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            后進生轉化工作計劃

            時間:2024-11-08 10:42:54 工作計劃 我要投稿

            后進生轉化工作計劃15篇

              人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?下面是小編收集整理的后進生轉化工作計劃,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

            后進生轉化工作計劃15篇

            后進生轉化工作計劃1

              一、培養后進生的自信心和自尊心,鼓起其學習的勇氣。

              一般來說,后進生的自尊心是很脆弱,經受不住刺激,他們雖然在學習上落后,但不愿聽到別人說他們差。教師應了解分析后進生落后的原因,然后再研究他們的心里特點和幫助、教育、指導他們的策略及方法。在教學過程中,要把關愛學生的情感投射到后進生心里,清除他們的心里障礙,幫助他們正確認識自己、評價自己。對后進生要充滿信心,給他們以必要的支持和鼓勵,維護他們的自尊心,從而增強他們的上進心和自信心。

              二、培養后進生對數學的.興趣,激發其學習積極性。

              后進生對數學不感興趣,原因是多方面的,比如教師教學方法單一,教學語言生硬、枯燥無味等等。對此,教師在教學時,要根據教材的不同特征,在教法上做到不拘一格、靈活多變。要加強教學的直觀性,善于利用學生感興趣的具體事物去說明數學知識,通過直觀性使學生理解概念、性質。講課時要注意由淺入深、由易到難,盡量降低學習坡度,分散難點,給予學生模仿性練習的機會。還要加強變式訓練,使學生理解和掌握知識的情況及時得到反饋。要用形象化語言去解釋抽象的數學概念,使抽象的概念具體化,使深奧的知識明朗化,借助自己深厚的文化底蘊給予學生豐富的數學素養,通過驅動學生的數學想象,來達到培養學生數學能力的目的。

              三、培養后進生自覺學習的良好習慣,提高其解題能力。

              大部分后進生學習被動,依賴性強,對數學概念、公式、定理、法則多采取死記硬背的方法,不愿動腦筋,一遇到問題就問老師,或著干脆扔在一邊不管。教師在解答問題時,應注意放低要求,采取循序漸進的原則,諄諄誘導,從起點開始,耐心地輔導他們補習功課,幫助他們逐步提高。同時要注意啟發式教學方式的應用,引導他們自己動腦分析問題,解答問題。不要給他們形成答案,要隨時糾正他們在分析、解答問題中出現的錯誤,逐步培養他們獨立完成作業的能力和習慣。

            后進生轉化工作計劃2

              一、指導思想

              以新課程促進課程改革,全面改進教學方法,全面提高教育教學質量,全面落實素質教育,培養學生技能,讓學生全面發展,照顧學生的全體,提優補差,使班級學生數學技能和思維均衡發展,為創造和諧班級而努力。

              二、學情分析

              本年級大多數學生學習數學的積極性較高,數學思維能力強,學習成績較好,但是也有部分學生學習基礎差,學習習慣不好,經常不完成作業,成績不好。主要有下列同學:二年三班的代光輝、劉松赫、徐鑫冉、劉海洋和二年四班的閆鄭佳蕊、睿齊、代銀鋼、丁紫鍵、王鴻冉等十來位同學,教師必須更加努力,必須樹信心,爭取時間,采取一定的措施來幫助他們改正學習態度,講究學習方法,快步提高成績。

              三、轉化目標

              1.加強對素質教育內涵的理解,樹立正確的`教育觀。

              2.加強管理,努力提高后進生轉化工作的實效性。

              3.以心理健康教育為切入點,努力探索后進生轉化工作的新路子。

              4.優化課堂教學,激發學生學習興趣大面提高教學質量。

              四、輔導措施

              1.實施培優補缺工作,采用結對子,一幫一的形式讓優生帶動后進生,齊頭并進,努力提高教學質量。

              2.及時發現問題,及時采取不救措施,作業采用面批形式為主。

              3.愛護學生,突現學生的主體作用,關心他們的學習和生活,以引導為主。

              4.認真研究學情,關注他們的學習動態,輔導做到心中有數,有的放矢。

              5.積極學習新的課程標準,耐心細致的引導他們,了解他們的學習環境,因材施教,因人施教。

              總之,教師要敢于面對后進生,要有恒心搞好轉化工作。

            后進生轉化工作計劃3

              一、指導思想:

              要形成一個學風好、班風好、紀律嚴明、團結向上的班集體,必須加強對后進生的轉化工作,作為班集體的教育者、組織者和領導者的教師,必須統一各方面的教育力量,全面、細致地了解后進生,做好后進生生轉化工作。為此特制定后進生工作計劃,希望逐步縮小后進生面。

              二、后進生形成原因

              教育后進生一直是小學教育中一個普遍而又嚴重的問題,常常困擾著我,甚至感到束手無策。后進生學習基礎差,不能適應群體教學,學習上出現了障礙;學習態度消極,對自己失去信心,對學習失去興趣;從學生習慣方面看,有一部分學生沒有養成良好的學習習慣。例如個別學生,丟三落四,抄錯字等許多學習習慣有待改善;還有個別學生由于缺乏自信心,并且有懶惰的思想。對以后的學習帶來了更多的困難。由于后進生形成原因的不同,在后進生轉化過程中,教師切忌眉毛胡子一起抓,應該有意識地根據不同的情況采取多種方法進行教育。不斷優化育人環境和條件,改進教學方法。

              三、轉差對象:

              四、轉差措施:

              1、了解和研究后進生,減輕他們的心理負擔。

              要塑造一名后進生,就要了解和研究后進生,因些要求教師一定要深入學生中去,潛能生的心理負擔往往源于違反客觀規律的教育教學活動和不科學的家庭教育,使他們自愧不如別人,失去了應有的自尊,學習興趣和信心,因此要轉化他們就要減輕負擔,本學期的做法是:

              (1)新塑差生人格,培養他們的自尊心,在班級中引導學生與差生交朋友結對子,要用愛心和耐心激發學生的學習興趣和愿望,讓他們抬起頭做人,挺起胸來走路;

              (2)抓住興趣,體現個性差異,通過各種各樣的興趣小組,學習他們為學校為班級為家庭所取的微小進步和點滴成績也要將其“放大”,及時給予肯定、表揚,提高他們的聲譽并從中體會到快樂,從爾克服自卑感,增強上進心;

              (3)培養后進生的堅強意識,一方面在課堂上不能放松對潛能生的要求,要嚴而有度,另一方面要以小組為單位,對他們進行幫助和監督,檢查他們的完成情況,沒有完成的要耐心幫助,完成的要及時給予表揚。

              2、減輕后進生的課業負擔

              后進生大多基礎知識不牢固,解決問題能力差,簡單的事情也不能很快的完成,因此在教學中對待潛能生要:

              (1)要因材施教,確定不同起點,分類輔導;

              (2)要指導他們掌握正確的學習方法,養成良好的學習習慣;

              (3)練習作業,可以適當的放松,盡可能給他們布置一些比較容易完成的作業,各任課老師要密切配合,形成教育合力。因此,要及進找出后進生落后的原因,然后對癥下藥,使后進生樹立學習信心,增強學習興趣,獲取新知識,發展新技能。

              3、建立和諧的人際關系

              一個教師的威信,不是靠打罵訓刺建立起來的,是靠平時與學生的感情交流和交往建立的,只有尊重關懷學習才能贏得學生對老師的尊重,才能建立民主平等的師生關系,特別是對于后進生,教師更應該給予更多的理解和尊重,讓他們感受到愛,感受到集體的溫暖。

              4、建立學校、社會、家庭三位一體的聯系形式

              后進生的形成,很多是與社會環境和家庭教育有關,教師主動與學生家長密切配合,經常地、全面地了解學生在家庭的表現情況,有利于搞好轉化工作。因為學生往往在學校在家庭的表現是不一致的。一個在校遵守紀律、熱愛學習的好學生,在家庭不一定就是一個愛勞動、有禮貌的好孩子。與學生家長聯系,有利于保持教師教育影響的一致性和連貫性。學校教師教育是有目的、有計劃、有組織地進行的,而學生家長的教育則是盲目的、無計劃的、隨意性很大,有時甚至和教師的教育相矛盾。如果教師不保持與學生家長的密切聯系和協調配合,那么教育將事倍功半。應該怎樣與學生家長配合呢?

