1)不要常用缺乏自信的詞句
(2)不要常常反悔,輕易推翻已經決定的事。
(3)在眾人爭執不休時,不要沒有主見。
(4)整體氛圍低落時,你要樂觀、陽光。
(5)做任何事情都要用心,因為有人在看著你。
(6)事情不順的時候,歇口氣,重新尋找突破口,就結束也要干凈利落。
四:大度
(1)不要刻意把有可能是伙伴的人變成對手。
(2)對別人的小過失、小錯誤不要斤斤計較。
(3)在金錢上要大方,學習三施(財施、法施、無畏施)
(4)不要有權力的傲慢和知識的偏見。
(5)任何成果和成就都應和別人分享。
(6)必須有人犧牲或奉獻的時候,自己走在前面。
五:誠信
(1)做不到的事情不要說,說了就努力做到。
(2)虛的口號或標語不要常掛嘴上。
(3)針對“不誠信"問題,拿出改善的方法。
(4)停止一切“不道德"的手段。
(5)耍弄小聰明,要不得!
(6)計算一下誠信代價,那就是品牌成本。
六:擔當
(1)檢討任何過失的時候,先從自身或自己人開始反省。
(2)事項結束后,先審查過錯,再列述功勞。
(3)認錯從上級開始,表功從下級啟動。
(4)著手一個計劃,先將權責界定清楚,而且分配得當。
(5)對“怕事"的人或組織要挑明了說。
(6)勇于承擔責任。
成大事者的6種素質
1.膽子
膽子大敢想敢做,敢于實踐,可以把想象的東西具現出來,正如很多成功人士都會說的讀書再多不如膽子夠大,很多高收益高風險的事情大家都知道但是都不敢去做,如果你敢那么你成功的幾率肯定會比別人高。
2.野心
野心大的人對自己的成就永遠不滿足,有野心的人志向遠大,不安于現狀,有上進心,敢于拼搏,知道自己的目標,正所謂不入虎穴焉得虎子?
3.智商
智商高的人知識儲備量高,思維運轉能力強,思考非常全面,往往一件事情還沒開始做之前,已經制定好好幾套方案,后路也會留足,高智商可以看到3年以后的趨勢,高智商的人會分別哪些東西對自己有利,趨吉避兇。
4.情商
情商高的人很容易結識人脈,可以很容易地去擴展自己的圈子,做任何事情都留有余地,高情商的人對自己的情緒控制得非常好,不會用消極的情緒去影響自己去影響他人,情商高的人會為成功不斷去努力,他們愿意面對問題,解決問題。因為,只要不放棄,成功終會如約而至。
5.格局
有格局的人不計較眼前的得與失,格局決定高度,你的格局有多大,世界就有多大,正所謂再大的烙餅也大不過烙餅的鍋,什么是格局,格局就是指一個人的眼光,胸襟,見識,膽識等心理素質的內在布局,謀大事者必要布大局,大格局就是以大視角切入人生,力求站的更高,看的更遠,做的更大。
6.信心
對自己所從事的事業抱有必定成功的信念,不論順境、逆境,都有一種勇往直前、堅韌不拔的毅力。自信心可以充分認識和發揮自己的長處及潛能,一位名人說過,一個人的失敗是因為他的自信心在逐漸散失。
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