個人表態發言稿（精選12篇）
在學習、工作生活中，我們都可能會用到發言稿，發言稿的格式由稱謂、開場白、主干、結尾等幾部分組成。寫發言稿的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的個人表態發言稿（精選12篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
個人表態發言稿 篇1
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家上午好！
今天我很榮幸代表先進集體發言，在此非常感謝院領導對我科的關懷和信任。20xx年我們手術室全體醫護人員克服困難、精誠團結、盡心盡職、積極有為，取得了較好的工作業績，被醫院評為先進集體，我們的工作得到了院領導和同事們的認可和肯定，這成績的取得得益于醫院的正確領導，得益醫院全體醫職人員的鼎力相助，謝謝你們！我們手術室是一支相互關懷團結的隊伍，擁有者一批技術精湛的隊伍，有經驗豐富的麻醉師，有認真負責的護士長，積極鉆研技術，加強人文關懷，注重傳、幫、帶，正是有了這支隊伍，在崗位上兢兢業業、忘我工作的付出，我們才能獲得如此殊榮。同時，在今后的工作中，我也真誠地希望院領導能夠一如既往地關心、關注、關愛我科，各兄弟科室及全體醫護人員能夠一如既往地支持、配合和幫助我科。
我們深知，先進這個榮譽不僅是對我們手術室的鼓勵，也是對我們的鞭策，其實在每個科室，每個醫務人員身上都有許多先進的亮點值得我們去學習，值得我們去借鑒，他們可能比我們做得更好。我們也清醒地認識到工作中還存在許多問題和不足，我們將在下一步工作中切實加以克服和改進，謙虛謹慎、戒驕戒躁，腳踏實地、精益求精，牢記“厚德精醫，尚新利民”院訓，把我科各項工作做得更好，再上一個新臺階！淡極始知花更艷，平凡才有安全感。正是在這日復一日、平凡而瑣碎的工作中，我們奉獻著熱情，履行著職責。昨天，我們為醫院的發展奉獻了青春、汗水和智慧；今天，我們正揚帆起航，為醫院的騰飛再創輝煌；明天，一座嶄新的現代化醫院將引領我們奮勇前行！謝謝大家！
個人表態發言稿 篇2
尊敬的各位領導、親愛的各位同事們：
大家晚上好：
今天是一個辭舊迎新的日子，我們都滿心歡喜，我們公司的所有人每年都會在這一天團聚，這樣的年終大會，讓我們的心靠得更攏。今天，我的心情很激動，因為我能站在這里發言，我感到很榮幸，作為一名優秀員工的獲得者，我很自豪。在這里，我代表所有優秀員工獲得者向大家表示感謝，感謝領導的厚愛，感謝同事們的支持。
我來到公司已經有4年了，在這幾年里，我明顯感覺到了單位的發展，也感覺到了自身的成長。記得剛踏入公司時，我還是個懵懵懂懂的小姑娘，沒有任何的經驗，這幾年來，多虧了領導的悉心教育，也多虧了同事們的支持與幫助，我已經獲得了很多經驗，我的人生也在逐漸成長，我的頭腦也日益豐富，我的生活也越來越豐富多彩。
今年，我能獲得優秀員工，首先，我認為這個榮譽是屬于大家的，我取得的成績和成長與領導的關心和同事們的幫助是分不開的，在此，我真誠的說聲謝謝，謝謝單位給我就業與表現的機會，謝謝領導的諄諄教誨，謝謝朝夕相處的同事們給我的鼓勵與支持，謝謝你們。
其次，我認為我取得的這些成績與公司的大環境有著密切的關系，在我們單位，有一批兢兢業業的員工，員工們的素質個個都很強，我們單位的企業文化業在日益的鼓勵著我們，我們的辦公設備也越來越先進，辦公環境也越來越舒適。在這樣的工作x環境中，我們的業務逐漸精湛，我們的技術越來越專業，我為此感到自豪，我為自己能在這樣的環境中工作而倍感激情，我愿意將我的每一份精力都奉獻給我最鐘愛的工作。
