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領(lǐng)袖培訓(xùn)心得體會(huì)
當(dāng)我們受到啟發(fā)，對(duì)生活有了新的感悟時(shí)，不妨將其寫(xiě)成一篇心得體會(huì)，讓自己銘記于心，這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問(wèn)題的原因，從而找出解決問(wèn)題的辦法。那么如何寫(xiě)心得體會(huì)才能更有感染力呢？以下是小編整理的領(lǐng)袖培訓(xùn)心得體會(huì)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
領(lǐng)袖培訓(xùn)心得體會(huì)1
大家好，我是xxx，來(lái)參加領(lǐng)袖培訓(xùn)營(yíng)第三天，首先要說(shuō)的是這三天的培訓(xùn)，一天比一天的感觸要深，一天比一天挖掘出埋藏在內(nèi)心深處最真實(shí)的自己的想法。
首先要感謝蠟紅助教，能夠邀請(qǐng)我來(lái)到這個(gè)培訓(xùn)營(yíng)，再來(lái)這里之前，我是抱著學(xué)習(xí)的目的，抱著自我提升個(gè)人能力，抱著想要做好一個(gè)領(lǐng)袖來(lái)到這個(gè)會(huì)場(chǎng)，從第一天的培訓(xùn)到今天，我感覺(jué)我整個(gè)人都輕松了很多
我自己平時(shí)再帶團(tuán)隊(duì)的時(shí)候會(huì)出現(xiàn)各種問(wèn)題，經(jīng)常會(huì)覺(jué)得很累，力不從心！記得有個(gè)導(dǎo)師說(shuō)過(guò)，老大是沒(méi)有任何可以抱怨的資格的，作為一個(gè)領(lǐng)袖，時(shí)刻要記得自己的使命！
也是通過(guò)這次的培訓(xùn)，讓我明白，所有的核心問(wèn)題就是一個(gè)點(diǎn)：用心經(jīng)營(yíng)事業(yè)用心經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)里的每一個(gè)人！給予自己團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)友包括身邊的人最大的信任就是最好的經(jīng)營(yíng)核心之一！
還有今天最讓我能夠認(rèn)識(shí)到自己團(tuán)隊(duì)代理問(wèn)題的是：很多人可能一開(kāi)始就抱著受害者的心態(tài)來(lái)做代理，所以在堅(jiān)持幾天以后朋友圈也沒(méi)動(dòng)靜，整個(gè)人從一開(kāi)始都沒(méi)有融入到團(tuán)隊(duì)當(dāng)中來(lái)！會(huì)覺(jué)得自己壓根不適合做銷售，再堅(jiān)持幾天都不見(jiàn)影了！今天給我最大的一個(gè)道理就是，如果你把自己從一開(kāi)始的放在一個(gè)擔(dān)當(dāng)責(zé)任的位置上，那么你整個(gè)人的`使命感跟狀態(tài)都是在線的，甚至你自己都會(huì)學(xué)著去做好一個(gè)頭狼，因?yàn)檎l(shuí)也不想讓自己的組員以及讓自己失望！在自己的定位不同，那么做出來(lái)的結(jié)果也是大大的不一樣，也很有可能結(jié)果，會(huì)讓自己都感到不可思議！原來(lái)發(fā)掘出自己的潛力，整個(gè)人都可以發(fā)光發(fā)亮！
最后一點(diǎn)就是在晚上的環(huán)節(jié)當(dāng)中兩組分開(kāi)做活動(dòng)比賽，兩隊(duì)分別是一個(gè)男隊(duì)長(zhǎng)一個(gè)女隊(duì)長(zhǎng)，每個(gè)人都愿意為團(tuán)隊(duì)百分之百的付出，但是在做活動(dòng)的環(huán)節(jié)，看到組員輸了需要隊(duì)長(zhǎng)去承擔(dān)接受懲罰的時(shí)候，看到隊(duì)長(zhǎng)渾身顫抖做俯臥撐，當(dāng)那一刻我覺(jué)得很心酸！因?yàn)槲冶緛?lái)就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)，在帶團(tuán)隊(duì)的過(guò)程當(dāng)中，我太明白太了解一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)是需要為團(tuán)隊(duì)做出貢獻(xiàn)的，是應(yīng)該的也是必須要做的！那一刻覺(jué)得自己肩上承載的責(zé)任沉甸甸的。但是就算再苦再累都不可以放棄，這是使命也是責(zé)任！更是一種精神！在看到B組的兩位隊(duì)長(zhǎng)做160個(gè)俯臥撐的時(shí)候，我淚如雨下感同身受！在活動(dòng)的最后，兩隊(duì)沒(méi)有在比賽，沒(méi)有再較量！而且240個(gè)俯臥撐大家一起做，一個(gè)人做5個(gè)！很輕松的完成，這就是一個(gè)人的使勁是加法，而一群人的使勁是乘法！一個(gè)團(tuán)隊(duì)，如果人人都出一份力，那么這個(gè)團(tuán)隊(duì)會(huì)成長(zhǎng)的很快。很多時(shí)候，我們以為的歲月靜好，只是有人再替你負(fù)重前行。