              第一,處理好與學生家長之間的'聯系。教師是溝通學校教育和家庭教育的橋梁,是聯系學生家長的紐帶和學生家長是平等的同志式的關系。對待學生家長,尤其是對待差生的家長,一定要熱情主動,語言親切,切忌諷刺、訓斥,甚至拒人于千里之外。

              第二,盡量不請學生家長到學校。我們不說學生在校出了問題就請學生家長是教育者工作的失職,但至少可以說是教育方法欠妥。因為這既影響了學生家長的正常工作,又有損于學生家長和學生本人的自尊心。堅持家訪但不告狀,家訪應當著學生本人向家長如實匯報學生的成績,誠懇地指出需要克服的問題。這樣學生本人心悅誠服,家長也易于接受并能積極配合,同時也可以加深相互間的理解與信任,這無疑有助于差生的轉化。因此,要切實作好后進生的工作,、就是了解和掌握他們的思想,從根源上去挖掘,從根源上去解決。

              總之,轉化后進生是一項艱苦而復雜的工作,但只要以了解為基礎,用真誠和關愛培養師生的關系,付出應有的信心,愛心和恒心,就能收到良好效果。

              五、活動安排:

              每周二、四下午放學后進行集體輔導。

              每周一至周五中午進行個別輔導。

            后進生轉化工作計劃4

              二年級后進生轉化工作計劃

              后進生是一個特殊的群體,他們往往是由于父母不在身邊,家庭溫暖的缺失,使一些意志溥弱的學生很容易成為“后進生”為了實施素質教育,面向全體學生,就必須做好后進生的轉化工作。

              一、教師轉化后進生可以從以下幾個方面著手:

              1、培養后進生的自信心。

              2、要用科學的方法教育后進生。

              3、對后進生多寬容,少責備。要做到“誠心、愛心、耐心”。

              4、家庭的配合是轉化后進生的外部條件,父母在學生成長過程中的影響很明顯的,也是極為重要的,可采取多種方式與學生家長互相交流,溝通信息。

              二、班主任轉化后進生的具體措施

              1、通過談心的方式找準轉化的突破口,在課余時間分別找他們談話,了解他的`內心世界,洞察他們不遵守紀律、不認真學習的根本原因,和他們像朋友一樣談話。

              2、多給他們創造表現自我的機會,增強他們的自信心,

              尋找后進生身上的優點,了解他們擅長方面。

              3、布置適量的作業,及時鼓勵,作業布置時,為了防止這些同學對學習產生怠倦情緒,可以給他們減負。

              4、轉變班級其他學生的看法,為后進生重樹形象 在后進生的轉化工作中,班主任除了傾注愛心,發現閃光點,因材施教,抓好反復教育外,還要注重后進生非智力因素與智力因素的培養。

              總之,后進生是需要老師用心去呵護他們,在轉化后進生上,我們既要嚴格要求又要講究方式方法。只要我們共同努力,堅定信心,科學教育,這些遲開的花朵約將絢麗多彩。

              教師:班芝

              時間:20xx年9月5日

            后進生轉化工作計劃5

              一、指導思想

              轉化后進生是教育的工作中重要環節,轉化一個后進生所做的工作量是很大的,比培養一個尖子生的工作量要多的多,也難的多,要花費教師的大量精力和時間。

              二、學情分析

              本班大多數學生學習數學的積極性較高,數學思維能力強,學習成績較好,但是也有部分學生學習基礎差,計算能力差,學習習慣不好,經常不完成作業,成績不好。教師必須更加努力,必須樹信心,爭取時間,采取一定的措施來幫助他們改正學習態度,講究學習方法,快步提高成績。

              三、轉化目標

              1、加強對素質教育內涵的理解,樹立正確的教育觀。

              2、以心理健康教育為切入點,努力探索后進生轉化工作的.新路子。

              3、加強管理,努力提高后進生轉化工作的實效性。

              4、優化課堂教學,激發學生學習興趣大面提高教學質量。

              四、主要措施

              1、認真研究學情,關注他們的學習動態,輔導做到心中有數,有的放矢。

              2、積極學習新的課程標準,耐心細致的引導他們,了解他們的學習環境,因材施教,因人施教。

              3、實施培優補缺工作,采用結對子,一幫一的形式讓優生帶動后進生,齊頭并進,努力提高教學質量。

              4、及時發現問題,及時采取不救措施,作業采用面批形式為主。

              5、愛護學生,突現學生的主體作用,關心他們的學習和生活,以引導為主。

              6、多給后進生一些愛,多給他們多一點理解和尊重。多給他們多一份關心和體貼。多一些鼓勵和表揚,少一點懲罰。

              7、多與家長聯系溝通。

            后進生轉化工作計劃6

              一個班集體,難免會有一些學習基礎較差的學生,因此,要提高學生的綜合素質,做好轉化后進生的工作顯得十分迫切而又重要。我們不能選擇適合教育的學生,只能選擇適合學生的教育。

              一、確定后進生名單,尋求原因,是做好后進生轉化工作的前提條件

              開學初,對學生聽其言、觀其行、察其人,要進行一番深入細致地觀察摸底;經過一段時間的觀察和了解,我決定本期的主要幫扶對象是蔡雨馨(此學生家庭條件還可以,但是父母長期在外做生意,全靠爺爺奶奶的照顧,有些嬌氣,自制能力差。),同時其它后進生也不能松懈,像趙楷、馮俊杰、蔣藝佳等。情況摸清了,原因找到了,再經過一番深思熟慮,結合實際情況,制訂出切實可行的后進生轉化計劃。

              二、做到理解尊重,是轉化學困生工作的關鍵所在

              教育是充滿感情的事業,可以說沒有愛,就沒有教育。教育要以寬廣博大的胸懷面對后進生,要給他們以真誠、純潔、無私的愛,要給他們更多的關心、幫助和鼓勵。在轉化后進生過程中,我們不僅要摸清后進生的致差原因,而且要知道后進生們并非什么都差,在他們身上肯定有很多優點;我們不僅要與后進生建立一種和睦可親的關系,使后進生消除生疏感、懼怕感,感到教師可親可敬,而且還要善于捕捉他們身上的閃光點,對他們的長處給予肯定、給予贊揚,并給予他們以充分的信任,以保持和挖掘他們強大的內驅力。

              三、堅持動情、明理、導行,禁止體罰和變相體罰,是后進生轉化工作應遵循的基本準則

              轉化后進生是學校教育的一項重要工作,其根本目的是引起學生的思想轉變,使后進生真正提高認識,提高覺悟,提高思想素質,變得有道德、有教養、有紀律,從而少犯錯誤。所以我們必須注意運用科學的批評教育的藝術和方法。體罰和變相體罰學生我認為是轉化后進生工作之大敵、大忌,是不能允許的,必須加以制止和杜絕。