XX年即將過去，XX年即將到來，過去的成績我不沾沾自喜，在以后的工作中，我會再接再厲，腦勤、腿勤、手勤，完成x好公司交給我的各項工作任務，盡職、盡責！同時向公司里的老員工們學習，學習他們的優良品質和熟練的工作業務！我相信，我一定會通過努力獲得更好的成績，我相信，在大家的齊心協力下，我們單位的明天將會越來越好。
最后，我還是要感謝，感謝公司、感謝領導、感謝同事，祝愿你們在新的一年里身體健康，萬事如意！
個人表態發言稿 篇3
尊敬的各位領導各位同事們：
大家好！
在這辭舊新之際，首先祝各位領導、同事們新年快樂
今天我很榮幸公司給我這次機會，我感到無比的榮幸和激動。我叫趙xx，是立業的一名普通員工，在工作中取得的成績離不開領導的身傳言教，離不開同事們的互幫互助，在此向關民和支持我的領導和同事們表示衷心的感謝，向風雨同舟、并肩奮斗的同仁致以真成的敬意！
轉眼間我來到立業工作已有7個年頭了，7年了，見證著公司飛越式的發展的7年已經過去，充滿希望的20xx年終于來臨，回首7年的工作，有碩果累累的喜悅，也有遇到困難和挫折時的惆悵。伴隨著坎坷和希望一路走來，我感到充實和快樂。
剛參加工作時，由于工作經驗不足，很多工作完成不是很理想，后來我學著梳理思路，做好基礎工作，認真從每一件小事上總結經驗，戒驕戒躁，端正心態，一步一個腳印向前走，慢慢的在領導和各位同事的幫助下找到工作思路，懂得了如何利用有限時間高效率完成任務，在不斷工作學習生活中，自己工作技能有了明顯提高，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，工作有了目標，基本能做到忙而不亂，緊而不散，條理清楚，工作中做到從小事做起，腳踏實地的做好每一項工作，持之以恒。
面對過去工作生活中的人和事，要求自己不斷從失敗教訓中總結自身存在的毛病，棄去糙粕，取之精華，從中也得到了一些寶貴的經驗，隨之也改變了自己倔強的個性，回顧這一年來的工作，看到了成績也發現了自身的不足之處，“活到老，學到老”只有不斷學習，才能不斷的進步，我始終用這句名言激勵著自己。
我知道我還存在很多的不足，成績只能說明過去，昨天我努力了，今天，明天我將更加努力。我將把過去的成績作為新工作的起點，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學習他人的長處，在工作中不斷提高和完善自己的技能，嚴格按照公司的各項規章制度辦事，踏實工作，愛崗敬業，始終保持著旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情投入到工作中。做到在工作中成長，在成長中工作。
俗話說“三人行必有我師”在以后工作中，取長補短，積級進取，努力提高自我，認真完成工作，時刻保持：謙虛、謹慎、律已的態度，履行好崗位職責，擺正好自己的工作位置。
在立業這樣的集體里工作我覺得渾身充滿了力量，更加認識到不管在哪個工作崗位都應該發光發熱，以前我總是覺得自己的工作崗位對會計知識要求不高，現代社會，知識日新月異，信息高度發達，身處如此背景下，只有不斷加強自身業務能力的提高，才能保持職業價值；從領導身上我看到了自己的渺小和知識的淺薄，如果在立業這樣的大熔爐中都不能磨練努力工作的意志，那就會被工作所拋棄，成為無用之人。
個人表態發言稿 篇4
