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高三班主任心得體會范文
當我們積累了新的體會時,馬上將其記錄下來,這樣可以幫助我們分析出現問題的原因,從而找出解決問題的辦法。是不是無從下筆、沒有頭緒?下面是小編為大家收集的高三班主任心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
高三班主任心得體會范文1
印度一位愚人說過這樣一句話:“把一個信心播種下去,收成到的將是一個舉動;把一個行為收獲下去,播種的將是習慣;把一個習慣播種下去,收獲的將是一個性格;把一個性情播種下去,收成的將是一個運氣”。這句話,不僅道出了老師的教育之要,更精練地說出了一個做人的情理。聯合我高三(6)班的詳細情況,這幾十個字成了我這一學期教育工作的指向。高三以來我們班的情況大體如下:其一,基礎素質迥異較大。從學生品格看,全部班品學兼優的同學占了絕大部分,這是6班最名貴財產。從性別看,男女生比例差別大,女生有35人,而男生僅有9人。須要指出的是這個年紀段的女生多對一個班來講并不是好打理的事。其二,仍缺乏良好的學習習慣。這應是職高學生最大的弊病!很多同學對各科的`學習仍處于很盲目標狀態,表示在學習上是無規劃性,不會利用時間或時間利用分歧理部署不切當等。其三,相稱同學缺少因體系教育而構成的良好道德操行和行動素養,更無所謂領有健康的心理狀態及人生價值取向。
首先,建立準確的教育觀點,用于指點自己的教育工作。總結有以下以下多少點:關注學生畢生的教育,避免急功近利式的說教;注重學生的養成教育,防止單純的“智育第一”;公正看待每一個學生,尊敬學生的人格與尊嚴;重視學習方式的教育,養成良好的學習習慣;體現教育的人文關心,實現與學生心與心的交換;挖掘學生的自身教導資源,施展主體教育功效。
其次,有步驟地循序漸進地開展活動,使相干工作逐步走上軌道。
第一,狀態調劑。開學后,利用一個休息日,請求全部同學以“我高二的學習與生活”為題,總結高中從前一年的閱歷與思考,反思自己的經驗與不足,并大抵勾勒一下行將開始的高三年級的學習生涯。每一個同學都當真地回想了本人的過去,我以此為契機,在第一周的班會課上,剖析與領導了同學們應怎么進入高三狀況,開端新的學習生活。據后來的情形看,后果還真不錯。
第二,學習習慣的造就。正所謂“習慣決定命運”!實在,學習習慣也能夠決定學習者的學習命運,學習成果。我對同學們學習習慣的培養是從制訂學習打算入手、應用好零星時間入手,從到晚盡量不揮霍一點時間。第三,每段時間都有學生負責制,特別是晚自習停止到睡覺這一段時間,由于在這段時間不老師在監視,學生的自發性很差,再加上其余因素,同學的效率很底,反而會影響第二天的學習。(走進宿舍就不容許講話,先收拾后學習。)
第三,道德素養教育。陶行知先生說過“千教萬教教會做人,千學萬學學做真人”。為此,我利用班會課這個主陣地系統發展此類運動,收到踴躍效果。咱們組織這方面班會的主題有“面對高三”,從同學們的反映看,我們的班會課是非常有功效的。
第四,器重發揮班委作用。例如,在全市統考中,盤算機部的專業成績整體取得了顯明的提高,在常州同一的模仿測驗中,終于跳出了語文成就長期在常州倒數的窘境.這成績的獲得除了每一個同學的本身盡力外,離不開專業科代表所作的辛苦付出。大家都知高三時光可貴,但良多同學“臨危”授命,斷然決議擔負科代表,助專業課先生做好各項籌備工作及課后的完美工作。其次,他們還要破費許多時間在班級的治理上。
第五,這個學期,我在努力把這個班帶好,但因為這樣或那樣的起因,特殊是我個人的工作才能有限,回過火來看,這個班仍然存在不少仍需解決的困難:一些個人習慣上問題的存在,尤其是天天早上六點還有部門同窗老是遲到,這在必定水平上影響了早讀的品質,另外有局部同學還有早讀課跟上課有打盹兒的景象,這也影響了聽課的效力、優良生的培育問題;落后生的轉化問題等等。幸好一學期下來,也積聚了不少教訓與教訓,我想這可能是我今后做好工作的基本吧。
我愛我班的每一個學生。
高三班主任心得體會范文2
今年我是第一次擔任高三班主任的,從九月份一直忙到現在,今天離高考還有160多天,趁著元旦的幾天放假時間,整理一下自己的工作思路。因為高考還遠沒結束,所以談不上什么經驗,只是把我這高三120天,并結合過去幾年班主任工作中遇到的具體問題、困難以及自己解決這些問題的一點體會說一說,希望能得到廣大領導,尤其是富有經驗的班主任老師的指導。
一, 改變學生,首先從改變自己開始