              在轉化后進生時,我們一定要采取擺事實、講道理,以理服人的態度,決不能以勢壓人。批評教育不僅要合道理,而且也要合情理。只有這樣,學生才能真正明其理而改其行。在此基礎上,教師還要以身作則,用自己的'言行來影響學生、教育學生。

              四、把握好后進生容易反復的情況,未雨綢繆,防微杜漸

              一般說來,在后進生轉化過程中如果不注意防范就會容易出現反復。后進生轉化需要有一個良好的環境,如果班級紀律較差、班風不好,轉化中的后進生很可能不能自已而引起反復,所以我們應該全力創造一個良好的班集體,為后進生的轉化提供優化的環境,發揮班集體的力量;后進生由于平時給人的印象差,再加上老師和同學們又常常用習慣的心理定勢來看待他們,這樣就難免使后進生有時會受到冤枉誤會,這時也可能會造成反復,所以我們要努力做到公正、平等,不偏袒好學生;后進生的轉化工作需要家庭的密切配合,所以我們要及時與家長溝通,共同配合,聯手防范。

              主要措施:

              1。課堂上有意識給他們制造機會,讓優生吃得飽,讓差生吃得好。

              2。課外輔導,利用午間時間,組織學生加以輔導訓練。

              3。發揮優生的優勢,指名讓他帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。

              4。對于差生主要引導他們多學習,多練習。

              冰凍三尺,非一日之寒,后進生轉化工作也不例外,轉化后進生是一項艱苦而細致的系列工程,非一朝一夕所能奏效。

            后進生轉化工作計劃7

              一、指導思想

              后進生的智力因素體現在感知籠統,思維緩慢,他們對所學內容的理解、應用等能力較差,因而學生往往出現“英語太難了,我是學不好的。”“這節課我聽不懂。”“我比別人笨,怎么也學不會。”長期發展下去,勢必造成成績落后。就隨即產生自卑、畏懼等心理。因此,教師應根據后進生的特征進行轉化,因勢利導,做到因材施教。后進生非智力因素體現在學習上沒有興趣,上課好動、注意力不易集中、不求甚解,解決困難問題意志薄弱,沒有養成良好的學習習慣等。他們并不是“朽木不可雕”的差生。他們的差主要是行為、習慣、態度等方面的缺陷。根據后進生的形成原因特制定計劃如下:

              二、后進生名單及情況分析

              孫付靜:沒有養成良好的學習習慣,上課精力不集中,沒有掌握正確的學習方法,學習成績較差。

              柳紀偉:活潑好動,上課做小動作,作業不認真。

              李令博:沒有養成良好的學習習慣,上課精力不集中,沒有掌握正確的學習方法,學習成績較差。

              三、轉化措施

              1、采用個別輔導與小組輔導相結合的方法進行后進生的輔導。

              2、學校教育與家庭教育聯系起來,充分利用家庭教育的力量,家校結合。

              3、開展“一幫一”手拉手活動,利用同桌的優勢,促進后進生的轉化。

              4、和后進生談心,從思想上樹立信心,思想指導行動,進行自我轉化。

              ①擺正位置,面對現實觀念,往往改變人的行為。以前,老師面對越來越差的學生,牢騷滿腹,總認為自己不應該教這么差的學生,很有點懷才不遇之苦感。現在大伙兒都能坦然面對一切,“因為有特色,也因為有差別,才會有我們自己的事業。”我們會熱情十足地挖掘潛能,堅韌不拔地優化劣勢,以持之以恒的積累,在這塊特殊的職業校園里,適時播種,辛勤耕耘,微笑收獲。

              ②師者,“傳道、授業、解惑”也,重在傳道教書育人,無論是習慣上還是事實上,人們總是自然的將教書放在了第一位。可職業學校呢?我認為育人更重要。

              大量的事實和經驗告訴我們,后進生往往責任心差,不懂得尊重別人,無所謂禮貌,不屑與人溝通,心里或多或少罩著些陰影。他們需要的,首先并不是書本知識,而是需要被關心、幫助、愛護,是他們不健康或者畸形的人格,心理得到矯正,好讓迷途的羔羊不再迷途。因此,我們應盡快轉變觀念,在形勢的變化中,求得發展。

              ③樹立“本事比知識更重要”的觀念。當今世界教育的總趨勢,是側重培養有準確的選擇力,勤奮的自學力,理論的創造力,獨特的組織力和實踐中的決策力的人。

              ④樹立“科任教師也是班主任”的觀念。班主任管全班,是自然之理。科任教師應盡快樹立起“課任教師也是班主任”的觀念。當然不是要求替代班主任,而是除了要一如既往地支持班主任工作外,更重要的是,要緊密結合學科特點,科任教師也走進班集體,成為相關學科的班主任。這樣才有可能真正實現“齊抓共管”,也才有可能更好地轉變后進生,實現教書育人的目的。

              ⑤樹立“老師是心理保健醫生”的觀念。后進生,客觀上要求我們教師的職責不僅僅是拿書本上課,他們渴求一些比書本知識更急切的東西,他們缺少信心,心中沒有燈塔,腳下無路因此,我們應少拿書本,多給學生把把脈,開出有效藥方,診治病情。因為健康的身心,才是知識的真正載體。

              5、積極進取,提高自己

              我們深知“一桶水與一杯水”的深刻含義。可如今我們的“一桶水”也受到了后進生這特殊群體的挑戰。我們不能沉湎于已經學到的知識,而只能抓住一切機會進修學習,提高專業知識技能,拓寬相關學科知識面,尤其是學習和掌握新形勢下、新時期如何培育后進生的方法和技能。

              作為教師,僅僅了解本科知識是遠遠不夠的,還應具備較多愛好和較寬的知識面。這樣,講起課來,不但生動形象,而且給學生留下一個知識淵博、頭腦敏捷、思維活躍的好教師形象,學生自然而然的也就對你的課堂,對你所傳授的知識更加關注,從而提高課堂效果。有時,老師的某些愛好特長也會使學生對老師產生敬佩感,這也是增加老師親和力的一種手段。

              6、注重方法,常抓不懈

              后進生,是一個很普遍的群體。他們的轉化工作,是我們的重要工作。只要我們正視現實,思想上不歧視他們,感情上不討厭他們,看到他們身上可教可塑的一面而永不放棄,根據實際情況,注意把握轉化的契機,就可以收到事半功倍的效果,使我們的工作不斷進步。

              ①加倍關愛。優生倍受老師的關愛是理所當然的,因為他們紀律好,成績好,優點是顯而易見的。但后進生更需要老師的關心和愛護。因為后進生的心理往往呈“自卑封鎖”的狀態,當別人曲解時他們就會感到不滿感到壓抑,從而造成心靈扭曲。只有老師加倍關愛他們,使他覺得老師并不厭棄他,且能理解、幫助他,使他們受到鼓舞,得到心靈滿足,萌發向上的動力。作為教師面對后進生,必須要加倍關愛,使師生間保持默契的情感交流,學生自然便“親其師,信其道”了。