尊敬的領導，親愛的各位同事：
大家好！
首先做一個小小的自我介紹，我叫xxx，于20xx年畢業于xx大學藝術系建筑設計專業，我從事設計行業已經差不多八年了，這次我很榮幸能夠踏入這個平臺和大家同肩作戰，此次也非常開心能夠任設計部經理一職，很開心遇到每一位有趣、有個性的朋友，希望我們今后可以開開心心的工作，自由歡快的創造。
和大家第一次見面其實非常的開心，因為看到大家揚著笑臉的臉蛋，我就知道這是一個有趣且有溫度的集體，大家其樂融融，作為即將進入這個集體當中的一名領軍人物，我也是非常的開心的。八年從事設計行業，其實為我積累了不少的東西，我是一個比較固執的人，但是也是一個懂得多變的人。
我需要一個很良好的溝通，我希望今后大家無論有什么都要跟我說出來，不管結果怎么樣，我都希望我們共同都有一份知情權。我會盡自己的能力去理解和諒解你的處境，但是也希望大家能夠給我一份包容和配合，這是我們合作最為基礎的東西，希望大家你能夠理解。
其實我對工作是很簡單的，我不會強制讓大家去做什么事情，但是前提你要清楚的知道，你所承擔的責任是什么，在一個崗位上，你有怎樣的一份使命，你應該為了這份使命而去作出什么努力，你都應該去清楚和明白。我總是聽到很多的聲音跟我說，每天出去量房、做設計真的很累，到了晚上還要加班到十二點，整個人都受不了了。
其實我想告訴大家的是，每一份成功都是這樣走過來的，我不強迫大家加班，但是我希望大家能夠用一個最為認真的態度去面對自己的工作，如若你覺得滿足于這份工作了，你就可以給自己放假，但是如果結果并不理想，那么或許你就應該再努力一把了。
我當然知道每一個人都會有各自的理想和追求，從事這一份工作每個人都有每個人的目的。當然，這些我都是可以理解的，但是我希望每一位同事都能夠明白，在工作上，我們一定要有目標，也一定要有希望，因為有了這些東西之后，我們接下來的日子才會更加的順暢。我將會是你們的一個好朋友，也將會是你們這條道路上的一位同行人，希望我們可以互相幫助，互相成長，也期待著我們會做出一個更好的作品，去沖向更加燦爛的未來。
謝謝大家！
個人表態發言稿 篇5
尊敬的領導、同事們：
大家好！
很榮幸能夠和大家分享我在工作中的經歷以及些許想法，從入職到現在我都很重視工作中的成就并為此而努力，可以說在公司的發展歷程中我也為之貢獻了不少的力量，但是通過和以往的對比也能夠意識到做好當前工作的重要性，無論是行業競爭還是公司本身的發展都需要員工們的努力，作為其中一員的我也要表明愛崗敬業的態度并認真做好工作。
其實通過以往公司取得的成就能夠意識到自身職責的重要性，畢竟公司的發展也蘊含著自己的努力自然會重視這類問題，而我在剛入職的時候也很羨慕公司的老員工能夠熟練地完成工作，從那時起我便想要盡快處理好自身的工作從而獲得領導的認可，然而隨著時間的積累也讓我意識到工作能力的提升是很不容易的，這也讓我養成了善于分析工作難題的習慣并熟練掌握了工作技巧，雖然只能夠在基礎性的工作中取得成就卻也是自己進步的表現，因此我在那時的工作中也為自己的進步感到高興并對工作有了更多的動力。
對于現在我們應該意識到市場競爭變得激烈了許多，誠然其中有著我們公司發展迅速的原因，但是我們也不能夠忽略員工在工作中付出的努力與心血，正因為集結這么多人的力量才能夠讓公司得到較好的發展，但是面對職場競爭的問題應該要如何做才能夠堅守自己的本心，畢竟在工作中做到從一始終自然要具備強大的意志力和對職業發展的追求，所以我也會為了集體事業的發展更加用心地做好自身的工作。