在最后當(dāng)老師放起音樂(lè)，所有的學(xué)員們?cè)谝黄鹗譅渴殖璧臅r(shí)候，我覺(jué)得這就是一個(gè)大家庭，這個(gè)大家庭充滿了正能量，充滿了戰(zhàn)斗力，充滿了力量，充滿了希望。更充滿了對(duì)未來(lái)所有的無(wú)限憧憬。空杯心態(tài)，從心底了解自己，然后面相人生！成功是優(yōu)秀的副產(chǎn)物，只有優(yōu)秀的自己，才配擁有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)！加油
期待明天最后一天的課程內(nèi)容。期待全新的自己。
領(lǐng)袖培訓(xùn)心得體會(huì)2
讀史能夠明鑒，知古能夠鑒今，每一次參加培訓(xùn)，總會(huì)有不菲的收獲。首先感謝總公司給大家?guī)Ыo一個(gè)十分好的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，但是我覺(jué)得“實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)”，為了鞏固本次培訓(xùn)的成果，同時(shí)也為了檢驗(yàn)培訓(xùn)老師的觀點(diǎn)，最主要的是考察一下自己吸收的程度，讓自己的思緒在短時(shí)間再檢驗(yàn)一下再付諸于紙筆。
20xx年一月四日和五日，公司安排我參加了公司中高層管理人員培訓(xùn)，培訓(xùn)資料包括：
1、建筑行業(yè)發(fā)展的總體形勢(shì)，
2、企業(yè)集團(tuán)的基本特征及管控現(xiàn)狀，
3、建筑企業(yè)集團(tuán)的管控架構(gòu)及管控模式選取，
4、建筑企業(yè)集團(tuán)管控的層次、資料、要點(diǎn)，
5、企業(yè)集團(tuán)管控的影響因素、關(guān)鍵問(wèn)題及處理方法，
6、企業(yè)文化基礎(chǔ)知識(shí)，
7、企業(yè)文化建設(shè)的基本資料與方法，
8、實(shí)施價(jià)值觀管理，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等資料，倆天下來(lái)的收獲頗豐，體會(huì)了倆位老師的各種觀點(diǎn)，從而找到了我工作中的不足，以便以后工作中少走彎路，提高工作效率和效益。透過(guò)本次部門(mén)培訓(xùn)，我的收獲如下：
“在你身處領(lǐng)導(dǎo)崗位時(shí)，最關(guān)鍵的素質(zhì)不是你能做什么，而是你能讓各種專業(yè)的人才按照你的意圖或者決策，發(fā)揮他們的專業(yè)特長(zhǎng)去做事”，我覺(jué)得這個(gè)觀點(diǎn)十分好，首先，他說(shuō)明了一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)力的問(wèn)題，其次就是執(zhí)行力的問(wèn)題，作為領(lǐng)導(dǎo)者，就應(yīng)能夠在不同場(chǎng)合，不同員工的素質(zhì)水平下縱橫捭闔，游刃有余，靈活處理日常工作中發(fā)生的每一個(gè)細(xì)節(jié)，讓沒(méi)一個(gè)員工的思路跟著你走，我覺(jué)得道理是品出來(lái)的，我們作為領(lǐng)導(dǎo)者，每一天遇到的事情比較多，其實(shí)每一天的管理就像一杯苦咖啡，是需要領(lǐng)導(dǎo)者在一天的工作生活后及時(shí)回味一下，總結(jié)成敗，品味得失，從而為第二天的工作理出一份清晰的思路。
我們作為領(lǐng)導(dǎo)者，就應(yīng)抓住員工的心，理解員工的'正常合理需求，從而滿足員工的合理需求，才能擁有員工的一切，按照馬斯洛的需求理論，對(duì)員工的需求只需進(jìn)行簡(jiǎn)單的分析，殘能找到員工的根本需求，必須要在滿足員工的需求后，給員工一個(gè)展示自我的平臺(tái)。
領(lǐng)袖培訓(xùn)心得體會(huì)3