              ②揚長避短。每個學生都有自尊心,后進生也不例外。如果他們的自尊心受到傷害,在受創的心靈里將會留下更深的傷痕。蘇聯著名教育家馬卡連柯說:“得不到別人的信任與尊重的人,往往有最強烈的自尊心,你信任他,賦予他更多的責任,往往是調動他的積極性的最好手段。”所謂揚長就是應及時發現后進生身上的閃光點,大力加以挖掘、表揚和鼓勵,做到有的放矢,充分激發他們的自尊心、自善心。作為老師,要努力去尋找他們身上哪怕是微小的閃光點與長處,大力揚長。因為找長處的過程就是了解學生的過程,就是發掘其動力的過程,就是幫助其克服缺點的過程,從而做到“揚長避短”。

              ③堅持不懈。“冰凍三尺,非一日之寒。”學生的后進不是一天形成的.,因此后進生的轉化也不是一朝一夕的事。由于受年齡的局限、知識的缺乏、環境的干擾以及性格的影響,他們在思想上往往具有很大的反復性,剛才得到表揚,轉身又做錯事。教師必須要正視這一點,要細致分析其思想變化,堅持不懈地做細致工作。而不要認為這是“江山易改,本性難移”或是“朽木不可雕”,而輕率下“不可救藥”的結論,而要“動之以情,曉之以理”采用耐心教育和說服的方法,用真誠去喚起他的良知,為差生知錯而改創設“臺階”,使學生從心底里埋下對老師耐心教育感激的愛,從而,把錯誤的思想從其頭腦里一點點擠出來。這就要求老師面對后進生必須有水滴石穿的堅韌毅力和耐心。

              ④嚴格要求。“嚴師才能出高徒”、“沒有規矩難成方圓。”由于學生年齡小,可塑性大,如果不對他們嚴格要求,就會產生“差之毫厘,謬以千里”的不利后果。因此老師要注意個別誘導,實行因人施教,對癥下藥,嚴格要求。老師對差生的教育必須把握契機,適當分寸,做到長善救失。

              ⑤齊抓共管。由于后進生自我控制、自我意識能力較差,他們一般不可能自覺地形成自我教育的習慣。因此,除了學校的教育外,還必須尋求家庭教育,學校家庭密切配合,齊抓共管。老師可通過組織家長會,家訪,電話訪等多種途徑,與家長一起研究,分析學生思想和學習情況,雙方都及時了解學生在校內外的思想狀況,齊抓共管,形成合力,為后進生轉變營造一個良好的教育氛圍,這也是后進生轉化方法重要途徑之一。

              轉變后進生需要花費很大的精力和大量的投入,有時候即使費盡心機,也可能收不到太大的效果。教師的天職是既教書又育人,只要我們緊跟時代的步伐,講究轉化策略,賦予真摯的愛,正確誘導,采取多層次立體式教育方法,后進生最終也會成為有用的人。

            后進生轉化工作計劃8

              隨著教育改革的深入,新的教育理念不斷出現,如創新教育、素質教育等,面對新的教育理念,我們如何正確對待“后進生”呢?這是擺在我們教育工作中的一大難題、根據多年的教學經驗,發現“后進生”不是絕對的,作為教師有義務、有責任使每一個學生健康成長,尤其不能丟下一個“后進生”。事實證明,“后進生”是可以轉化的。下面是幾點“后進生”的轉化方法。

              一、加強思想教育,使后進生“認定目標”

              后進生容易受到社會不良風氣的影響,認為學與不學一個樣,抱著混的態度,其表現為不要學。教師的作用在于如何引導學生去認定學習目標,以正面教育為主,以培養學生的責任感為手段,從小事做起,寓思想教育于化學教學中。

              以教材為藍本,將日常生活和社會環境中用到的化學知識介紹給學生,使學生認識學好化學是生活的需要。例如,學習工業酒精中的雜質——甲醇時,要重點講解甲醇具有毒性的內容,結合報道“山西朔州假酒中毒事件”,說明當事人因為缺乏化學知識,導致嚴重后果。學習一氧化碳一節內容時,說明利用一氧化碳具有可燃性、又有還原性,生活上用于做燃料,工業上用于冶煉金屬,為社會創造財富,但一氧化碳具有劇毒性質,如果不注意而泄漏,會使人中毒,排放到大氣,就會產生環境污染。化學肥料的使用,如使用不當就會適得其反等。從而認識學習化學的迫切性。

              二、以培養非智力因素為突破口,培養后進生學習的信心和興趣

              后進生由于非智力因素(指動機、興趣、意志、情感、性格等)時有不良,其表現為不想學和不能學。所以要以培養后進生非智力因素為突破口,提高他們的學習的信心和興趣,使后進生能參與學習是關鍵。

              (一)培養后進生的信心。信心是成功的第一步。有較強的信心,就能勇于面對困難,戰勝困難。后進生在步入初三前的學習成績不理想,就放棄了初三的學習,對化學科的學習也失去了信心。為了培養他們的信心,我們可以進行以下的工作:

              1、授課時面向全體學生,深入淺出,使每一個學生都能接受。如第一節課先講述什么是化學,介紹現代科技有關化學方面的成就和榮獲諾貝爾獎的化學家的故事及他們的成功之路,怎樣才能學好化學等這些容易接受、故事性強的事例。

              2、給每個學生均等的機會。化學是初三新開的科目,每個學生都是在同一起跑線上,因此每時每刻都要兼顧后進生,給后進生創造成功的機會。

              3、相信每個學生的發展潛能,積極挖掘他們的優點和長處,對他們的每一點成績和進步都要及時肯定和表揚,老師要真誠地為他們的每一點進步而高興。

              4、讓每個學生都得到發展。無論在測驗、提問時發現問題,都要有針對性地加以輔導,根據不同學生的不同需要給學生第二次學習機會,正如布盧姆所說的:“對沒有命中的目標再射一箭”。我們要求學生的是發展,而不是壓抑,所以當學生出現問題時,要及時加以糾正,增強學生的自尊和自信。懲罰性的教學往往適得其反。使后進生克服自卑心理。

              (二)培養后進生的學習興趣。

              歷史告訴我們許多發明創造都是由興趣開始的。正如愛因斯坦所說:“興趣是最好的老師。”興趣可以引導和推動一個人去鉆研、探索,最后獲得成功。在教學過程中,根據學生的心理特征,專門為后進生創設提高學習興趣的環境,如建立興趣小組、開展課外活動等。

              在教學中穿插一些趣味化學,介紹化學知識在其它學科的應用,也是培養學生興趣行之有效的方法。如化學知識在醫學方面的應用,在生物學上的應用等,使他們感受到化學知識的廣泛和重要性。

              三、教會后進生科學的學習方法

              化學科后進生的學習方法往往不科學,要使他們逐步掌握科學的學習方法,我認為可以從下列幾個方面開展輔導教學:

              (一)在化學概念教學時,教會他們理解概念,掌握其內涵和外延。例如學習溶解度定義時,可幫助他們理解為四個一定:一定溫度,一定是100g溶劑,一定飽和,則質量單位一定等。

              (二)教他們學會總結和歸納。在元素及其它化合物性質的教學中,把化學性質相似的歸納為一個整體。例如,把氫氣、碳、一氧化碳三種物質的化學性質歸納為都具有可燃性和還原性。在教師多次的指導下,他們慢慢地學會歸納,從而將零碎的知識條理化、網絡化、系統化。合理分配時間投入到各科學習的方法,并告知學生學習要做到堅持,只有做到堅持,成功的喜悅才會到來。除以上所述之外,還可以在課堂上實施分層教學,降低授課的起點,在習題、答問、作業等學習活動中,亦對后進生實行了“傾斜”,使后進生對新內容作出正確反映,使后進生也能感覺到“我能學得懂”,這種感覺和成功的喜悅,將支撐著差生繼續努力學習的信心和毅力,這種非智力因素的作用是不能低估的。