雖然不確定將來會在工作中遇到怎樣的得失，但是我確信在工作中從不懈怠的我們不會留下任何遺憾，無論成功與否都無法更改我們曾經在工作中努力過的現實，正因為有著這份對職業發展的追求才會為了集體事業而努力，作為員工的我也會表明認真工作的態度并希望能夠得到大家的認可，很多時候鼓勵也是提升員工工作積極性的有效方式之一，所以我會承諾自己在以后的工作中秉承認真負責的態度，在我看來表態以后的自己也會在工作中多了新的追求，這樣的話也會為了實現這些目標而在工作中更加努力地奮斗。
我明白工作成就的獲得往往需要員工們通過不懈的努力，現如今為了公司的發展我也希望能夠有更多的同事表明愛崗敬業的態度，至少我會始終奮斗在工作一線并為了公司的發展奉獻自己的青春。
謝謝大家！
個人表態發言稿 篇6
尊敬的各位領導、各位老師：
大家好！今天我能作為教師的代表在這里發言，感到非常榮幸。
就我們的教學工作而言，我想在座的`各位都深有體會。沒有精心的研究、備課、上課，何談“一切為了學生”；沒有耐心的輔導學生，何談“為了一切學生”；沒有教書育人，何談“為了學生的一切”。
自工作以來，從身邊優秀的同事身上，讓我明白了兩個等式：
“優秀的學生=優秀的教師”
“優秀的教師=優秀的學生”
第一個等式：“優秀的學生=優秀的教師”，是我們青年教師工作努力的方向，讓我們的學生優秀了，才會成就我們優秀教師的夢想。
第二個等式：“優秀的教師=優秀的學生”，是我們教育生涯的最高境界，我們是優秀的人民教師，必然成就一批又一批的優秀學生。
在工作中，上面的等式成立，我們的教育教學工作一切皆成立。
過去的成績早已進了歷史博物館，如今我們又站在新學期的起跑線上。回顧過去，展望未來，作為一名光榮的人民教師，我們決心在新的一年里，努力做到：
1、繼續堅持“一切為了學生，為了一切學生，為了學生的一切”這一教育理念，努力做好本職工作。
2、教書不忘育人，在努力創設有效課堂的同時，利用學科特點加強對學生的習慣養成和思想教育，提高他們的綜合素質，激發他們的學習積極性，努力提高教育教學質量。
3、嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》，為人師表，爭當骨干教師，為辦人民滿意的教育而努力奮斗！
各位同仁，有了我們在靜靜的課堂上播撒智慧的陽光，懵懂的孩子們才會擁有知識的力量，才會插上飛向理想的翅膀；有了我們揮灑在泗水這塊教育沃野上智慧的汗水，泗水的教育事業才會生機勃勃、蒸蒸日上。
最后，祝愿老師們工作快樂，快樂工作！謝謝大家！
個人表態發言稿 篇7
尊敬的王書記、尊敬的各位領導：
您們好！
今天作為一名后備干部，我能作大會發言感到非常榮幸。
參加學習李湘林書記重要講話精神培訓班帶給我的震撼和啟發，是過去從來沒有過的。看到了我們面臨的前所未有的歷史發展機遇，看到了我們與先進地區的現實差距，看到了我們十二五規劃的宏偉藍圖，看到了我們敢于豁出命去干事的沖天干勁。特別是看到王書記走邊關、入哨所，進田間、坐炕頭，拜卡倫、平物價，訪貧問苦，我的眼睛濕潤了，我看到了一位父親在為兒女操心、看到了一位兄長在為弟妹分憂，看到了一位兒子在為父母盡孝。也使我深深地感受到縣委領導和廣大人民群眾給予后備干部的殷切希望，也深深的感受到后備干部身上所肩負的責任和壓力。
作為一名后備干部，我們一定會真正的刻苦學習，不懈追求新知，掌握過硬的本領。既要努力學文化、學知識，又要努力學技術、學技能；既要向書本學，又要向實踐學、向大自然學、向群眾學；既要保持高漲的學習熱情，又要自覺掌握科學的學習方法。