在小學(xué)時(shí)光的最后一個(gè)綜合實(shí)踐活動(dòng)中，我們高年級(jí)的同學(xué)參加了軍訓(xùn)，軍訓(xùn)？那不是很累？對(duì)，是很累但它讓我的身體變得更加強(qiáng)壯了，行為也規(guī)范了，還讓我學(xué)到了很多很多能讓我一生都受益無(wú)窮品質(zhì)和能力。
最讓我刻骨銘心的還是結(jié)營(yíng)儀式的最后一個(gè)活動(dòng)“責(zé)任心與領(lǐng)導(dǎo)力”的訓(xùn)練。這天的天氣很晴朗，雖然很多云，但這并不能阻止太陽(yáng)在散發(fā)著強(qiáng)大的光芒。我們正在烈日炎炎的陽(yáng)光下做訓(xùn)練，頭頂上的汗水低下來(lái)的'聲音已經(jīng)是我們的家常便飯了�！艾F(xiàn)在開(kāi)始結(jié)營(yíng)儀式的‘責(zé)任心與領(lǐng)導(dǎo)力’訓(xùn)練！請(qǐng)各班到指定位置�！痹趫@山青少年活動(dòng)基地的天空中回蕩著這句話。
給我們做演講的是一位教授，教授要我們每一個(gè)班產(chǎn)生出兩位領(lǐng)導(dǎo)，我很榮幸被主教官點(diǎn)名讓我擔(dān)任其中的一位。當(dāng)時(shí)我想：我一定要做好自己應(yīng)有的責(zé)任，給同學(xué)們樹(shù)立一個(gè)榜樣。這個(gè)訓(xùn)練的規(guī)則是這樣的：只要在訓(xùn)練的過(guò)程中，有一個(gè)同學(xué)錯(cuò)，作為領(lǐng)導(dǎo)的我就跑一圈，十個(gè)同學(xué)錯(cuò)，就跑十圈，那是多么大的運(yùn)動(dòng)量呀！“好累呀！”我不禁小聲嘀咕了一句，但我立即反悔了，我是領(lǐng)導(dǎo)，同學(xué)們做錯(cuò)了，我應(yīng)該為這件錯(cuò)事受到應(yīng)有的懲罰。那么，在生活中，只要我們做錯(cuò)了一件事情，父母是不是也要受到應(yīng)有的“懲罰”呢？父母為我們付出了太多太多了。
有些同學(xué)一回到家，放下書(shū)包，做到沙發(fā)上，就說(shuō)：“媽媽，我好渴，快給我一杯水�！碑�(dāng)你說(shuō)出這句話的時(shí)候有沒(méi)有想過(guò)，媽媽剛上班回來(lái)也很累呀！可是她并沒(méi)有先休息，而是先倒水給你喝。如果你去問(wèn)她，這是為什么呢？也許，她只會(huì)由衷地告訴你一句最簡(jiǎn)短也是最讓我們很難理解的話：“因?yàn)槲沂悄愕哪赣H！”
在生活中，每一個(gè)人都回有自己的責(zé)任，比如：學(xué)生的責(zé)任是好好學(xué)習(xí)，醫(yī)生的責(zé)任是治好病人，警察的責(zé)任是為人民服務(wù)，我們現(xiàn)在的責(zé)任就是學(xué)習(xí)，不要浪費(fèi)童年的時(shí)光，一定要！努力，努力，再努力！做好自己應(yīng)有的責(zé)任！
可以說(shuō)這次的訓(xùn)練讓我認(rèn)識(shí)了自己，也可以說(shuō)這次的訓(xùn)練完善了我。無(wú)論怎樣，我堅(jiān)信，通過(guò)自己的努力，我一定會(huì)成為國(guó)家的有用之才！
領(lǐng)袖培訓(xùn)心得體會(huì)4
我有幸參加了公司組織的中高層領(lǐng)導(dǎo)力的培訓(xùn)，公司給我一個(gè)很好的提高自身管理潛力的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，在培訓(xùn)中我能認(rèn)真學(xué)習(xí)并深刻理解其中的含義，我的培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得如下：
他主要分三大模塊：一是骨干團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力概述和領(lǐng)導(dǎo)者的思維方式，二是自我領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)力的認(rèn)識(shí)，領(lǐng)導(dǎo)力也即領(lǐng)導(dǎo)潛力，也就是說(shuō)把我組織的使命及動(dòng)員人們圍繞這一使命奮斗的潛力。在領(lǐng)導(dǎo)力的培訓(xùn)過(guò)程中，更多的是從領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的.角度來(lái)闡述領(lǐng)導(dǎo)力的。我個(gè)人認(rèn)為具體到我們生產(chǎn)中心，在掌握運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的過(guò)程中，還要加上兩條，一是待人真誠(chéng)；二是待事認(rèn)真。只有這樣才能更好的提高自己的領(lǐng)導(dǎo)力。