              總之,轉變化學科的后進生,必須在教學中應特別關心學習有困難的學生,尊重后進生,減輕后進生的心理壓力,不斷地發掘后進生的積極因素,鼓勵幫助他們樹立信心,培養學習興趣,培養良好的學習習慣,輔以科學學習方法的指導,從而使后進生真正成為學習的“主人”,使教學質量得到提高。

              (1)培養師生良好情感是轉化的突破口。列寧說過:“沒有人的感情,就從來沒有也不可能有人對真理的追求。”教學中,要采取“忍、尋、導、信、愛。”五字教育法,加深師生感情。“忍”即遇到任何事(尤其是課堂上的突發事件)都要忍不發脾氣;“尋”即為師者應千方百計地從學生身上尋找長處,進行表揚;“導”即引導他們加入數學興趣小組,尋找他們的薄弱環節進行重點輔導,樹立正確的學習態度;“信”即教師自始至終地信任他們,鼓勵他們;“愛”即以深厚的無私的愛去點燃他們內心的情感之火。正如古人所云“感人心者,先乎情”。只有數學教師讓學困生真正感到春風拂面,從而為情所感,自覺或不自覺的加大投入,轉變態度。

              (2)通過適當方式激發學習動機,是轉化的切實點。德國教育學家第斯多惠說:“教學的藝術不在于傳授的本領,而在于激勵,喚醒和鼓舞。”激發數學學習困難生的學習動機,增強學習困難學生的內驅力,是轉化的切入點。

              ①好奇心。初中學生一般好奇心均較強,而數學學習困難學生常因過去挫折而無所為或一瞬即逝,這時需要從外部激發,教師應充分發揮數學魅力,比如讓他們計算122,212,1122,2112,1132,3112,然后看有何發現:122 =144;212 =441;1122 =12544;2112 =44521;1132=12769;3112 =96721,讓他們體驗數學世界的奇妙性。

              ②興趣。心理學家認為:“學習興趣是構成學習動機中最現實,最活躍的成份。一個人對其所學的東西產生了濃厚的興趣,便會迸發出驚人的`學習熱情,而熱情是一種魔力,這會創造出奇跡。”興趣是一種強烈而持久的動機,在某種意義上講,是好奇心的延續和發展,唯有熱愛,才能主動長久參與。通過啟發、誘導、點撥、觀察等手段,將學生引導到探索和挖掘知識的活動中去,變枯燥的學習內容為具有趣味的東西,讓學生感到有趣,產生樂趣,逐步形成志趣。比如在教學中,通過打桌球的技巧講軸對稱;通過春游拍照片講黃金分割;通過解三角形求方位瞄準射擊目標講當好一名解放軍應具備的基本知識;通過計算仰角求建筑物的高度,做一名工程師應具備的基本技能。使他們認識到數學學習對他們今后生活、工作中的作用,幫助他們培養學習數學興趣及產生學數學的樂趣。

              ③及時反饋,適當競爭。對學困生的學習結果一定要及時反饋,而且反饋應傾斜,學困生的學習結果出現錯誤或不足很自然的,教師應著重關注正確的合理的部分,并不吝贊揚話語,要讓他們體驗成功的喜悅,自我欣賞,從而克服自卑,樹立信心,改變自我評估狀況。同時,要建立適當競爭,主要是他們與過去的自我相比以及同一水平的學生之間的相比。

              四、逐步改善認知結構是提高數學困難學生水平的根本出路。

              (1)注重前補。前補指的是課前補,即在每堂課前就本課新知所需應用的原認知結構中應提取的部分對學困生進行情況摸底分析,針對學困生的實際情況,設計相應的練習,并且進行面批面改,幫助學生尋找原因。事實上,對學困生整個學習生活來說,每次補課既可以視為前補又都是后補,通過這種前補,可以提高學困生上新課時注意力和投入程度,由于對他們已經搭了階梯,掃除了一部分障礙,降低了學習新知識難度。從而達到學困生能較好地掌握新知的目的。

              (2)注重基本能力訓練。學困生的計算能力、記憶、再現能力等都較弱。往往要進行分析,專門設計進行訓練。以記憶能力為例,學困生一般記憶能力并不差,主要是對數學概念性質和對象之間的本質關系的直覺性保持能力較差,對數學問題的類型和模式記憶較差。所以,在教學中教師要善于把抽象概念形象化;知識系統順口化等多種有效手段。如在學習二次根式性質時,學生對性質的運用常把符號搞錯。我把公式進行形象的比喻“去掉安全帽,飛走小鴿子,戴上保險杠。”

              (3)注重思想方法觀念的滲透,體系的構建。學困生顯然表現在學習存在困難,但其智力是正常的,所以,要改善學困生的認知結構,數學思想方法的滲透、體系的構建是十分必要的,也是可行的。對學困生的教學不能只限于其被動接受,而是要采取靈活多變的教學手段和方法,教師要經常地將類比、對比、歸納、抽象、猜想等手段有機結合,經常使用,要精心設計,放低起點,逐步滲透數學思想方法觀念,從而達到構建體系之目的。如絕對值概念,換元法都要有層次逐步遞進,左右勾連,上下相通,使之成為網絡而不是散點分布。

              (4)新知學習必須著眼于構建良好的認知結構。在學困生的原認知結構逐步完善之時,要注意新認知結構的構建。即防止原有學困生在學習了新知后又造成結構不完善,同時要防止新的學困生的再度產生。為此,本人認為在教學過程中要注意以下幾方面。

              ①要善于引導學生尋找新知學習的聯系點。新知識和經驗、新知和舊知、新知之間都存在著聯系,教師要善于創設情境來引導學生揭示知識之間的聯系。

              ②重視感知全面性。人對事物第一次接觸總是最敏感的,如果在學習新知的過程中出現了片面理解,那么認知結構就不完善了。

              ③重視知識的發生過程。在教學和學習中注重結論,而往往忽視了知識的發生過程,只是記住了概念、公式、定理、而不會靈活運用,無法解決千變萬化的習題,因此,教學中要充分暴露知識的發生、發展過程,有利于學生形成系統化的認知結構。

              ④教材要適當處理。教材是普遍性的東西,教師要根據實際情況,也根據自己體會在時間分配,內容增刪上進行加工。

              ⑤重視解題模式建立和識別。初中數學中的解方程組的模式、非負數性質的模式、函數解析式求法模式、線段相等或平行的判斷、梯形中常用的輔助線模式,教師要注意歸納、反復刺激,只有讓學生掌握模式之后,學生才能靈活變化,對學困生來說,掌握模式尤其顯得重要,因為能回憶解題模式并會識別是提高學困生解題能力的關鍵。

              事實證明,只要老師帶著一顆愛心,有著強烈的責任感,真正轉變觀念,銳意進行改革,認真總結經驗,絕大部分學困生是可以轉化的,全面提高初中的數學教學質量就一定能夠實現。更有利于我們的課改順利展開。

            后進生轉化工作計劃9

              一、輔導思想

              為了讓全班學生學生學好知識,就必須做好后進生的轉化工作。在后進生的轉化工作中,班主任除了傾注愛心,發現閃光點,因材施教,抓好反復教育外,還要注重后進生非智力因素與智力因素的的培養,運用恰當而有效的方法。