做了幾年班主任,現在做的有點開竅了。其實很多時候改變學生首先要從改變自己開始的,否則,你的工作總是良苦用心,事倍功半。比如,平時總是挺嚴肅的教育學生如何才能做到生活有規律,如何才能作到不遲到,不早退。可是學生三天兩頭的見不著你,心里肯定嘀咕:這個班主任怎么這樣啊?教育效果立馬就完了。又比如,過去我的性格有些急燥,有時學生一犯事,特別希望能夠很快地把事態“鎮壓”下去,甚至有些做法帶有一些“暴力色彩”,但學生絕對是口服心不服,表面上畏懼,其實只要你一走,他們脫離了你的“勢力范圍”,保準立馬炸開了鍋,什么千奇百怪的事都會冒出來,弄得你和救火隊員一樣,整天疲于奔命。所以有人經常引用“失敗是成功之母”的時候,我認為這句話至少是不精確的,經歷失敗只是最后成功的必要條件之一,如果失敗后仍執迷不悟,繼續重復以前的思維和行為模式,那么你預想的成功是遙遙無期的,更確切的說,我認為檢討才是成功之母,所以要做成一些事情,首先是要檢討自己,反思自己,自己的個性、想法、思路、做法以及一些具體的細節操作是不是還存在影響成功的負面因素并將這些心得體會寫進自己的班主任工作筆記本。然后,就很簡單了,立刻去調整。所以,我在要求學生訂計劃,生活有規律的同時,也要求自己改掉自己以前辦事拖沓,散漫的態度,老師有規律的工作必然對學生養成有規律的學習產生驅動作用。過去自己脾氣不好,現在碰見學生犯錯誤時,我首先考慮的不是要求學生應該怎么怎么做,而是要求自己千萬別發火,即使有時說了一些過頭的話,我也事后找機會和學生溝通,大膽向學生做檢討,避免留下“后遺癥”。
二、 強化動機,樹立目標
高考復習指導是高三年級班主任工作的核心任務,面對現在大學擴招,學生
上線人數越來越多的形勢,如何引導學生樹立自信,強化學習動機,學會學習,學習考試,成為我的工作的重中之重,我首先讓學生清晰和強化自己的升大動機,因為凡事動機越強烈,成功的欲望越強,就越能調動學生的積極性,從而在日常的學習中較充分的自主地發揮他們的潛力,人的潛力是無窮盡的,我們要相信學生是能夠創造奇跡的。否則,無動機或動機太弱,勢必會使學生學習缺乏內驅力,學習的狀態過多的依賴自己個體的興趣和外部環境的刺激,在學習遇到困難或某些誘惑時,他會想,我這么辛苦圖的是什么?值不值得?從而較易放棄。所以基于以上考慮,我在與學生作好較充分的.溝通后,要求每個學生準備一個專門的本子命名為《我的高三》,在本子上寫出升學的至少十大理由,理由越具體生動越好,我批閱之后,發現大部分理由都很有意思,我給予了充分的贊賞,對有些諸如“讀大學是為了去大學看看大學女生到底漂不漂亮”,也給予恰如其分的肯定。總之,多為成功找理由,不為失敗找借口。理由寫好之后,重要的就是老師引導他們為升學樹立具體的目標。這個方面需要老師耗費大量的時間和精力。我簡單說一下工作流程。首先,肯定和強化學生升學理由,同時,我積極尋找了一些反映大學生活的報刊雜志,影視素材提供給學生,讓學生能夠去具體地憧憬自己未來的大學生活。激勵他的自信心和對未來的憧憬,要求他根據自己的具體學習狀況,為自己高考設置一個目標,其次,要求他要善于把一個大目標分解為若干小目標,假如一個學生現在的水平是480分左右,那他的高考目標就不能僅僅定在三批本科線,應該鼓勵他向二批本科沖擊,大概還差40分左右,那這40分的差距從那里找?還有幾次模擬考,每次的目標是多少?甚至每次模擬考試的每門課應該是保持,還是進步,或者允許暫時的回落。都必須明確,這就叫“把大目標分解為小目標”,最后就是要求他們把目標放在桌上,天天督促自己。
三、力爭塑造“民主”型管理模式
一般而言,班主任的管理方式有三種:嚴厲型、民主型和放縱型。我對此深有體會,我現在感覺就處在從嚴厲型向民主型的一個轉變過程。我在努力改變以往班里只依靠幾個班干部的管理模式,在本學期初我把班里的大事小事共設立12個工作職位,如負責清潔衛生的、負責學生飲水的、管理高考資料的、負責學生民意調查的,然后專門用一節課時間召開了“競爭上崗大會”,學生們開始態度有些猶豫,但我能看出有相當部分同學是有些躍躍欲試的,因此我在充分闡
述了我的理由后,開始有幾個膽大的上臺演講,后來。隨著活動的深入,場面越來越熱烈,出現了數個職位4,5個人,輪流上臺演講競爭,爭取同學們的支持。最后12個職位都落實到人,但有少數幾個職位被學生集體否決,如我特別想設置一個同學專門負責檢查錯題集和班主任助理的職位但是無人應聘,而且舉手只有10個學生認為有必要這樣做,我表示尊重大家的意見,因為民主的價值遠遠高于某個具體做法得以貫徹的價值。現在看來,通過這種方式喚醒和樹立每個學生在班級體中的自信和自主意識,加強班級的集體戰斗力還是比較明顯的。
四、下一步工作重心
總結這段時間,還存在諸如工作作風偏急,班主任的常規工作落實不到位,班級考核成績較差,班主任工作重點不突出,以及主動與學生、與科任老師溝通不夠,造成班里存在很多亟待解決的問題,時間緊迫,還有很多工作要做。
1、強化學生的自主意識,培養學生的自我管理能力,通俗的講,學生能做的讓學生自己去做,班主任主要起一個督促、引導和規范的作用。
2、強調心理素質的培養,把心理素質當作高考的第7門課,在平時的學習和考試中給予學生具體的明確的指導。
3、與科任老師充分協調好,抓好重點學生的工作,重視各門學科的協調發展。
最后,再次感謝大家對我本人以及我班的關心和支持,也非常渴望大家對我的工作提出寶貴意見。
教師:
20xx年12月30日
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