心理學(xué)上的投射原理。從外在看內(nèi)在，從別人看自己。透過(guò)別人，你才能認(rèn)識(shí)真正的自己。你從別人身上看到的其實(shí)是自己。我們對(duì)別人的意見(jiàn)，主要是取決于他們使我們看清自己什么，而不是我們?nèi)绾慰此麄�。你所有的人際關(guān)系都是一面鏡子，透過(guò)它們，你才能認(rèn)識(shí)真正的自己。你在發(fā)覺(jué)對(duì)方的過(guò)程中，不知不覺(jué)你也等于是發(fā)掘你自己。去了解他的感覺(jué)、想法，你也更了解自己，你們相互成為對(duì)方的鏡子。
領(lǐng)袖培訓(xùn)心得體會(huì)5
根據(jù)公司安排，參加了為期四天的“領(lǐng)袖風(fēng)采”培訓(xùn)課程，每天早上六點(diǎn)多起床，凌晨一點(diǎn)多睡覺(jué)，培訓(xùn)老師非常兇，強(qiáng)度壓力非常大，感覺(jué)非常非常累。但上班第一天感覺(jué)精神還不錯(cuò)，特別是感覺(jué)心里很踏實(shí)，很放松，所以急匆匆打開(kāi)電腦，記錄下感受，就當(dāng)是培訓(xùn)的總結(jié)匯報(bào)吧。
感受一：大千世界，有人生活在過(guò)去——逢人便說(shuō)我過(guò)去怎樣怎樣；有人生活在未來(lái)——逢人便說(shuō)我以后怎樣怎樣；甚至有人生活虛幻中——另一個(gè)我怎樣怎樣；這些都是假我，要不得嘀，要徹底拋棄，要活出真我，要活在當(dāng)下，認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)地過(guò)好每一天。
感受二：人海茫茫，走出公司，其實(shí)沒(méi)有幾個(gè)人是認(rèn)識(shí)你的，更沒(méi)有幾個(gè)人是真正在乎你的，這個(gè)世界是現(xiàn)實(shí)的，看重的是結(jié)果。當(dāng)你在抱怨你的團(tuán)隊(duì)如何如何不給力的時(shí)候，恰恰在說(shuō)明你是如何如何的沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)力，不懂得去聆聽(tīng)他們內(nèi)心的聲音，你才是造成這一切的根源所在。所以不要在意別人的目光，全力以赴去做自己想做和應(yīng)該做的事，要讓自己成為強(qiáng)者，成為領(lǐng)袖，因?yàn)檫@個(gè)世界是由少數(shù)人掌控的，嘿嘿。
感受三：終于搞清楚“愿不愿負(fù)責(zé)任”和“有沒(méi)有承擔(dān)能力”是兩碼事，一個(gè)是想法即態(tài)度問(wèn)題，一個(gè)是作法即能力問(wèn)題。先要有想法，才會(huì)有作法，才會(huì)有結(jié)果。所以當(dāng)有人問(wèn)你是否愿為全人類負(fù)責(zé)任的時(shí)候，你盡可以自信地回答：“我愿意！”當(dāng)有人借此來(lái)向你索取時(shí)，你也盡可以斷然回絕或量力而行，因?yàn)槟阋龅闹皇菓汛б活w感恩的心，不隨地丟垃圾、開(kāi)車不加塞、公交車上讓座給有需要的人……做好自己，就是對(duì)“負(fù)責(zé)任”最好的承諾。
感受四：通過(guò)培訓(xùn)也見(jiàn)到了很多各行各業(yè)、各種各樣的人，開(kāi)拓了自己的視野，品味著人性的味道，比如熊英的.擔(dān)當(dāng)和付出，劉艷的激情和干勁，年輕學(xué)員的熱情和純真，中年學(xué)員的善良和關(guān)愛(ài)，都深深感染著我，感覺(jué)自己也擁有了力量。有位開(kāi)幼兒園的學(xué)員阿姨還教了我一個(gè)解壓的秘訣：“找陌生人去傾訴”。為什么是陌生人，自己去體會(huì)喲。所以還是要學(xué)習(xí)和交流的，社會(huì)在不斷進(jìn)步，無(wú)論你愿不愿意，它都不會(huì)停止腳步，不學(xué)習(xí)、不交流是要被社會(huì)拋棄的喲。
最后提醒大家多多關(guān)愛(ài)自己的家人，因?yàn)橐坏┦�，就再不擁有。就象培�?xùn)老師說(shuō)的：“明天他們還在不在呢？”“明天你還在不在呢？”在福利院看到那些孤寡老人、殘障兒童時(shí)，大家都不大好受吧。多些付出少些索取，人生更快樂(lè)！設(shè)定清晰的目標(biāo)，燃起熊熊的斗志，夢(mèng)想一定會(huì)實(shí)現(xiàn)！好想組織公司同事參加此項(xiàng)培訓(xùn)，以上感受與大家一起分享、共勉。
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