              二、后進生形成原因情況分析

              1、后進生形成的家庭原因父母的不良言行舉止直接影響著孩子的健康成長,家長監管不利。

              2、后進生形成的學校原因教師思想教育不力以及片面追求成績。對后進生輔導不及時,缺少有效的方法,他們自己放松要求。

              3、后進生形成的社會原因人們的人生觀、價值觀隨著潮流在不斷變革,思想意識使部分學生受到金錢至上、享樂主義、讀書無用等錯誤思潮的影響,偏離了健康成長的道路。

              4、其它智力因素不少聰明的學生怕吃苦,怕經受挫折,經受磨難,一遇困難就打退堂鼓,一遇挫折就一蹶不振,喪失信心與勇氣,甚至產生變態心理,總認為老師、同學看不起自己,自己萬事不如人,于是破罐子破摔,自己不學,也不想叫別人學,最后走進雙差生行列。

              三、輔導后進生措施

              1、培養后進生的自信心。只有樹立起后進生的自信心,我們的轉化工作才找到了起點。

              2、要用科學的方法教育后進生。

              3、對后進生多寬容,少責備。要做到"三心":誠心、愛心、耐心。

              4、培養后進生的學習興趣。注意培養其興趣的穩定性和集中性,使后進生有恒心、有毅力,在學習中專心致志,精益求精,從枯燥中尋樂趣,于困難中求喜悅。

              5、作為班主任必須想方設法培養學具有堅強的意志。

              6、老師的輔導要及時。

              7、家庭的配合是轉化后進生的外部條件。父母在學生成長過程中的影響是很明顯的,也是極為重要的。班主任可通過家長學校、家長會議、家訪等多種形式與家長相互交流,溝通信息。

              8、在教育教學方法上進行大膽的嘗試和改革,具體做法是:

              ①教師備課要想到后進生,要備后進生的轉化情況,要明確后進生理解教材的難點是什么,后進生容易出現的錯誤是什么?教師備課保證教學質量和轉化后進生同時并進。

              ②教師上課要想到后進生,一是課堂提問教師要把較難較大較深的問題分解成較小較易較淺的問題,讓后進生也有回答的機會,而不是將他們放在角落里無人問津。二是操作時要想到后進生,要鼓勵后進生積極參與,貴在參與,不準再將他們擱置起來,置之不理。三控制后進生課堂違紀的`問題。

              ③布置作業時,要想到后進生,要讓后進生"吃小灶",一是從數量上照顧,只求準確度,不求數量多,他們的作業可減半,對特別后進生甚至可以用課堂筆記來替代作業的辦法;二是從難易程度上來照顧,后進生只需作基礎題,對難度大的題目可以不做。

              ④教師輔導要把后進生放在"優先發展的地位",教師要充分利用早晚自修時間,對后進生進行耐心輔導。

              ⑤批改作業時,要想到后進生,后進生的作業要優先批改,要當面批改,要精批細改,不能簡單地打"√"或"×"了事,不但要在錯誤處打上記號,還要幫助后進生找出原因,加以改正。上評講課時,要想到后進生,對于后進生哪怕是只有點滴進步,也要給予充分的肯定。在此基礎上,充分發揮了群體效應的力量,開展"一幫一、一對紅"的活動,幫助后進生盡快趕上來。

            后進生轉化工作計劃10

              十個手指伸出來都有長短,更何況一個班級的幾十名學生呢?后進生轉化一直是教育教學中的重點。“普九”過后,農村一些兒童在沒有接受很好的學前教育就進入了小學,這樣就使得學生學習成績良莠不齊,存在著很大的差距。本期我計劃從以下幾個步驟去實施轉化后進生。

              第一步,教師要敢于面對現實,承認你所教的班級存在著后進生。 要轉化本班后進生首要問題是摸清楚學生的素質結構,做到心中有數,有利于因材施教。我所任教的班級因為語言的差異,導致學生學習起來有困難,因而更需要好好引導。

              第二步,讓后進生有充分表現的機會。

              每個人都自尊心,而學習成績較差的學生就更需要別人對其進步的肯定。課堂上,教師應把問題分幾個檔次,要運用鼓勵性的語言、手勢、眼神來讓這些后進生有一塊發言的天地,消除他們的恐懼感、自悲心理;答對了問題或那怕答錯了,教師都應該給予他們一些夸張式的表揚:如全班同學鼓掌,向全體同學宣布該生有了很大的進步之類的話。課下,師生之間要擺脫“成績”的陰影,互相溝通,多多彼此間促膝談心,做做游戲,畫畫什么都可以的,這樣的目的`是為了消除后進生“獨處”的心理,這么一來,把純粹的師生關系向前推進了一大步,變成了朋友關系。從而使這些學生樹立學習的信心,課后輔導也就會事半功倍。

              第三步,循序漸進,有計劃地進行補缺補差工作。

              首先教師要降低后進生的學習要求,根據個人的基礎而定出由

              淺入深地學習計劃。這樣既減輕了教師的教學負擔,又可以增強后進生的學習興趣;其次,放慢學習節奏,以防止求多求快,讓后進生慢慢地消化吸收所學的知識。

              第四步,與家長取得聯系,交換相互間看法。

              一個成功的人士,多一次,少一次稱贊可能會無所謂的,而一個弱者,那怕是一次小小的表揚也許會欣喜若狂,銘記在心的。所以說,當你班上的后進生有了點滴的進步,教師除了在班上給以表揚外,還應當及時通報給學生的家長,與家長相互交換意見。一則讓這些后進生有一種成就感;同時,從家長反饋的信息,教師可相應地調整教育教學方法。學校和家庭相結合,立體多方位地培養后進的學習興趣,漸漸地摘掉“后進生”的帽子,這一點尤為重要。

              總之,教師要敢于面對后進生,要有恒心搞好轉化工作。

            后進生轉化工作計劃11

              一、指導思想:

              讓每一位后進生都有進步,讓他們感到老師的關心與鼓勵,讓他們真正感覺到班集體的溫暖,讓每一位后進生能活潑向上發展,從而提高全班的整體素質。

              二、本班學生分析:

              后進生主要后進在學習不努力,對學習沒有信心,基礎知識掌握得較差,有的是家庭因素所致。因此,轉化后進生工作重點放在轉化學生的自信心上。

              三、轉化目標及學生

              通過本學期的轉化,使后進生能基本掌握學習的方法,提高學習興趣,樹立自信心。對象馬威、嚴凱、張圣輝、劉芳等是多名后進生。

              四、差生形成的原因

              1、由于智力較差或紀律較差,很多問題老師講數遍,他們照樣記不住。

              2、缺乏自覺學習的積極性,懶惰貪玩上課不注意聽講。

              3、在家庭方面,學生家長有的是對子女溺愛,因此、個別學生家庭作業完不成,或邊看電視邊作業。有的是學生家長自己沒文化,對孩子的學習不能及時輔導。

              五、轉化措施:

              1、加強對后進生的課上管理,大多數后進生對學習不感興趣而落下的,因此,要管理好后進生,上課時經常提問他們。

              2、加強對后進生的課后輔導工作,課后對后進生進行輔導是轉化后進生的一個重要措施,有利于學生對所學知識及時掌握。

              3、通過各種方式調動后進生學習的積極性,大多數后進生厭煩學習,要改變學生的厭煩心理,必須調動起學生學習的興趣,由要我學變成我要學。

              4、對不同的.差生用不同的改進方法,因材施教,把后進生的學習搞上去。主要做好馬威、嚴凱的轉化,其他后進生由班干部負責監督輔導。

              5、經常與學生談心,教育他們端正學習態度,明確學習的重要性,利用課余時間加強基礎知識的講解和指導。

              6、做好耐心細致的思想教育工作和家訪。

            后進生轉化工作計劃12

              學校辦學的宗旨是以育人為本,意在從教育教學兩個方面,不斷提高學生的思想素質,規范學生的道德行為,提高學生的文化水平,培養學生的各種能力。所以,它面向的應該是全體學生,面向學生的各個方面。教師不能夠生產出次品,更不能制造出廢品,應該對每一個學生都要認真負責,特別是對于部分后進生,應該用愛心去感化他們,用誠心去打動他們,用道理去教育他們,用智慧去啟迪他們。