作為一名后備干部，我們一定會不斷改革進取，創先爭優。營造比、學、趕、超的氛圍，立足本職，不甘落后，在平凡的崗位上創造出不平凡的業績。
作為一名后備干部，我們一定會全心全意為人民服務。以人民群眾滿意不滿意，高興不高興，答應不答應，擁護不擁護，作為我們行動的指針。把老百姓當成自己的父母，自己的家人，和老百姓打成一片，實實在在為老百姓解決問題，實實在在為老百姓謀取利益。
作為一名后備干部一定會變壓力為動力，讓“六干”精神成為強心針，在察布查爾這片土地上施展自己的才華，哪里需要去哪里，那里困難在哪里，服從組織的安排，成長為群眾公認、領導放心、經得起組織挑選的優秀干部。
請王書記放心，請各位領導放心，后備干部一定會成為一支能干事、敢干事、豁出命干事的隊伍；后備干部一定會拿出愚公移山、精衛填海的干勁去造福察布查爾縣各族百姓。
請王書記放心，請各位領導放心，后備干部一定會成為再造一個新的人間奇跡的主力軍。
個人表態發言稿 篇8
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
今天，能夠在這里發言，我感到非常激動，也非常榮幸。借此機會，首先向多年來關心支持我的各位領導、各位同事表示衷心的感謝！
參加工作十多年來，在組織的培養教育、領導和同志們的提攜幫助下，政治覺悟、思想品德、工作能力、業務水平不斷提高，綜合素質也有了長足的進步。20XX年，我有幸參與了坎南路景觀綠化和xxx河治理工程的建設管理，并作為主要技術人員，積極為項目實施建言獻策，嚴把質量關，有力促進了工程建設的順利開展；作為縣第xx批黨建工作組成員同時加強專業技能的學習，不斷掌握新知識，積極適應現代人力資源管理需要。二是圍繞市分行黨委提出的“降低成本抓存款、搶抓機遇抓營銷、下苦功夫抓清收、創收節支抓利潤、扎實認真抓管理”五項重點工作，在做好本職工作的同時，不折不扣地完成市分行下達的各項工作任務。三是服從部室領導安排，認真做好勞資、職稱、干部人事檔案和人事系統管理，為領導正確決策提供可靠的依據。做好全行人力資源管理和日常事務性工作。四是謙虛謹慎，不驕不躁，繼續發揚好的傳統、好的作風，嚴格遵守各項規章制度，嚴格要求自己。
“百尺竿頭，更進一步”。20XX年，我要以新的姿態、新的面貌，認真學習，努力工作，絕不辜負領導和同事的期望，為我行的穩健、快速、高效發展做出應有的貢獻。
謝謝大家！
個人表態發言稿 篇9
尊敬的各位領導、各位同志：
大家好！
今天我能在此簽訂經濟目標責任書感到非常激動！同時我也深感肩上的擔子和責任的重大。在此，我代表業務部表態，我們必將以奮勇向前的勇氣與決心，完成責任書中規定的各項工作目標，具體如下：
一、直面挑戰，主動轉型 。
資源公司作為集團公司的一大板塊，我個人要主動地與集團公司新的戰略發展規劃對接，
并以集團公司新的戰略發展為原則，指導自己的各項工作，自覺做到與集團公司保持高度一
致，自覺落實壓力、目標層層傳遞層層分解，確保發展規劃的每一個環節都落到實處。
二、不懈努力、增加效益。
1、20XX年軋鋼公司要進行搬遷，在搬遷前期要穩定型煤質量，保障一、二高線正常生產。
2、煤炭貿易：加強與鈺坤礦、潞安集團、焦煤集團、寧夏馳創、陜煤化、義煤集團的溝
通，爭取形成相對穩定的煤源，堅定發展而后強的信心，以效益優先為原則，保障完成20XX年的經濟目標任務。
三、團隊建設，增強合力。
員工是企業發展的源泉，我們要通過培訓、學習以及文化建設、制度建設提升團隊的整