              一、目的

              后進生由于紀律渙散或學習成績較差,長期在集體中處于后進,常常受到冷淡與歧視,缺少理解與信任。久而喪失了進取的信心和勇氣,甚至成為“被人遺忘的角落”。這不僅影響了個人進步,也影響了全面貫徹黨的教育方針和全面提高教育教學質量。素質教育是面向全體學生,而不是面向少數學生。面向全體,正是面向有差異的每一個個體,根據不同學生的實際,促進他們全體發展。因此,堅持面向全體學生,更應側重后進生,研究后進生,轉化后進生。

              二、確認后進生學生名單

              三、情況分析

              造成他們成績差的原因是多方面的。基礎打得不夠扎實,遺忘快,記憶力差,家長不夠重視其學習等等綜合因素。這部分學生大多有共同的特點,主要表現為:一、自卑感強。后進生由于各方面較差,受到批評較多,進而產生自暴自棄心理,總覺得自己低人一等。二、作業完成得較差,怕受批評又學會了撒謊,上課發言也不積極。針對這一情況,我在對待后進生的輔導方面采取以下方法。

              四、具體措施

              (一)發現閃光點,創造成功的機會

              對學習有困難的同學,要積極引導他們參加教學活動,多鼓勵他們,發現閃光點。就算是一句簡單的話語:“你的'字很漂亮”、“你坐得很好,老師喜歡你……”也能加強師生間的情感溝通。師生之間應在合作、平等的基礎上建立起互信融洽的師生關系。這樣才能促進學生學業的進步和思想的轉化,樹立他們的自信心。多問他們簡單的問題,讓他們有機會體會成功的喜悅。讓后進生充分發展自己的才能,充分展示自己的長處。在挑選班干部時應加以考慮,讓他們也能擔任一定職務,在集體中發揮作用。

              (二)用愛心去溫暖,用耐心去呵護

              多花一些時間了解后進生,理解他們,尊重愛護他們。在課堂上優先對待他們,不要總把目光停留于優等生。要心里時刻裝著后進生,時時處處為他們著想。如面對調皮掏蛋的學生時,教師要有涵養,不要急躁沖動,要機智地巧妙化地讓問題留到以后再想辦法妥善處理。

              (三)教給方法,提高興趣

              后進生普遍存在基礎不扎實的情況。從簡單的、他們有能力接受的方法去做,及時在班里表揚鼓勵。亦可求助于成績好的同學或老師。在學習的過程中提高他們的學習興趣。幫老師做做小事、抄抄寫寫,即從側面說明老師重視他們,看得起他們,沒有遺棄他們。他們的心里總會有小小感激。正所謂“親其師,而信其道吧!”在談心、交往的過程中,要把學生學習的興趣吸引過來,可進行有關學習的交談,用行動去證明你作為老師的是從心里面想他們學好。

              (四)結對幫助,齊抓共管

              充分發揮家長學校的管理作用,與家長多聯系齊抓共管,促其進步。另外,給予他們特別的幫助,選擇一個學習尖子生和他們結對,進行一對一地幫助,并且做到教師在課后對他們進行輔導。

              (五)持之以恒,鞏固習慣

              后進生的轉化不可能一蹴而就,一般要經歷醒悟、轉變、反復、穩定四個階段。因此,在轉化過程中,后進生故態復萌,出現多次反復,是一種正常現象。對這項十分艱苦的工作,教師一定要有滿腔熱情,必須遵循教育規律,"反復抓,抓反復",因勢利導,使后進生保持不斷前進的勢頭。

              “十年樹木,百年樹人”,我相信在后進生的轉化過程中,只要遵循教育規律,了解學生心理,從他們的年齡特點出發,持之以恒,就一定會有所收獲。

            后進生轉化工作計劃13

              我發現轉化“差生”是有竅門的,只要“差生”愿意學好,按照一定的方法進行訓練,是完全可以在短期內轉化的。

              一、主要原因:

              后進生產生的原因很多,有家庭、社會、學校、自身等方面的原因;有智力因素和非智力因素方面的原因;非智力因素又有無動力型導致的后進生,學習不得法導致的后進生和其他外因導致的后進生。不論哪種原因產生的后進生都有以下特征:

              ①智力偏低,智力發展明顯低于同年齡孩子的平均水平;

              ②學習目的不明確,缺乏遠大的理想和抱負;

              ③缺乏學習上的靈活性與正確的學習方法;學習效率低,沒有養成良好的學習習慣;

              ④出現“智實、體弱、德虛、美勞空”的現象;

              ⑤道德無知,是非模糊,自尊心損傷,意志力薄弱,學習基礎差。

              面對后進生,教育者的責任,就是要創造條件,促使他們向好的方面轉化。身教言教并重,身教重于言教,動之以情,曉之以理,導之以行,求之以效,因人制宜,因事制宜,一把鑰匙開一把鎖,具體問題具體分析解決。為此我特制定后進生轉化計劃。

              二、基本情況:

              二年級的的學生,活潑好動,天真可愛。每個人的智力水平參差不齊,一部分學生因為年齡小加之家長管得比較少,學習自覺性教差,紀律性不強。

              三、轉化目標

              1、上課認真聽講,認真及時完成作業,能圓滿完成學習任務,養成良好的學習習慣。

              2、養成良好的思想素質,尊敬老師,團結同學,樂于助人,積極維護集體榮譽。

              3、注重發展特長,積極參加學校、班級組織的各項活動。

              四、補救方案:針對這一實際情況,我首先要想方設法調動學生的學習積極性,更重要的是做好差生的轉化工作。在工作中,我十分重視對學生一視同仁,不溺愛優秀生,不鄙視后進生。制訂出轉化方案如下:

              1、利用家長,讓家長協助教師教育和督促自己的孩子努力學習。

              2、課后多和差生交談,態度要和藹,使后進生愿意接近老師,經常和老師說說心里話,有利于老師對學生的了解,有利于做好后進生的轉化工作。

              3、開展互幫互學的活動,座位的.排列盡量讓中、差生創設一個好的學習環境,充分發揮課后“小老師”的作用。

              4、對差生的缺點批評要恰當得體,切忌不可傷害,不能讓其他同學嘲笑他們,嫌棄他們。

              5、分層次設計目標,給差生制訂能夠完成的目標,使其能真正感到成功的喜悅。

              6、利用課余時間幫助差生輔導,盡力使他們的成績有所提高,讓他們認識到“我能行”。

              7、成立愛心聯盟,采用1+1的輔導方式(即一幫一、一帶一)

              8、“幫帶”活動時間定于每周星期四下午自習時間。

              9、要認真做好每次活動的記錄。

              總之,我不但要在學習上關心后進生,還要在生活上關心每一個后進生的成長,使每個后進生真正感到班集體的溫暖,激發他們的求知欲,使每位同學在德、智、體、美等方面均能得到全面發展。

            后進生轉化工作計劃14

              一、指導思想:

              以新課程促進課程改革,全面改進教學方法,全面提高教育教學質量,全面落實素質教育,培養學生技能,讓學生全面發展,照顧學生的全體,提優補差,使班級學生數學技能和思維均衡發展,為創造和諧班級而努力。

              二、學情分析:

              本年級大多數學生學習數學的積極性較高,數學思維能力強,學習成績較好,但是也有部分學生學習基礎差,學習習慣不好,經常不完成作業,成績不好。所以必須更加努力,必須樹信心,爭取時間,采取一定的措施來幫助他們改正學習態度,講究學習方法,快步提高成績。

              三、學困生形成原因情況分析:

              1、后進生形成的家庭原因:父母的不良言行舉止直接影響著孩子的`健康成長。

              2、后進生形成的學校原因:后進生輔導不及時

              3、后進生形成的社會原因:人們的人生觀、價值觀隨著潮流在不斷變革,思想意識使部分學生受到金錢至上、享樂主義、讀書無用等錯誤思潮的影響,偏離了健康成長的道路。

              4、非智力因素:不少聰明的學生怕吃苦,怕經受挫折,經受磨難,一遇困難就打退堂鼓,一遇挫折就一蹶不振,喪失信心與勇氣,總認為老師、同學看不起自己,自己萬事不如人,于是破罐子破摔,自己不學,也不想叫別人學,最后走進"雙差生"行列。

              四、轉化目標:

              1、加強對素質教育內涵的理解,樹立正確的教育觀。

              2、加強管理,努力提高后進生轉化工作的實效性。

              3、以心理健康教育為切入點,努力探索后進生轉化工作的新路子。

              4、優化課堂教學,激發學生學習興趣大面提高教學質量。

              五、輔導措施:

              1、培養后進生的自信心。只有樹立起后進生的自信心,我們的轉化工作才找到了起點。要用科學的方法教育后進生,對后進生多寬容,少責備。要做到"三心":誠心、愛心、耐心。

              2、實施培優補缺工作,采用結對子,一幫一的形式讓優生帶動后進生,齊頭并進,努力提高教學質量。

              3、及時發現問題,及時采取不救措施,作業采用面批形式為主。

              4、愛護學生,突現學生的主體作用,關心他們的學習和生活,以引導為主。

              5、認真研究學情,關注他們的學習動態,輔導做到心中有數,有的放矢。

              6、積極學習新的課程標準,耐心細致的引導他們,了解他們的學習環境,因材施教,因人施教。

              在后進生的轉化過程中,遵循教育規律,了解學生心理,從他們的年齡特點出發,持之以恒一定會有所收獲。

            后進生轉化工作計劃15

              一、指導思想

              本著“沒有教不好的學生,確保教好每一個學生”“沒有差生,只有差異”的原則,從后進生內心抓起,課內與課外相結合,初一的下學期我準備這樣實行并長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理,使我的這個班內每個學生學有所長,學有所用,全面提高學習成績。

              二、學生基本情況分析

              目前我班學習效果不佳的學生分為兩種情況。一種是基礎十分不好,學習困難太多,聽課聽不懂,作業不會做,如岑南友,韋府春,韋文波,陸安然,韋大堅,梁光然,梁輝和陸小周等同學;另一種是基礎還好,但學習態度不太端正,做事態度不夠認真,遵守紀律的意志不夠堅強,他們的作業一般有能力完成,但可能出現未完成或完成不認真的現象,他們的作業往往令人不能放心,這些學生如果學習用心,就會有比較好的成績,比如丁富友,張鵬,方坤,韋昌芬,毛福妹和潘向妹等同學。

              這兩類學生都是需要夸獎和鼓勵的。在上學期我擔任班主任的半年內,我還發現了有幾個更加特殊的學生,有的是單親家庭,有的不僅在學習上需要關注,在生活上更加不能完全自理,像丁月睿,陸安然,陳鵬,岑南友,郭英和黃興才等同學。后進生的轉化工作可謂任重而道遠,往往投入的精力最多,而收效卻甚微,但后進生若能成功轉化則是最能給老師欣慰和學生信心的,因此工作雖然艱難,但是我還是對此充滿了期許。

              三、工作目標

              喚醒他們的自信心和上進心,激發學習興趣,培養他們認真做事的好習慣,然后對學習確實有困難的,需要多輔導,給予他們切實的幫助。

              四、具體轉化措施

              針對上述情況分析,為了使他們在學習上和生活上有所進步,特此制定如下轉化措施。

              1、培養后進生良好的學習態度;

              正確的學習態度是提高學習成績的重要因素。學習態度端正的學生一般學習較為持久、認真,即使是自己不感興趣的科目和內容,他也可以對它持比較積極的態度,克服困難,堅持學習。所以在激發學生興趣的同時,要注重學生學習態度的培養。

              2、對后進生單獨進行一些思想教育;

              許多學困生在與同學的相處之中,往往有自卑心理,所以要幫助他們克服自卑與自尊心強的心理,樹立自信。還應該經常找他們談心,幫助學生樹立自己能學好、能進步的信心。

              3、加強關注程度;

              在平時的教學和管理中,多關注這些學生,做到勤觀察、勤發現、勤表揚、勤糾正,對他們進行正面引導和必要的輔導。學習困難的學生形成是有一個過程的,因此轉化是不能一蹴而就的,需要循序漸進。

              4、培養學習習慣;

              (1)課前準備

              每天準備好第二天的學習用品,或下節課的準備工作,上課之前要求他們把教材讀一遍,把問題找出來,把教師預留知識點、重點、難點找出來,并通過自己的`歸納把它總結出來。起初可以放寬要求,只要完成其中的部分內容,循序漸進,逐步完成。

              (2)上課環節

              告訴他們應該精神飽滿進課堂,把所有與課堂內容無關的事情都拋在一邊,認真聽講,做到邊聽邊想邊做筆記,養成手腦并用的好習慣。

              (3)練習環節

              課堂練習要認真對待,如果不會可以請班級其他成員幫助解決,不懂就及時問老師,而不是不懂裝懂,當然難一點的題可以放過。課后練習也就是作業要認認真真地完成,按時完成,盡量不拖拉,時間觀念要強,最好要獨立完成,絕不能抄作業。

              5、鼓勵優秀生幫助;

              通過鼓勵班級優秀生與后進生共進退的方法,來幫助他們進步。教師與學生的接觸時間總是比學生們在一起的時間短,所以應該利用可以利用的一切條件來幫助他們,讓優秀生在平時的學習中多幫助這些學生。同時可以從這些同學中間了解各種情況,方便逐個突破。

              6、加強個別輔導,提高個別輔導的質量;

              對在課堂上沒有解決的問題,在課外幫助補缺要利用空堂課、自習課對學習困難學生進行補課,作業要做到區別對待。還應積極與科任老師商議,在所有學科中開展同桌教學,伙伴教學,合作教學,以優帶差,幫助他們一起進步。

              7、學困生考評獎勵措施。

              根據每月單元測試和期末測試的成績,對他們的成績高低按順序進行排列,然后與上一次成績進行比較,提高位次的按比例分出一二三等獎。有進步的學生,進行各種表彰,以示鼓勵。

              五、在轉化中注意的問題

              1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,應一視同仁,平等對待;

              2、根據后進生的實際情況幫助制定學習方案,根據他們的能力給與相應的題目進行練習和講解,以達到循序漸進的目的;

              3、對于后進生的作業完成情況及時地檢查,并及時做出評價。

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