體素質和凝聚力，發掘、培養一批懂管理、有 方法、有先進理念與意識的骨干隊伍，為未來公司發展打下凝聚高效的團結隊伍。 “百尺竿頭，更進一步”。20XX在公司領導和各位同仁的支持下，我將以全新的姿態、全新的面貌，求實奮進，扎實工作，絕不辜負領導和同事的期望，為路浩公司的穩健、快速、高效發展做出應有的貢獻。
謝謝大家！
個人表態發言稿 篇10
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
為了適應好接下來的工作，做好工作任務，不負公司的重托，實現業績突破，我在接下來工作中繼續努力從三個方面提升自己。
一、注重銷售效率
在做銷售時，我不能只與公司的人比銷售業績，更要與其他同行比，在銷售中，注重銷售的成績，為了讓自己有更高的突破，我決定在接下來的工作中，每月給自己制定一個工作目標，作為這個月的保底任務，沒有完成下個月繼續努力，完成業績，就要沖刺更高。在銷售中，廣撒網，注重團體銷售，提高銷售規模，過去我采用的銷售方式是個體銷售，尋找的客戶都是個體戶，他們的銷售能力有限，雖然有了不錯的業績，但是始終不能有多大的提高，這些問題也讓我明白在銷售時我選擇的客戶不是優質客戶，所以銷售時獲得的業績也不高，在以后工作中我會尋找其他大客戶，提升銷售成績，不會在局限于小眾客戶，而應該重視更多的大眾客戶，同時利用售后或者一些聯系方式取得更多的客戶，重視和培養更多的客戶。并積極開發新的客戶。
二、提升自身能力
自身能力的強弱與銷售成績掛鉤，在過去我在銷售工作中缺乏基本的學習，很多時候都是靠著自己獨自摸索，而公司有很多好的銷售經驗可以學習，我會利用上班空閑或者是下班期間，積極的提升自己的能力，讓我具備足夠的競爭力，應對不同的同行競爭，在銷售過程中，我會向那些業績高而且穩定的同事或者競爭對手請教從而提升自我，讓我可以掌握更多的銷售技巧。對待工作時，不因為工作壓力大就輕易放棄，也不會因為客戶難以合作就放棄，抓住一絲機會，不放手，拼命的努力，銷售靠的就是永不放棄的精神，用更多的汗水，換取更多的業績。
三、時刻關注市場動態
銷售最重要的就是市場情況，工作中只有抓住市場當前的行情，才能夠做出相應的調整，比如當前哪些產品熱銷，哪些產品值得我們生產銷售，都需要靠我們工作觀察，并且反饋給生產部門，我們銷售時也需要與公司內部的各個部門做好信息溝通，才能夠讓公司跟上市場需求。每天都會利用空閑時間鉆研這放面的事情，做好準備工作，避免自己因為做的不夠留下遺憾，雖然市場情況隨時都在變化，但是經常了解觀察還是能其中找到共同之處，找到相應的規律，這也方便了以后的工作開展，擴大工作收益。
謝謝大家！
個人表態發言稿 篇11
各位領導，各位同事們：
大家好！
我是xx，我到xx這里三年的時間了，真心是非常感激能夠做這份工作，在xx這里我感覺自己一直都是在逐步的提高，也是鍛煉了很多，這一階段的工作讓我非常的有感觸，我也需要對自己有一個客觀的認識，雖然是一名三年的老員工，我也清楚意識到了這份工作于我而言的一種重要性，我也經常能夠體會到這一點，提高自己能力的同時，也不忘記審時度勢，對自己各個方面都應該要有清晰的認識。
在工作當中我也是比較認真的，但是這段時間以來我認為我也是出現了一些問題，有些事情還是應該對自己有一個客觀的看待，既然是做了這份工作就應該負責任，我希望自己是能夠擔得起這份職責的，要讓自己有一個正確的判斷在工作當中這些都是一些基本的工作，我認為我們還是存在一些問題，就像這段時間項目進行的也是非常慢，這個問題到底是出在哪里，這是值得我們去思考，我這段時間一直都在回顧，我認為還是需要清楚這一點，要讓自己有一個好的狀態去做好工作，不管是在什么時候這都是非常的有必要的，這個項目我感覺是有一些問題的，自己也做的不是很好。
所以說在接下來的工作當中，一定重點抓住這方面的工作，不能夠耽誤時間，我也相信大家是可以做好的，有些事情應該要主動一點，在工作方面要找準自己的定位，這是需要注意的，接下來的工作當中也應該做的更加好，不管是在什么時候都要有這方面意識，我認為我在現在還是存在一些問題的，還是需要盡快的調整過來，這也是對自己的一種工作負責任，不管是現在還是未來都是有很多東西等著我去做好，我作為一名老員工需要帶好頭做好相關的工作，這是一定的，也是我接下來的主要工作。
我一定要把工作做好，持續發揮自己能力，通過這些細節還是應該主動一點的，對于這段時間以來的表現，我應該對自己負責，要對工作有自己的判斷，端正自己的心態，有些事情是應該要考慮周到的，我對自己還是有足夠的信心的，有些事情需要端正好一個心態，把工作靠考慮周到了，效率也就提高上去了，接下來這些肯定是需要繼續保持好的，這一點毋庸置疑，我非常感激公司的培養，當然會更加用心的做好本職工作。
個人表態發言稿 篇12
尊敬的各位領導，各位同事：
大家下午好！
今天，很榮幸能夠作為踐行海格文化的一員，在此發言。
老總說過：“一個沒有文化底蘊的組織，就會顯得浮躁與媚俗，就沒有凝聚力和向心力，就留不住人才。”，這是對企業文化的深刻注解和闡釋。歷經近四年的發展，縱觀海格企業文化從形成期、認可期到推廣期的進化與演變，我們已深深體會到了“文化是明日的經濟，資源是有限的，只有文化才能生生不息”的道理。今天，我們見證了歷史，與精英們共同磨礪智慧的靈光；未來，歷史將見證我們，與大家一起分享收獲的馨香！
海格，具大海之胸襟，坦誠團結；得大海之氣勢，波瀾壯闊；承大海之精神，永無止境，開拓不已。海，是深邃的，是包容的，多元的，是有凝聚力的。浩瀚大海的靈韻氣質，映射著海格人的執著奮斗，厚積薄發，物華天寶，人杰地靈，詮釋出了“海納百川，格高五岳”的價值理念。
人創造文化，文化也改造人。企業文化在“潤物細無聲”中對海格人的思維模式進行了重組，海格人也在潛移默化的過程中統一了觀念。今日，公司導入的cis系統的成熟，標志著企業的理念識別系統mi、行為識別系統bi、視覺識別系統vi開始向推廣應用的方向邁進。而今，企業正全力打造國內軍用通信、導航領域的現代化企業，發展過程中所演繹出的動人現代旋律，正引領海格人徜徉遨游，這都是企業文化的浸潤效果。對于海格人，“海納百川，格高五岳”已不僅僅是一種姿態，它已廣泛的融入了海格的各個層面，不論是思想還是戰略，不論是品牌還是技術，不論是現在還是將來。
面對軍用產品的激烈競爭，面對變幻不息的市場經濟，作為一名普通的海格人，我與我的同伴們將繼續以三大手冊為指導，時時翻閱，多多思考，妥善留存，更系統的融入組織，關愛組織，并在日常工作中點滴踐行文化，宣傳文
化，用三大手冊來規范自己的言行，逐步完善自身素質，不斷深化、豐富文化的內涵，共同營造海格持續發展的綜合競爭力，與海格共成長！
我堅信，公司定能以其卓越的管理理念，杰出的文化氛圍，打造出“永續經營”的天地，讓“海納百川，格高五岳”的核心文化理念在內涵與外延上都得以充分的演繹和延伸。
謝謝大家！
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